Depotmanager (m/w/d) 26106

nox Germany GmbH; Langenhagen; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Urlaubstage

Mitarbeiterparkplätze

Jobrad

Vermögenswirksame Leistungen

Portale Mitarbeitervorteile

Professionelle Arbeitskleidung

Job summary

nox Germany GmbH sucht am Standort Langenhagen eine verantwortungsvolle Depotleitung (m/w/d) in Vollzeit. Sie verantworten die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden, planen den Personaleinsatz und entwickeln Prozesse weiter, um Sicherheit, Qualität und Effizienz sicherzustellen.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Umsetzung von HSE- und Qualitätsstandards, Koordination mit HR, IT und Einkauf sowie die Berichterstattung von KPIs.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik oder Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
• Nachweisbare Leitungserfahrung eines Standorts, Depots oder operativen Bereichs – idealerweise in KEP- oder Logistikbranche.
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Lagerverwaltungs- oder Managementsystemen.
• Kenntnisse in Arbeitssicherheit, HSE- und Qualitätsmanagementprozessen.

Responsibilities

• Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden am Standort.
• Planung und Steuerung des Personaleinsatzes einschließlich Schicht-, Urlaubs- und Kapazitätsplanung.
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Feedback- und Entwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit HR.
• Organisation und Überwachung aller operativen Abläufe im Depot (Wareneingang, Sortierung, Warenausgang) und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs.

Skills

Führungserfahrung

Analytische Fähigkeiten

Kundenorientierung

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

MS Office

Logistikkenntnisse

Education

Ausbildung oder Studium in Logistik oder Betriebswirtschaft

Tools

Lagerverwaltungssysteme

Managementsysteme

Job description

Depotmanager (m/w/d)

Wir suchen dich für die Abteilung Operations als Depotmanager (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet am Standort Langenhagen. Gestalte mit uns die Zukunft – auch wenn Dein Profil noch nicht zu 100% passt!

Deine Hauptaufgabe ist neben der Kontrolle und Verbesserung der täglichen Abläufe das Managen aller Aufbau-/Ablauforganisatorischen Prozesse.

So sieht ein Arbeitstag für dich aus:

• Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung der Mitarbeitenden am Standort
• Planung und Steuerung des Personaleinsatzes inklusive Schicht-, Urlaubs- und Kapazitätsplanung
• Durchführung von Mitarbeiter-, Feedback- und Entwicklungsgesprächen sowie personalrelevanten Maßnahmen in Zusammenarbeit mit HR
• Förderung einer sicheren, teamorientierten und kundenfokussierten Arbeitskultur
• Organisation und Überwachung aller operativen Abläufe im Depot (Wareneingang, Sortierung, Warenausgang).
• Sicherstellung eines reibungslosen, effizienten und qualitätsgerechten Betriebs
• Umsetzung und Weiterentwicklung von Prozess-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards
• Initiierung und Nachverfolgung von Optimierungs- und KVP-Maßnahmen
• Sicherstellung der Einsatzbereitschaft von Betriebsmitteln und Ausstattung
• Gewährleistung der Einhaltung aller HSE-, Arbeitsschutz- und Hygienerichtlinien
• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Sicherheitsunterweisungen und Präventionsmaßnahmen
• Analyse von Vorfällen und Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
• Ansprechperson für Kunden, Dienstleister und Transportpartner auf Depotebene
• Enge Zusammenarbeit mit zentralen Funktionen (Operations, HR, HSE, IT, Einkauf, Sales, Kundenservice etc.) und ggf. dem Betriebsrat
• Repräsentation des Standorts in internen Abstimmungen und Meetings
• Überwachung und Steuerung der Personal-, Betriebs- und Standortkosten in Abstimmung mit dem Director Operations Germany
• Erstellung und Analyse von KPIs und Berichten (Qualität, Produktivität, Kosten, Servicelevel)
• Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Leistungs- und Effizienzsteigerung
• Mitwirkung an Budget-, Ziel- und Maßnahmenplanung für den Standort

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Nachweisbare Erfahrung in der Leitung eines Standorts, Depots oder operativen Bereichs – idealerweise in der KEP- oder Logistikbranche – mit Personalverantwortung
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit Lagerverwaltungs- oder Managementsystemen
• Kenntnisse in Arbeitssicherheit, HSE- und Qualitätsmanagementprozessen
• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz
• Hohe analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken
• Belastbarkeit, Entscheidungsstärke und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld teamorientierte Arbeitsweise und stark ausgeprägte Kundenorientierung

Das bieten wir dir:

• 30 Urlaubstage und planbare Arbeitszeiten: Genieße ausreichend Zeit, um dich zu erholen
• Erfolgsbeteiligung und Urlaubsgeld: Dein Beitrag zählt und wird belohnt
• Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen dich beim Vermögensaufbau
• Mitarbeiterparkplätze: Um dir den Alltag leichter zu machen
• Jobrad: Im Sommer zur Arbeit radeln? Kein Problem!
• Portal Mitarbeitervorteile: Preisnachlasse z.b. für Reisen oder Elektrogeräte
• Plattform voiio: Ein familienfreundlicher digitaler Ort für Beratungsangebote und Vergünstigungen
• Professionelle Arbeitskleidung: Wir versorgen dich mit einer persönlichen Schutzausrüstung

Bei uns sind alle Menschen willkommen.

Deine Ansprechpartnerin in der Personalabteilung: Vanessa telefonisch erreichbar unter 326.

Dein fachlicher Ansprechpartner ist Tobias Casel (Director Operations Germany) mit der Rufnummer: 0160 99709964