Country Sales Manager Austria (all gender) für die Marke Hapag-Lloyd Cruises

JR Germany; Kassel; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Kreuzfahrtgesellschaft sucht einen Country Sales Manager für Hapag-Lloyd Cruises in Kassel. Die Rolle umfasst die Betreuung von Reisebüros, Verkaufsförderung sowie die Akquise neuer Vertriebspartner. Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit der Option auf Home-Office wird geboten. Ein sicheres Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten erwarten den idealen Kandidaten.

Leistungen

Möglichkeit auf Home-Office

Vergünstigungen für Urlaubsreisen für Mitarbeiter

Attraktives Prämiensystem

Umfassende Einschulung und persönliche Weiterbildung

Teamevents und virtuelle Treffen

Qualifikationen

• Einschlägige mehrjährige Erfahrung in einem touristischen Unternehmen.
• Gutes Netzwerk im Vertrieb.
• Affinität zum Luxussegment und hohe Reisebereitschaft.

Aufgaben

• Aktive Betreuung der zugewiesenen Reisebüros.
• Führung von Jahresgesprächen mit Vertriebspartnern zur Steigerung des Umsatzes.
• Aufbau neuer Vertriebswege und Akquise von Partnern.

Kenntnisse

Verkaufsorientierung

Verhandlungsvermögen

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

MS Office Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene touristische Ausbildung oder Studium im Bereich Touristik

Jobbeschreibung

Country Sales Manager Austria (all gender) für die Marke Hapag-Lloyd Cruises, kassel

Die TUI Cruises GmbH ist einer der führenden Kreuzfahrtanbieter im deutschsprachigen Raum. Das Gemeinschaftsunternehmen der TUI AG und des US-Kreuzfahrtunternehmens Royal Caribbean Cruises Ltd. beschäftigt rund 750 Mitarbeitende in Hamburg und Berlin. An Bord der Schiffe werden 136 Positionen direkt von der TUI Cruises GmbH betreut. Für die Marke Mein Schiff fährt eine Flotte von acht Schiffen. Seit Ende 2020 ist auch die Marke Hapag-Lloyd Cruises mit einer Flotte von aktuell fünf Schiffen Teil der TUI Cruises GmbH. Die Mein Schiff Flotte bietet zeitgemäße Urlaubsreisen auf See im Premium-Segment (Mein Schiff 1 bis Mein Schiff 7 und Mein Schiff Relax). Hapag-Lloyd Cruises ist im deutschsprachigen Raum die führende Kreuzfahrtmarke im Luxus- und Expeditionsbereich mit einer 130-jährigen Geschichte. (MS EUROPA, MS EUROPA 2 & HANSEATIC nature, HANSEATIC inspiration und HANSEATIC spirit).

Country Sales Manager Austria (all gender) für die Marke Hapag-Lloyd Cruises

• Aktive & professionelle Betreuung der dir zugewiesenen Reisebüros
• Führung von Jahres- und Zielgesprächen mit den Vertriebspartnern sowie Planung von Verkaufsförderungsmaßnahmen zur Stärkung des Vertriebs
• Aktiver Verkauf von Reisen zur Erreichung der gesetzten Umsatzziele
• Aufbau neuer Vertriebswege und -partner (Marktanalysen, Recherchearbeit, Telefonakquise)
• Ausbau des Direktvertriebs, Entwicklung von Potenzialagenturen und Förderung des Top-Partnerprogramms
• Aktive Akquise von Voll- und Teilcharterkunden/-partnern
• Abstimmung und Umsetzung kurzfristiger Maßnahmen zur Steigerung des Abverkaufs
• Enge Zusammenarbeit mit dem Trade Marketing-Team zur Umsetzung der Verkaufsförderungsmaßnahmen
• Monitoring & Analyse der Verkaufsförderungsmaßnahmen
• Budget- und Umsatzverantwortung für deinen Bereich und Sicherstellung der gesteckten Ziele
• Regelmäßige Auswertung der Umsatzentwicklung sowie Versand von Umsatzreports
• Pflege relevanter Systeme und Datenbanken/ Dokumentation an die Fachabteilung Hamburg
• Organisation und Führung von Präsenz- und Online-Schulungen/Webinare zur bestmöglichen Unterstützung unserer Vertriebspartner
• Begleitung von Seminarreisen und Schiffsbesichtigungen sowie Teilnahme an Messeauftritten und Organisation von Vertriebspartnern zur Stärkung der Sichtbarkeit unserer Marke und Förderung des Vertriebs
• Abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Touristik
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem touristischen Unternehmen (idealerweise bei einem Veranstalter oder Kreuzfahrtunternehmen) verbunden mit einem guten Netzwerk im Vertrieb
• Sehr gute Kenntnisse über die Reisebranche sowie die Struktur der Reisebüroorganisationen
• Verkaufs- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie gutes Verhandlungsvermögen und Kommunikationsstärke
• Überzeugendes Auftreten und Freude am Halten von Präsentationen und Schulungen (B2C & B2B)
• Hohe Teamfähigkeit und partnerschaftliches Auftreten nach innen und außen
• Sehr gute Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse (PowerPoint, Excel, Outlook, etc.)
• Affinität zum Luxussegment
• Hohe Reisebereitschaft
• TUI bietet dir einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld (inkl. der Möglichkeit, aus dem Home-Office zu arbeiten)
• Für dich als Mitarbeiter:in von TUI besteht die Möglichkeit, selbst mit Freunden oder Familie privat vergünstigt auf Urlaub zu reisen
• Profitiere von einem attraktiven Prämiensystem und der Sicherheit eines internationalen Konzerns
• Entwickle dich weiter: eine umfassende Einschulung in deinen zukünftigen Arbeitsplatz und deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen
• In der Tourismusbranche wird die Vernetzung untereinander großgeschrieben. Profitiere von Teamevents, veranstalterübergreifenden Abenden, Afterwork Zusammenkünften oder virtuellen Treffen – wir bringen unsere Mitarbeiter:innen auch über Ländergrenzen hinweg zusammen

Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet ein Mindestbruttomonatsgehalt von € 2.500 Basis Vollzeit anzugeben. Unsere Mitarbeiter:innen sind uns MEHR-Wert. Deine tatsächliche Entlohnung richtet sich nach deiner Qualifikation und deiner Berufserfahrung - teile also gerne deine Gehaltsvorstellungen mit uns – wir freuen uns auf den gemeinsamen Austausch.