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Demand-Manager IT (w/m/d)

Salzgitter Mannesmann Handel GmbH

Mülheim an der Ruhr

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Eine führende Stahltechnologie- und Maschinenbaugesellschaft sucht einen Demand-Manager IT, um IT-Anforderungen zu analysieren und zu priorisieren. Der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium in Informatik, mehrjährige Erfahrung im IT-Management und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen werden angeboten.

Leistungen

betriebliche Altersvorsorge
Mobile-Working-Regelungen
Corporate Benefits
betriebliche Kantine
persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der IT-Bedarfsanalyse oder im IT-Management.

Aufgaben

  • Erhebung, Analyse und Priorisierung der IT-Anforderungen.
  • Sicherstellung effizienter Bearbeitungsprozesse.
  • Funktion als Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
analytisches Denkvermögen
lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Eigeninitiative

Ausbildung

(Wirtschafts-)Informatik

Jobbeschreibung

Vor 1 Woche gehörten Sie zu den ersten 25 Bewerber:innen.

Die Salzgitter AG ist mit 10 Mrd. Euro Außenumsatz und 25.000 Mitarbeitenden (w/m/d) eines der führenden Stahltechnologie- und Spezialmaschinenbauunternehmen.

Die Salzgitter Mannesmann Handel GmbH ist die Führungsgesellschaft des Geschäftsbereichs Handel des Salzgitter-Konzerns. Wir beschäftigen rund 2.200 Mitarbeitende (w/m/d) und verfügen über ein dichtes Netz lagerhaltender Gesellschaften und Standorte in Deutschland und Europa. Unser Ziel ist die internationale Vermarktung der Produkte und Leistungen des Salzgitter-Konzerns sowie eine weltweite Präsenz durch Tradinggesellschaften und -büros in über 30 Ländern.

Für unsere IT-Abteilung am Standort Mülheim an der Ruhr suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Demand-Manager IT (w/m/d)

Aufgaben
  • Erhebung, Analyse und Priorisierung der IT-Anforderungen aus verschiedenen Fachbereichen unter Berücksichtigung strategischer Unternehmensziele
  • Annahme von IT-Anforderungen, Abstimmung mit den verantwortlichen Arbeitsgruppen und IT-Vertretern, inklusive Verbesserung der Anforderungsbeschreibung
  • Sicherstellung effizienter Bearbeitungsprozesse
  • Erstellung eines IT-Leistungskatalogs für Standardanfragen in Übereinstimmung mit den Konzern- und Unternehmenszielen
  • Transparenz und Kommunikation des Bedarfs sowie der Projektfortschritte gegenüber Stakeholdern durch regelmäßige Statusberichte
  • Funktion als Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT
  • Kontinuierliche Verbesserung der Demand-Management-Prozesse zur Effizienz- und Ressourcennutzung im Unternehmen
Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der IT-Bedarfsanalyse oder im IT-Management
  • Praxiserfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Dienstleistern
  • Sehr gute Kenntnisse in der Steuerung von IT-Projekten und im Anforderungsmanagement
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
Wir bieten
  • Wettbewerbsfähige Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Salzgitter-Rente
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Working-Regelungen für eine gute Work-Life-Balance
  • Attraktive Vergünstigungen im Rahmen unserer Corporate Benefits
  • Betriebliche Kantine für das leibliche Wohl
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Engagement für nachhaltigen Stahl, den Wandel des Salzgitter-Konzerns aktiv mitgestalten
  • Vertrauensvolles, kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
Wichtiger Hinweis

Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse können leider nicht berücksichtigt werden.

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