Director IT (m/w/d)

3; Hamburg; Vor Ort; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die DSR Hotel Holding GmbH sucht einen Director IT, der die IT-Strategie mit einem Cloud-First-Ansatz entwickelt und strategische Projekte leitet. Das Unternehmen bietet nicht nur unbefristete Arbeitsverträge, sondern auch zahlreiche Benefits, einschließlich Weiterbildungsmöglichkeiten und Reisevergünstigungen.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Urlaubstage pro Jahr

Mobile-Office-Tage

Zuschuss zum Nahverkehrsticket

Reisevergünstigungen in allen aja Resorts und mehr

Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in einer IT-Führungsrolle, idealerweise im Hospitality-Bereich.
• Fundiertes Know-how in der Steuerung komplexer IT-Projekte.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie.
• Leitung strategischer IT-Projekte im Hospitality-Bereich.
• Steuerung von Dienstleistern und Verantwortung für das IT-Budget.

Kenntnisse

Strategisches Denken

Kommunikationsstärke

Führungskompetenz

Innovationsfreude

Tools

Microsoft 365

Google Cloud

Azure

Jobbeschreibung

Wir bei der DSR Hotel Holding GmbH suchen nach engagierten Mitarbeitenden, die gemeinsam mit uns die Vision einer nachhaltigen Hotellerie vorantreiben wollen. Unsere Leidenschaft für Gastfreundschaft geht Hand in Hand mit unserem Engagement für Umweltschutz und Nachhaltigkeit. Wir setzen auf innovative Lösungen, um unsere ökologischen Fußabdrücke zu minimieren und gleichzeitig unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste zu schaffen. Werde als Director IT (m/w/d) Teil von #worknewways und ergänze unser erfolgreiches Team in Hamburg!

Deine Aufgaben:

• Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie mit Cloud-First-Ansatz unserer Unternehmensgruppe sowie aller zentralen Digitalisierungsinitiativen
• Leitung strategischer IT-Projekte im Hospitality-Bereich – z.B. PMS, POS, RMS, CRM, Digital Check-In
• Führung und Weiterentwicklung eines hybriden Teams aus internen IT-Expert:innen und externen Dienstleistern
• Sicherstellung eines stabilen, sicheren und skalierbaren IT-Betriebs an unseren Hotelstandorten durch Migration von On-Premise-Technologie zu Cloud-Technologie.
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen bei systemischen und prozessbezogenen Entscheidungen
• Steuerung von Dienstleistern, Verantwortung für das IT-Budget sowie Definition und Überwachung relevanter KPIs und Standards

Du bringst mit:

• Mehrjährige Erfahrung in einer IT-Führungsrolle, idealerweise im Hospitality- oder Dienstleistungsumfeld
• Fundiertes Know-how in der Steuerung komplexer IT-Projekte sowie gutes Verständnis für Hotel-Systeme (PMS, POS, RMS, CRM, etc.) als auch Cloudsysteme (Microsoft 365, Google Cloud, Azure, etc.)
• Strategisches Denken verbunden mit unternehmerischem Handeln und der Fähigkeit, auch im Tagesgeschäft den Überblick zu behalten
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams – sowohl intern als auch mit externen Partnern
• Kommunikationsstärke, Offenheit für Innovationen und sicheres Agieren an der Schnittstelle zwischen Technik, Business und Betrieb
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unsere Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Möglichkeit für zwei Mobile-Office-Tage pro Woche
• Attraktives Büro direkt an der Elbe und mit Blick auf die Elbphilharmonie
• Zuschuss zum Nahverkehrsticket
• Reisevergünstigungen in allen aja Resorts, A-ROSA Resorts, Urban Nature Hotels, HENRI Hotels sowie dem Hotel Louis C. Jacob, Hotel NEPTUN und bei weiteren Partnern
• Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen in allen Niederlassungen
• Mitglied bei der Charta der Vielfalt
• voiio Plattform für das persönliche Wohlbefinden
• Betriebliche Altersvorsorge über die R+V Versicherung
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung für Zahnersatz sowie Brille/Kontaktlinsen
• Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firmengruppe in Deutschland, Österreich und Italien
• Weiterempfehlungsprogramm mit bis zu 1.000 € brutto Prämie pro Empfehlung
• Corporate Benefits – Beste Rabatte auf hochwertige Angebote bei mehr als 1.500 Anbietern