Diakon*in/Erzieher*in/Sozialpädagoge*in oder Gemeindepädagoge*in (m/w/d)

Diakonie Schleswig-Holstein; Rendsburg; Remote; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

2 Regenerationstage

Heiligabend/ Silvester frei

Eingruppierung TV KB

Sonderzahlungen 86%

Altersvorsorge (VBL)

E-Bike Leasing

Hansefit-Mitgliedschaft

Job summary

Diakon*in/Erzieher*in/Sozialpädagoge*in oder Gemeindepädagoge*in (m/w/d) wird für den Fachbereich Jugend in Teil- oder Vollzeit beim Zentrum für Kirchliche Dienste in Rendsburg gesucht. Bezahlung erfolgt nach dem Kirchlichen Arbeitnehmern Tarif TV KB; die Stelle ist befristet auf zwei Jahre.

Die Vollstelle umfasst 19,5 Std. Jugendarbeit im Kirchenkreis, 8,5 Std. in der Kirchengemeinde Hütten und 11 Std. in Owschlag. Anpassungen an Präferenzen der Bewerbenden sind möglich.

Qualifications

• Leitung und Organisation eines Konfi-Camps
• Förderung der regionalen Kinder- und Jugendarbeit im Kirchenkreis
• Organisation, Verwaltung und Durchführung von kinder- und jugendgerechten Angeboten
• Planung und Durchführung von Teamercard-Schulungen
• Begleitung, Gewinnung und Förderung der Ehrenamtlichen
• Gestaltung von Kinder- und Jugendgottesdiensten und Andachten

Responsibilities

• Leitung und Organisation von Projekten in der Jugendarbeit
• Koordination von ehrenamtlichen Mitarbeitenden
• Schnittstelle zu Kirchengemeinden und Kirchenkreis
• Planung von Veranstaltungen und Schulungen
• Sicherung der Einhaltung des Schutzkonzepts
• Bindung junger Menschen an kirchliche Angebote

Skills

Partizipative Arbeit

Teamfähigkeit

Medienkompetenz

Netzwerkaufbau

Glaubensaustausch

Education

Abschluss als Diakon/in, Erzieher/in, Sozialpädagoge/in oder Gemeindepädagoge/in

Job description

Diakon*in/Erzieher*in/Sozialpädagoge*in oder Gemeindepädagoge*in (m/w/d)

Arbeitgeber

Zentrum für Kirchliche Dienste

Stellenart Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld Bildung / Erziehung

Stellenumfang Vollzeit

Arbeitsort Prinzenstraße 9, 24768 Rendsburg

Befristung befristet für zwei Jahre

Eintrittsdatum sofort

Bewerbungsfrist 15.11.2026

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Anbieter: OpenStreetMap

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Der Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde sucht für den Fachbereich Jugend im Zentrum für Kirchliche Dienste mit Sitz in Rendsburg und für die Ev. Jugend Hütten- Owschlag zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Diakon*in/Erzieher*in/Sozialpädagoge*in oder Gemeindepädagoge*in(m/w/d) in Teil- oder Vollzeit, mit einer Bezahlung nach dem Kirchlichen Arbeitnehmer*innen Tarif TV KB.

Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

Die volle Stelle umfasst:

19,5 Std. in der Jugendarbeit des Kirchenkreises

8,5 Std. in der Kirchengemeinde Hütten

11 Std. in der Kirchengemeinde Owschlag

Die Stelle kann auf die Präferenzen der bewerbenden Person angepasst werden.

Wen wir brauchen

• Partizipative Arbeit
• Nach Möglichkeit Erfahrung in kirchlicher Jugendarbeit
• Kommunikative Kompetenzen und Teamfähigkeit
• Medienkompetenz
• Fähigkeit zur Vernetzungsarbeit
• Bereitschaft zum Austausch über den christlichen Glauben
• Bereitschaft zur Durchführung von Abend- und Wochenendveranstaltungen
• Bereitschaft zu Fortbildungen

Unsere Erwartungen

• Leitung und Organisation eines Konfi-Camps
• Förderung der regionalen Kinder- und Jugendarbeit im Kirchenkreis
• Organisation, Verwaltung und Durchführung von kinder- und jugendgerechten Angeboten
• Planung und Durchführung von Teamercard-Schulungen
• Begleitung, Gewinnung und Förderung der Ehrenamtlichen
• Gestaltung von Kinder- und Jugendgottesdiensten und Andachten

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

• > Guter Zusammenhalt
• Betriebsärztin/ Betriebsarzt
• Abwechslungsreiches Betätigungsfeld
• Fahrrad/ E-Bike Zuschuss
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld
• Ein engagiertes und motiviertes Team
• Gestaltung von Angeboten in der Jugendkirche
• Moderne, technische Ausstattung
• Eigenständiges Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung
• Möglichkeit der teaminternen und individuellen Fortbildungen
• Ermöglichung von mobiler Arbeit
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
• Zusammenarbeit im Team des Kirchenkreises
• Eine aktive Jugendausschussarbeit
• Unterstützung durch den*die Referent/-innen im Zentrum für Kirchliche Dienste
• Austausch und Kooperation mit den Hauptamtlichen der Kirchengemeinden
• Arbeiten nach den Richtlinien des Schutzkonzeptes für Kinder- und Jugendarbeit
• Kirchlicher Arbeitnehmer*innen Tarif (TV KB) mit tariflicher Bezahlung und umfangreichen Sozialleistungen, u.a.
  • 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, Heiligabend und Silvester zusätzlich freie Tage
  • Eingruppierung unter Berücksichtigung der beruflichen Erfahrung
  • 86 % Sonderzahlungen
  • Zusätzliche Altersvorsorge durch VBL
• Leasing von E-Bikes
• Mitgliedschaft bei Hansefit

Die bestehende Mitgliedschaft in der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland oder in einer Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland bzw. einer regionalen Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen auf dem Gebiet der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland angeschlossen ist, wird grundsätzlich vorausgesetzt. Wir bitten um einen entsprechenden Hinweis in Ihren Bewerbungsunterlagen.

Wir arbeiten nach dem Präventionsgesetz der Nordkirche.

Schwerbehinderte oder denen gleichgestellte Menschen nach SGB IX werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Auslagen nicht erstattet werden. Sollte anlässlich der Einstellung ein Umzug erforderlich werden, können keine Umzugskosten erstattet werden.

Markowski, Kathrin

Zentrum für Kirchliche Dienste
Am Margarethenhof 41
24768 Rendsburg