Data Center Manager (m/w/d)

PFALZWERKE AKTIENGESELLSCHAFT

Wiehl

Hybrid

EUR 63,000 - 76,000

Full time

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Benefits offered by this job

Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung & Entwicklung
Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

PFALZWERKE AKTIENGESELLSCHAFT sucht einen Data Center Manager (m/w/d) zur Entwicklung der Data-Center-Strategie und zum Betrieb der Rechenzentrumsumgebungen.

Sie steuern Hersteller und IT-Dienstleister, kümmern sich um SLA- und Eskalationsmanagement, Backup- und Verfügbarkeitskonzepte sowie Lifecycle-Planung.

Voraussetzung ist ein Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Erfahrung; Bruttojahresgehalt ab 69.500 €.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik o. ä. oder abgeschlossene Aus- und Weiterbildung im IT-Umfeld mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung oder abgeschlossene Ausbildung mit mind. 9 Jahren Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und Management von IT-Infrastrukturen oder Rechenzentrumsumgebungen.
  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft Windows Server und modernen Virtualisierungstechnologien.

Responsibilities

  • Entwicklung und Weiterentwicklung der Data-Center-Strategie für Server-, Virtualisierungs- und Private-Cloud-Umgebungen
  • Verantwortung für den stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der Rechenzentrumsplattformen
  • Steuerung von Herstellern und IT-Dienstleistern: SLA-, Qualitäts- und Eskalationsmanagement
  • Weiterentwicklung der Backup-, Recovery- und Verfügbarkeitskonzepte für die Unternehmensinfrastruktur
  • Planung und Steuerung des Technologie-Lebenszyklus: Upgrade-, Modernisierungs- und End-of-Life-Management

Skills

Windows Server
Virtualisierungstechnologien
IT-Infrastruktur
Rechenzentrumsumgebungen

Education

Wirtschaftsinformatik oder Informatik-Studium oder vergleichbare Ausbildung

Job description

Data Center Manager (m/w/d)

Für die, die IT neu denken.

In der IT bist du und deine Kolleg\innen für strategische und übergreifende Projekte mitverantwortlich. Gemeinsam mit den jeweiligen Fachbereichen ist es dein Ziel, diese Projekte bestmöglich umzusetzen. Sei es die Konfiguration neuer Hardware für unsere Außendienstler\innen oder größere SAP-Projekte: Bei den Pfalzwerken sind dir Aufgaben garantiert, an denen du wachsen kannst. Zu der IT gehören unter anderem die Bereiche IT-Governance, IT-Projektmanagement, IT-Architektur und das Anforderungs- und Changemanagement.

Wir bieten bei dieser Stelle auf Vollzeitbasis ein Bruttojahresgehalt ab 69.500 € - abhängig von Qualifikationen und Erfahrungen.

Deine Aufgaben - Das erwartet Dich
  • Entwicklung und Weiterentwicklung der Data-Center-Strategie für Server-, Virtualisierungs- und Private-Cloud-Umgebungen
  • Verantwortung für den stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der Rechenzentrumsplattformen
  • Steuerung von Herstellern und IT-Dienstleistern: SLA-, Qualitäts- und Eskalationsmanagement
  • Weiterentwicklung der Backup-, Recovery- und Verfügbarkeitskonzepte für die Unternehmensinfrastruktur
  • Planung und Steuerung des Technologie-Lebenszyklus: Upgrade-, Modernisierungs- und End-of-Life-Management
Dein Profil - Für unseren gemeinsamen Erfolg
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik o. ä. oder abgeschlossene Aus- und Weiterbildung im IT-Umfeld mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung oder abgeschlossene Ausbildung mit mind. 9 Jahren Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und Management von IT-Infrastrukturen oder Rechenzentrumsumgebungen
  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft Windows Server und modernen Virtualisierungstechnologien
  • Erfahrung im Aufbau und Betrieb hochverfügbarer Rechenzentrumsumgebungen
Unser Miteinander - So geht Team bei uns

Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt.

Warum wir?

Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Mitarbeitervorteile
  • Mobiles Arbeiten – Weil uns deine Work-Life-Balance am Herzen liegt. Wenn es deine Tätigkeit zulässt, unterstützen wir mobiles Arbeiten als Ergänzung zum Arbeitsplatz vor Ort.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle – Weil uns Deine Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig).
  • Weiterbildung & Entwicklung – Weil Du bei uns karrieremäßig richtig durchstarten kannst. Wir bieten Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen.
  • Vereinbarkeit Beruf und Familie – Weil wir möchten, dass Du im Ernstfall gut umsorgt bist, unterstützen wir dich mit Benefitatwork, Pflegeteilzeit und GeBeGe.
  • Gemeinsam Energie erzeugen – Weil auch das Miteinander zählt. Interdisziplinäre Teams und Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen.
  • Sonderzahlungen – Weil Du mehr verdienst: zum Beispiel durch Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).
  • Mobilität – Weil wir dich vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch (vollelektrisch) oder BahnCard 100 (funktionsabhängig).
  • Team-Mittag – Weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten aus vorwiegend regionalen Produkten.
  • Betriebliche Altersvorsorge – Weil Du gut umsorgt sein sollst. Wir bieten dir eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
  • Mitgestaltung – Weil uns Deine Meinung wichtig ist, kannst Du deine Ideen aktiv einbringen – in Mitgestaltungsgruppen, bei den KI-Pionieren oder beim Espresso mit dem Vorstand – und so die Zukunft der Energieversorgung mitgestalten.
  • Gesundheit – Weil Gesundheit die Basis für alles ist. Wir bieten dir Zugang zu unserer MachtFit Gesundheitsplattform sowie zu einem vielfältigen Beratungsangebot.
  • Versicherung – Weil Sicherheit ein gutes Gefühl ist. Deshalb stehen wir dir zur Seite – von der Gruppenunfall- bis zur Zusatzkrankenversicherung.
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