Diplom-Jurist / Magister Juris (m / w / d) Arbeitsrecht

Kliniken Essen-Mitte; Essen; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Einrichtung im Gesundheitswesen sucht einen HR-Experten mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht. In dieser spannenden Rolle beraten Sie die Leitung in rechtlichen Angelegenheiten und stehen als erster Ansprechpartner für alle arbeitsrechtlichen Fragen zur Verfügung. Sie unterstützen bei tarifrechtlichen Anforderungen und arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen. Das Unternehmen bietet ein unterstützendes und nachhaltiges Arbeitsumfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, aktiv zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse beizutragen. Wenn Sie eine Leidenschaft für HR-Themen haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Nachhaltigkeitsinitiative - Baum pflanzen

Zusätzliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Unterstützung bei KITA-Platzvergabe

Kostenlose Sport- und Präventionsangebote

JobRad-Leasing

Firmenticket

Private Berufsunfähigkeitsversicherung

Mitarbeiterpreise in Cafeterien

Attraktive Mitarbeitervergünstigungen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im HR oder Rechtsbereich.
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht.

Aufgaben

• Beratung der Leitung zu HR-relevanten Rechtsthemen.
• Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragestellungen.

Kenntnisse

Kenntnisse im Arbeitsrecht

Kommunikative Stärke

Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität

Ausbildung

Ausbildung im HR Umfeld

Studium der Rechtswissenschaften

Studium im Wirtschaftsrecht

Studium im Verwaltungsrecht

Jobbeschreibung

Minimum Requirements:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im HR Umfeld bzw. Studium im Bereich der Rechtswissenschaften, des Wirtschafts- oder Verwaltungsrecht
• Sehr gute und nachweisbare Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung
• Sozialversicherungs- und Tarifrecht Kenntnisse (BAT-KF / TV-Ärzte KF und / oder TVÖD-K bzw. TV-Ärzte / VKA)
• Kommunikative Stärke verbunden mit der in diesem Bereich erforderlichen Verschwiegenheit und Loyalität
• Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität sowie eine sehr strukturierte, selbständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise

EXZELLENZ – in Ihren Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung der Leitung hinsichtlich HR relevanter Rechtsthemen
• Erster Ansprechpartner (m / w / d) für alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen des Bereiches Personal & Organisation
• Bearbeitung von tarif- und mitarbeitervertretungsrechtlichen Anforderungen
• Schnittstellenübergreifende Unterstützung bei Projekten sowie Prozessen der Abteilung Personal & Organisation

MENSCHLICHKEIT – die wir bieten:

• Ein Baum für dich! KEM Nachhaltigkeit - für jeden neuen Mitarbeitenden, pflanzen wir einen Baum
• Zusätzliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK Dortmund)
• Jahressonderzahlung sowie stabile und sichere tarifgebundene Vergütung (BAT-KF)
• Unterstützung bei der KITA Platzvergabe - Beleg-Plätze für alle Standorte
• Kostenlose Sport- und Präventionsangebote, JobRad-Leasing & Firmenticket für unsere Mitarbeitenden
• Private Berufsunfähigkeitsversicherung
• Mitarbeiterpreise in unseren KEM Cafeterien
• Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Einkaufsvorteile über unsere Kooperationspartner
• Viele planbare und flexible Arbeitsmodelle