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Dozent (m/w/d) - Copilot und Prompting (freiberuflich)

Mlgruppe

Deutschland

Hybrid

EUR 40.000 - 60.000

Teilzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein Traditionsunternehmen im Trainingsbereich sucht Trainer für spannende Projekte mit MS Copilot. Sie trainieren heterogene Zielgruppen in wichtigen Techniken und Konzepten, optimieren bestehende Trainings und bieten persönlichen Kontakt. Voraussetzungen sind umfangreiche Trainingserfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse (C1). Flexible Einsätze sind möglich und ein reibungsloser Kursablauf wird durch ein starkes Backoffice unterstützt.

Leistungen

Spannende Projekte
Flexible Einsätze
Gutes Backoffice

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in der Durchführung von Anwendungs-Trainings.
  • Flexibilität im Umgang mit unterschiedlichen Lernbedarfen.
  • Erfahrung in der Gestaltung von Live-Online-Trainings.

Aufgaben

  • Trainieren heterogener Zielgruppen zu Themen wie Prompting und MS Copilot.
  • Optimieren des bestehenden Trainingskonzepts.
  • Vermitteln von Bewertungsmethoden für KI-generierte Inhalte.

Kenntnisse

Erfahrung in der Durchführung von Anwendungs-Trainings
Umgang mit heterogenen Trainingsgruppen
Didaktische Kompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Deutschkenntnisse C1-Niveau

Jobbeschreibung

ML

Ab wann?

ab September 2025 für mehrere Trainings-Einheiten


Die Aufgaben
  • Trainieren heterogener Zielgruppen zu den Themen:
    • Effizientes Prompten (z.B. Few-Shot-, Chain-of-Thought-, Role-Based-Prompting)
    • Souveräner Umgang mit MS Copilot Chat zur Inhaltsgenerierung und -analyse
  • Optimieren und weiterentwickeln des bestehenden Trainingskonzepts
  • Vermitteln von Methoden zur Bewertungund Einordnung KI-generierter Inhalte
  • Schulen zu Möglichkeiten desproduktiven Einsatz von MS Copilot Chat im Arbeitsalltag

Das wünschen wir uns
  • Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in der Durchführung von Anwendungs-Trainings – insbesonderemit Fokus auf MS Copilot und Prompting-Techniken
  • Souveräner Umgang mit heterogenen Trainingsgruppen (10–15 Personen) und die Fähigkeit, flexibel auf unterschiedliche Lernbedarfe einzugehen
  • Ausgeprägte didaktische Kompetenz zur verständlichen und praxisnahen Vermittlung komplexer Inhalte
  • Erfahrung in der Gestaltung und Durchführung von Live-Online-Trainings sowie in der Erstellung und Aufzeichnung digitaler Lernformate
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift – Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau

Warum wir?
  • Spannende Projekte – Als Traditionsunternehmen mit einem soliden Kundenstamm aus dem öffentlichen Bereich können wir exklusiven Zugang zu spannenden Trainings-Projekten bieten.
  • Flexible Einsätze – Ob gelegentliche Einsätze über eine Woche oder mehrere Monate, beides ist bei uns möglich.
  • Backoffice – ein eingespieltes Backoffice ermöglicht einen reibungslosen Kursablauf und unsere Trainer:innen können sich auf das Training konzentrieren.
  • Persönlicher Kontakt – Als Mittelstandsunternehmen kennen wir unsere Trainer/innen. Bei uns sind unsere Trainer:innen keine anonyme Nummer.
Bei uns werden Vertrauen und Respekt großgeschrieben.
Noch Fragen?

Gerne helfen wir weiter:

Angelina Ramm
E: recruiting@mlgruppe.de
T: 02234 9203-233

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