DB Zeitarbeit: Ausbilder:in Gleisbauer (w/m/d)

STAWAG – Stadt- und Städteregionswerke Aachen AG; Duisburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Personaldienstleister sucht einen Ausbilder:in Gleisbauer (w/m/d) für Duisburg. Die Aufgaben umfassen die Planung und Umsetzung der Ausbildung sowie die fachgerechte Anleitung von Auszubildenden. Erforderlich sind eine Ausbildung im Tiefbau oder Gleisbau sowie Teamfähigkeit und EDV-Kenntnisse. Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht und Herkunft.

Qualifikationen

• Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Langjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder Gleisbau ist vorteilhaft.
• Hohe Einsatzbereitschaft und pädagogische Eignung.

Aufgaben

• Planung der Ausbildungsphasen gemäß BAP.
• Vermittlung definierter Kenntnisse in der Ausbildungswerkstatt.
• Begleitung der Auszubildenden während aller Ausbildungsphasen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

EDV-Kenntnisse

Eigeninitiative

Ausbildung

Ausbildung als Tiefbaufacharbeiter:in oder Gleisbauer:in

Qualifikation nach AEVO

Jobbeschreibung

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der Deutsche Bahn AG für einen Einsatz als Ausbilder:in Gleisbauer (w/m/d) am Standort Duisburg. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.

Deine Aufgaben:

• Planung der Umsetzung der vorgegebenen Ausbildungsphasen gemäß Betrieblichen Ausbildungsplan (BAP)
• Vermittlung der in der Ausbildungsverordnung definierten sowie im BAP vereinbarten Kenntnisse und Fertigkeiten in der Ausbildungswerkstatt
• Fachgerechte Anleitung der Auszubildenden bei der Ausführung von Tätigkeiten, stets nach dem aktuellen Stand der Technik und unter Berücksichtigung der Arbeitsorganisation
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Ausbildungskonzepte und -prozesse
• Gestaltung einer projektorientierten Ausbildung unter Einbeziehung moderner Medien und Methoden
• Begleitung der Auszubildenden im technischen Bereich während aller Ausbildungsphasen
• Gemeinsam mit unseren Kunden förderst du Lernprozesse und führst die Auszubildenden zum erfolgreichen Abschluss ihrer Ausbildung
• Mitwirkung in Prüfungsausschüssen

Dein Profil:

• Ausbildung als Tiefbaufacharbeiter:in oder Gleisbauer:in – bevorzugt mit Qualifikation als Meister:in im Tiefbau oder Fahrbahnmechaniker:in bzw. Meister:in im Gleisbau, oder mit langjähriger Berufserfahrung, oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung im Baugewerbe (z. B. Hochbau, Schreiner:in, Fliesenleger:in usw.)
• Bereitschaft, sich schnell in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten, ggf. auch temporär bei einem anderen Einsatz in einer anderen Ausbildungswerkstatt
• Teamfähigkeit, EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft zur Weiterbildung
• Idealerweise bereits eine Qualifikation nach AEVO oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Eigeninitiative und Selbstständigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und pädagogische Eignung

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.