Direktionsassistent mit Schwerpunkt F&B (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Niebüll; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Jobbeschreibung

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Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Direktionsassistent mit Schwerpunkt F&B (m/w/d)

Ort: Umkreis von Niebüll

Lage: Ortszentrum

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: bis 25 Zimmer

Art des Betriebes: Moderner Landgasthof

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Führen des Restaurants inkl. aktiver Mitarbeit im Service
• Administrative Aufgaben wie Getränkebestellung oder Tagesabrechnungen
• Check-in und Check-out der Hotelgäste und die Durchführung von Reservierungstätigkeiten
• Führung und Schulung der Servicemitarbeiter und Auszubildenden sowie die Dienstplanerstellung
• Authentische, qualitätsorientierte und inspirierende Beratung der Gäste
• Enge Abstimmung mit dem Küchenteam, Durchführung von Veranstaltungen und die Vertretung der Direktion bei Abwesenheit

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung und erste Führungserfahrungen
• Teamorientiert und Liebe am Beruf
• Ein freundlicher, positiver Umgangston mit persönlichem Charme
• Sicheres Auftreten und selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Dänischkenntnisse sind wünschenswert, aber kein Muss

Das Unternehmen bietet

• Übertarifliche Bezahlung bei einer 4 oder 5-Tage-Woche mit Gestaltungsspielraum
• Digitale Zeiterfassung inkl. klarer Überstundenregelung
• Ehrliche Wertschätzung sowie Urlaubsanspruch auch im Sommer
• Unbefristete, ganzjährige Anstellung ohne Teildienste
• Unterstützung bei der Wohnungssuche und dem Heimischwerden

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!