Dachdecker (w/m/d) als Ausbilder

CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen; Moers; On-site; EUR 47,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Kinderzuschlag pro Kind 100€ brutto/mt

Jahressonderzahlung

31 Tage Urlaub pro Jahr

Corporate Benefits

Job summary

CJD Berufsbildungswerk Niederrhein sucht eine engagierte Fachkraft zur Ausbildung von Rehabilitandinnen und Rehabilitanden im Dachdeckerhandwerk. Sie fördern berufliche und soziale Kompetenzen, vermitteln Unterrichtsinhalte und begleiten Praktika.

Sie planen praxisnahe Übungen, führen Unterweisungen durch und unterstützen die Teilnehmenden bei Prüfungen. Eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team ist dabei essenziell.

Qualifications

• Pädagogische Tätigkeit bzw. Ausbildungserfahrung im Dachdeckerhandwerk wünschenswert.
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen.
• Erfahrung in der beruflichen Aus- und Weiterbildung bevorzugt.
• Gute PC-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office.
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Responsibilities

• Ausbildung von Rehabilitandinnen und Rehabilitanden im Dachdeckerhandwerk.
• Förderung beruflicher und sozialer Kompetenzen der Teilnehmenden.
• Vermittlung von Ausbildungsinhalten gemäß HWK-Vorgaben.
• Planung und Durchführung praxisnaher Projekte und Übungen.
• Unterweisung und Lehrtätigkeiten im Fachpraxisbereich.
• Leistungskontrollen der Teilnehmenden.
• Prüfungsvorbereitung und Begleitung im Prüfungsprozess.
• Individuelle Förderplanung im interdisziplinären Team umsetzen.

Skills

Pädagogische Kompetenz

Soziale Kompetenz

Motivation zu Nachwuchsförderung

MS Office Kenntnisse

Organisationsfähigkeit

Education

Meisterabschluss im Dachdeckerhandwerk

Tools

MS Office

Job description

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 11.800 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha‑Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Das CJD Berufsbildungswerk Niederrhein ist Ihr kompetenter Partner, wenn es um die Ausbildung von Menschen geht, die mit Benachteiligungen, Beeinträchtigungen und Behinderungen betroffen sind und spezielle Leistungen und Hilfestellungen benötigen.

Das Ziel lautet, mit der bestandenen Abschlussprüfung vor den zuständigen Industrie‑, und Handels‑, Landwirtschafts‑ und Handwerkskammern, dem Sprung in ein eigenverantwortlich gestaltetes Leben zu schaffen. Um unsere Auszubildenden individuell zu fördern, arbeiten die Bereiche Ausbildung, Berufskolleg, Fachdienst und Wohnen eng am Rehabilitanden.

Die praktische Ausbildung findet in unseren Ausbildungswerkstätten statt. Die theoretische Ausbildung findet in der Regel in unserem eigenen Berufskolleg statt. Um Erfahrungen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zu sammeln, gehören auch Praktika zur Ausbildung.

Ihr neues Aufgabengebiet

• Sie bilden Rehabilitandinnen und Rehabilitanden unter Berücksichtigung von mehrwöchigen Lernortverlagerungen aus


• Förderung der beruflichen und sozialen Handlungskompetenz der Teilnehmenden


• Vermittlung von Ausbildungsinhalten nach den berufsordnungsrechtlichen Vorgaben der HWK


• Sie planen und führen praxisnahe Projekte und Übungen durch


• Sie erteilen fachpraktische Unterweisungen und übernehmen Lehrtätigkeiten


• Kontrolle des Leistungsstandes der Teilnehmenden


• Sie bereiten auf Prüfungen vor und begleiten die Teilnehmenden im Prüfungsprozess


• Setzen die individuelle Förderplanung im interdisziplinären Team um und kooperieren mit Fachbetrieben im Rahmen von Lernortverlagerungen

Ihr Profil

• Meisterabschluss im Dachdckerhandwerk(w/m/d)


• Umfangreiche baupraktische Fertigkeiten im Dachdeckerhandwerk


• Langjährige Berufserfahrung in der Ausbildung im Dachdeckerhandwerk


• Freude an der Arbeit mit jungen Menschen sowie an der Vermittlung von Wissen


• Ausgeprägte pädagogische und soziale Kompetenz


• Rehapädagogische Zusatzqualifikation ist wünschenswert


• Gute PC-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office


• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 8 (4.242,44 € – 4.676,24 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)


• Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung


• Kontinuierliche Tarifsteigerungen


• 31 Tage Urlaub (bei 5‑Tage‑Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig


• Ein Brauchtumstag


• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)


• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub


• Möglichkeit des Bikeleasings


• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)


• Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln


• Langfristige Dienstplanung


• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision


• Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen


• Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten


• Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft


• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?

Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.