Daten-Expertin/Experte (m/w/d) zur Verstärkung unseres Statistik- und Controlling-Teams

Medizinischer Dienst Mecklenburg-Vorpommern KdöR; Schwerin; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersversorgung

13. Monatsgehalt

Vermögenswirksame Leistungen

Kinderzuschlag

mobiles Arbeiten

Zusammenfassung

Der Medizinische Dienst Mecklenburg-Vorpommern sucht zur Verstärkung des Statistik- und Controlling-Teams eine/einen Daten-Expertin/Experte (m/w/d) in Schwerin. Sie pflegen statistische Daten, entwickeln Datenmodelle, administrieren Datenbanken und erstellen Dashboards, Analysen sowie regelmäßige Auswertungen.

Sie verfügen über einen Informatiker-Abschluss, solide QlikSense/QlikView-Kenntnisse sowie Erfahrung mit SQL Server und PostgreSQL.

Qualifikationen

• Berufsabschluss als Informatiker/in mit relevanten Schwerpunkten.
• Gute Entwickler-Skills für QlikSense (und idealerweise QlikView).
• Erfahrung mit Datenbanken (SQL Server, PostgreSQL) und MS Office.

Aufgaben

• Pflege statistischer Daten aus verschiedenen Quellen und bereite Analysen auf.
• Weiterentwicklung von Datenmodellen und ETL-Prozessen.
• Administration und Optimierung von Datenbanken.
• Verwaltung, Betreuung und Weiterentwicklung der Reporting-Plattform.
• Erstellung von Dashboards, Analysen und Reports.
• Regelmäßige termingerechte Auswertungen erstellen.
• Datenschutzanforderungen konsequent umsetzen.

Kenntnisse

Datenanalyse

Datenmodellierung

QlikSense

QlikView

SQL Server

PostgreSQL

MS Office

Ausbildung

Informatiker

Tools

QlikSense

QlikView

SQL Server

PostgreSQL

Jobbeschreibung

Der Medizinische Dienst Mecklenburg-Vorpommern ist der unabhängige sozialmedizinische Beratungs- und Begutachtungsdienst in Mecklenburg-Vorpommern für alle gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen. In dieser Funktion leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer gerechten und qualitätsgesicherten Gesundheitsversorgung im Bundesland. Wir beschäftigen hoch qualifizierte Ärztinnen und Ärzte, Pflegefachkräfte und weitere Fachleute mit langjähriger Erfahrung im Gesundheitswesen. Insgesamt tragen rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Erfüllung unserer gesetzlich verankerten Aufgaben bei.

Am Standort unserer Hauptverwaltung in Schwerin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine/einen Daten-Expertin/Experte (m/w/d) zur Verstärkung unseres Statistik- und Controlling-Teams

Ihre Aufgaben:

• Sie kümmern sich um die Pflege unserer statistischen Daten, führen diese aus verschiedenen Quellen zusammen und bereiten Sie für die weitere Analyse auf.
• Sie entwickeln unsere Datenmodelle und die Prozesse zum Extrahieren, Transformieren und Laden der Daten weiter.
• Sie übernehmen Aufgaben in der Administration und Optimierung unserer Datenbanken.
• Sie übernehmen Aufgaben in der Administration, Betreuung und Weiterentwicklung unserer Reporting-Plattform.
• Sie erstellen Dashboards, Analysen und Reporte.
• Sie erstellen termingerecht regelmäßig anfallende Auswertungen.
• Sie behalten stets die Datenschutzanforderungen im Blick.

Damit überzeugen Sie:

• Sie verfügen über einen Berufsabschluss als Informatikerin/Informatiker mit den für den Aufgabenbereich relevanten Schwerpunkten oder können gleichrangige Qualifikationen nachweisen.
• Sie verfügen über gute Entwickler-Skills für QlikSense (und idealerweise für QlikView) und können sich schnell in die Administration der Management Console und des Servers einarbeiten.
• Sie können Schnittstellen zu Datenquellen einrichten und warten.
• Sie können Skripte zur Datenabfrage und Datentransformation erstellen.
• Sie sind sicher in der Administration von Datenbanken (SQL Server, idealerweise auch PostgreSQL).
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office.

Sie haben Freude daran,
sich in die fachlichen Aufgaben des Medizinischen Dienstes einzudenken,
komplexe Zusammenhänge zwischen Geschäftsprozessen und verschiedenen Daten zu verstehen
Ihre Expertise in berufsgruppenübergreifenden Arbeitsgruppen einzubringen,
Fehler hartnäckig aufzuspüren und selbständig Lösungsvorschläge zu entwickeln.

Sie sind zudem besonders zuverlässig und kommunizieren freundlich und mit Gespür für Ihre Gesprächspartnerinnen und -partner? Dann passen Sie gut in unser kleines Team.

Ihr Arbeitsumfeld:

Sie werden Teil eines engagierten und wertschätzenden Teams in einem inspirierenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld und das in einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.
Sie übernehmen eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen, zukunftssicheren Unternehmen der Gesundheitsbranche.
Sie profitieren von familienfreundlichen und modernen Arbeitsbedingungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
Bei uns sind die Hierarchien flach – wir setzen auf offene Kommunikation und fördern eine kooperative Zusammenarbeit.

Ihre Vorteile bei uns:

• ein sicherer Arbeitsplatz mit derzeit 38,5 Wochenstunden (Vollzeit)
• Vergütung nach der VG 8 des Tarifvertrags der Medizinischen Dienste,
• 30 Tage Urlaub - der 24. + 31. Dezember sind zusätzlich frei
• flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance,
• attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung, ein 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag,
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Einarbeitung nach Einarbeitungsplan,
• auf das Arbeitsfeld zugeschnittene Fortbildungsmöglichkeiten, um sich kontinuierlich weiterzuentwickeln,
• attraktive Benefits wie Wellpass, E-Bike-Leasing, Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket

Arbeiten und leben, wo andere Urlaub machen! Der Großraum Schwerin und seine Umgebung sind nicht nur ein beliebtes Urlaubsziel, sondern auch ideal für junge Familien, die sich dauerhaft niederlassen möchten. Mit einem der höchsten Freizeitwerte Deutschlands bietet die Stadt eine perfekte Kombination aus Natur, Outdoor-Aktivitäten, Seen, Nähe zum Meer und Stränden – all das direkt vor Ihrer Haustür. Ein unschlagbarer Vorteil für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt berücksichtigt. Sie werden gebeten, bereits im Bewerbungsschreiben auf die Einschränkungen hinzuweisen und eine Kopie des Schwerbehindertenausweises beizufügen.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass anfallende Reisekosten zur Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen nicht erstattet werden.