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Eine internationale Bank sucht einen Data Analyst (w/m/d) in Mönchengladbach. In dieser Rolle gestalten Sie analytische Modelle, evaluieren Vertriebsmaßnahmen und entwickeln Vertriebssteuerungsinstrumente. Sie profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
Data Analyst SAS (w/m/d)
Daten ermitteln, interpretieren und neue Datenquellen in SAS erschließen
Komplexe Fragestellung programmieren und diese unter Einsatz von Big Data Analytics und/oder SAS durchführen
Bewertung von Vertriebsmaßnahmen sowie Erfolgskontrollen mithilfe von analytischen Modellen zur Optimierung von Bearbeitungs- und Steuerungsprozessen
Aufbau, Administration und Weiterentwicklung von vertrieblichen Trigger-Modellen
Ableiten von Handlungsempfehlungen sowie Aufbereitung und Kommunikation an das Management und an die internen Schnittstellen
Betreuung von Vertriebskennzahlensystemen zur Identifizierung von Chancen und Risiken
Weiterentwicklung der Vertriebssteuerungsinstrumente für den operativen Vertrieb
Mitarbeit an vertriebsrelevanten, abteilungsübergreifenden Projektgruppen
Abgeschlossenes Studium mit analytischem Schwerpunkt und/oder eine kaufmännische Ausbildung
Nachweisbare Programmierungskenntnisse in SAS oder ähnlichen Programmen
Hervorragende Excel-Kenntnisse
Erfahrung im Umgang mit VBA-Programmierung von Vorteil
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausgeprägtes Zahlen- und Analyseverständnis
Teamfähigkeit, selbständige Arbeitsweise, sehr gute analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe
Fundierte Kenntnisse in Word und PowerPoint
Hohes Risikobewusstsein
Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit Entwicklungschancen
Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und Weiterbildungsangebote
Spürbarer Mehrwert: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Work, mehr Urlaub, unbezahlter Urlaub möglich
Sichtbare Leistung: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Sonderkonditionen, vermögenswirksame Leistungen, Eingruppierung im Vergütungssystem
Attraktive Extras: Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass-, Jobticketzuschuss, Gesundheitsgutschein, Corporate Benefits
Faires Umfeld: Teilzeitoption, Berücksichtigung schwerbehinderter Bewerber:innen
Bei Fragen wende dich an: Martin Peter Barth + ()
Bei anderen Fragen: Sebastian Faust + ()
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