Digital Sales Manager (m/w/d)

PolyCAREER JOBS; Weimar; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

PolyCAREER JOBS sucht einen Digital Sales Manager (m/w/d) für ein wachsendes Industrieunternehmen in Thüringen. Die Position erfordert Erfahrung in Digital Sales und eine strategische Denkweise. Angeboten werden flache Hierarchien, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem Startbonus von 1.000 € nach der Probezeit.

Leistungen

Flache Hierarchien

Kreative und angenehme Arbeitsumgebung

Fundierte Einarbeitung

Laufende Weiterbildung

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Dienstrad-Leasing

Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke

Firmenevents

Wertschätzende Unternehmenskultur

Umfassende Vergünstigungen

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich Digital Sales, Performance Marketing oder Social Selling erforderlich.
• Kenntnisse über digitale Vertriebsprozesse und CRM-Systeme notwendig.
• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Leadgenerierung und Neukundengewinnung durch digitale Sales-Techniken.
• Zusammenarbeit mit Marketing-Team zur Erstellung und Steuerung digitaler Kampagnen.
• Überwachung und Analyse von Vertriebs- und Marketingkampagnen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Verhandlungsgeschick

Strategisches Denken

Eigenmotivation

Freude an der Zusammenarbeit

Ausbildung

Studium oder Ausbildung im Bereich Digital Sales/Marketing

Tools

Salesforce

HubSpot

Jobbeschreibung

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PolyTALENT unterstützt ein stark wachsendes Industrieunternehmen Landkreis Weimarer Land bei der Besetzung dieser verantwortungsvollen Position als Digital Sales Manager (m/w/d).

Jobbeschreibung

PolyTALENT unterstützt ein stark wachsendes Industrieunternehmen Landkreis Weimarer Land bei der Besetzung dieser verantwortungsvollen Position als Digital Sales Manager (m/w/d).

Benefits

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation


• Kreative und angenehme Arbeitsumgebung


• Fundierte Einarbeitung


• Laufende Weiterbildung


• Unbefristetes Arbeitsverhältnis


• Startbonus von 1.000 € (Zahlung erfolgt nach Ablauf der Probezeit)


• Dienstrad-Leasing


• Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke


• Kigazuschuss


• Ausgleichsprämie


• Firmenevents


• Edenred Benefits


• Sicherheit einer Unternehmensgruppe mit familiärer DNA am Standort


• Wertschätzende Unternehmenskultur und flache Hierarchien in einem Great Place to Work


• Umfassende Vergünstigungen „corporate benefits“

Aufgaben

• 
  

  Leadgenerierung und Neukundengewinnung durch moderne digitale Sales-Techniken

  
  


• 
  

  Social Selling & Account-Based Selling: Nutzung von Social-Media-Plattformen zur Interaktion mit relevanten Ansprechpartnern und Aufbau strategischer Kundenbeziehungen

  
  


• 
  

  Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Erstellung und Steuerung digitaler Kampagnen, inklusive Google Ads und SEO

  
  


• 
  

  Entwicklung von Maßnahmen zur Pflege und Qualifizierung von Leads bis zur Übergabe an den Vertrieb

  
  


• 
  

  Überwachung und Analyse von Vertriebs- und Marketingkampagnen

  
  


• 
  

  Identifikation von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen

  
  


• 
  

  Entwicklung gezielter Cross- und Upselling-Strategien zur Umsatzsteigerung bei Bestandskunden

  
  


• 
  

  Weiterentwicklung des CRM-Systems durch Erfassung neuer Anforderungen und Optimierung der digitalen Vertriebsprozesse

  
  

Profil

• Studium oder Ausbildung im Bereich Digital Sales/Marketing


• Erfahrung im Bereich Digital Sales, Performance Marketing oder Social Selling


• Kenntnisse über digitale Vertriebsprozesse, Marketing-Automation und CRM-Systeme (z. B. Salesforce, HubSpot)


• Sicherer Umgang mit Social-Media-Plattformen (z. B. LinkedIn) und Tools zur Leadgenerierung


• Analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Auswertung von KPIs und Kampagnendaten


• Strategische und ergebnisorientierte Denkweise mit hoher Eigenmotivation


• Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick


• Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Marketing, IT, Vertrieb)


• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift


• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


• Reisebereitschaft von 20 %

Ansprechpartner

Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an:

PolyTALENT GmbH

Mazlum Tarti

[phone]

Karrierestufe

• Karrierestufe

  Berufserfahren

Beschäftigungsverhältnis

• Beschäftigungsverhältnis

  Vollzeit

Tätigkeitsbereich

• Tätigkeitsbereich

  Fertigung

Branchen

• Branchen

  Personalbesetzung und Rekrutierung

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