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Director Non-Trade Procurement (m/w/d)

JACK WOLFSKIN

Idstein

Vor Ort

EUR 80.000 - 120.000

Vollzeit

Vor 15 Tagen

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Zusammenfassung

Eine internationale Outdoor-Marke sucht einen Director Non-Trade Procurement, der für strategischen Einkauf und Vertragsverhandlungen verantwortlich ist. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Studium und mehr als 7 Jahre Berufserfahrung im Einkauf verfügen. Angeboten werden ein flexibles Arbeitsumfeld und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.

Leistungen

30 Urlaubstage pro Jahr
Flexibles und hybrides Arbeiten
Attraktive Mitarbeiterrabatte
Betriebliche Zusatzleistungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbar.
  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung im indirekten Einkauf.
  • Führungserfahrung erforderlich.

Aufgaben

  • Leitung von Einkaufs- und Verhandlungsprozessen für Non-Trade-Kategorien.
  • Entwicklung von Einkaufsrichtlinien und Tools.
  • Aufbau strategischer Beziehungen zu Lieferanten.

Kenntnisse

Verhandlungskompetenz
Analytisches Denken
Zusammenarbeit

Ausbildung

Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften

Tools

SAP S/4HANA

Jobbeschreibung

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3 days ago Be among the first 25 applicants

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Engineered in Germany, Proven in the Wild

Jack Wolfskin ist eine international renommierte Outdoor-Marke und Teil der ANTA Sports-Gruppe, einem der weltweit führenden Sportartikelhersteller. Als einer der Top-Anbieter hochwertiger Outdoor-Bekleidung, Schuhe und Ausrüstung in Europa und China steht Jack Wolfskin für Innovation, Funktionalität und Nachhaltigkeit. Mit einem starken Netzwerk aus eigenen Stores und Franchise-Partnern zählt das Unternehmen außerdem zu den größten Franchisegebern im deutschen Sportfachhandel. Wir suchen Menschen mit Entdeckergeist, die frei denken, wild unterwegs sind und gerne neue Wege gehen – gemeinsam mit einem starken Team, das Outdoor im Herzen trägt. Klingt nach dir? Dann willkommen bei den Wild Ones.

We free the Wild inside everyone, and out there!

Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Finance in unserem Headquarter Idstein als Director Non-Trade Procurement (m/w/d).

Deine Aufgaben Im Wolfpack

Strategischer Einkauf & Verhandlungsführung

  • Eigenverantwortliche Leitung von Einkaufs und Verhandlungsprozessen in den Non-Trade-Kategorien, u.a.:
  • IT-Systeme und Dienstleistungen
  • Juristische Beratung und Compliance Dienstleister
  • Büroinfrastruktur und Mietverträge
  • Kommerzielle Vertragsbedingungen und Partnervereinbarungen
  • Sicherstellung von wettbewerbsfähigen Preisen und Servicebedingungen bei gleichzeitiger Risikominimierung und Einhaltung interner Richtlinien

System und Prozessentwicklung

  • Entwicklung und Implementierung von Einkaufsrichtlinien, Standards und Freigabeprozessen
  • Aufbau und Rollout von skalierbaren Tools und Kernprozessen (z.B. Ausschreibungen, Bestellprozesse, Lieferanten-Onboarding, Vertragsvorlagen)
  • Einführung transparenter Dokumentation und Nachverfolgungssysteme für Verträge
  • Entwicklung skalierbarer Lösungen zur Unterstützung von Unternehmenswachstum und internationaler Expansion

Organisatorische Befähigung & Compliance

  • Schulung und Beratung interner Abteilungen (z.B. Retail, IT, Legal, Finance, HR) zu Beschaffungsprozessen und Tools
  • Ansprechpartner für Teams im Umgang mit externen Dienstleistern oder kommerziellen Vertragsverhandlungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Einkaufsrichtlinien bei gleichzeitiger Unterstützung agiler Geschäftsprozesse
  • Förderung einer unternehmensweiten Kultur der Kostenbewusstheit und Best Practices im Einkauf

Lieferanten & Stakeholder-Management

  • Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu wichtigen Non-Trade-Lieferanten und internen Partner
  • Überwachung der Lieferantenperformance sowie Betreuung von Vertragsverlängerungen, Anpassungen und Servicebewertungen
  • Nutzung von Benchmarking, Ausgabenanalysen und Marktdaten zur fundierten Entscheidungsfindung und Optimierung von Verhandlungen

Was Du Mitbringst

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Rechtswissenschaften oder vergleichbar (Master oder CIPS-Zertifizierung von Vorteil)
  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im indirekten Einkauf, idealerweise im Konsumgüter, Einzelhandels oder Lifestyle-Umfeld
  • Führungserfahrung sowie nachgewiesene Erfolge beim Aufbau von Beschaffungsstrukturen
  • Erfahrung mit SAP S/4HANA von Vorteil
  • Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis und starke Verhandlungskompetenz im Umgang mit Dienstleistungsverträgen
  • Vertrautheit mit rechtlichen Vertragsgrundlagen, Compliance Anforderungen und Risikomanagement
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten in abteilungsübergreifenden Trainings und Präsentationssituationen
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Was Dich Bei Uns Erwartet

  • Spannende Produktwelt und internationales Umfeld in einem verantwortungsvollen und nachhaltigen Unternehmen
  • Firmensprache Deutsch und Englisch
  • 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Flexibles und hybrides Arbeiten
  • Mobiles Arbeiten aus dem Ausland, bis zu 4 Wochen
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte und betriebliche Zusatzleistungen
  • Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Exklusive Angebote über Corporate Benefits
  • Bikeleasing, monatliche Bezuschussung von bis zu zwei Leasingverträgen
  • EGYM, Firmenfitness mit Zugriff auf über 7000 Studios
  • Nilo, unser Partner für mentale Gesundheit mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamevents und Sportangebote in der Natur
  • Duz-Kultur und Casual Dresscode
  • Kostenfreies Wasser, Kaffee-und Teespezialitäten

Bist du bereit für dein nächstes Abenteuer?

Dann werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine elektronische Bewerbung – bitte ausschließlich über unser Online-Karriereportal – inklusive Lebenslauf, deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

Seniority level
  • Seniority level
    Director
Employment type
  • Employment type
    Full-time
Job function
  • Job function
    Business Development and Sales
  • Industries
    Retail Apparel and Fashion

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