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Corporate Communications Manager (m/w/d)

coffee perfect GmbH

Osnabrück

Vor Ort

EUR 40.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 5 Tagen
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Zusammenfassung

Ein aufstrebendes Unternehmen im Bereich Kaffeeversorgung sucht einen kreativen Corporate Communications Manager. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die externe und interne Kommunikation und entwickeln eine starke Kommunikationsstrategie. Sie bringen Ihre Leidenschaft für Kaffee und Ihre Kommunikationsfähigkeiten ein, um das Unternehmen professionell zu repräsentieren. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen Unternehmenskultur bietet diese Position eine spannende Gelegenheit für kreative Köpfe, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten
31 Tage Urlaub
Vertrauensarbeitszeit
Individuelle Entgeltentwicklung
Fitnessstudio-Rabatte
Mitarbeiter-Rabatte
Obst und Getränkeflat
Betriebliche Altersvorsorge
Unfallversicherung
JobRad-Leasing

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Corporate Communications.
  • Kreativität und Gespür für Trends im Bereich Kommunikation.

Aufgaben

  • Verantwortung für externe und interne Unternehmenskommunikation.
  • Entwicklung einer integrierten Kommunikationsstrategie.

Kenntnisse

Kommunikationswissenschaften
PR
Journalismus
Content-Erstellung
Englischkenntnisse
MS Office
Social Media

Ausbildung

Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften
Vergleichbare Ausbildung

Tools

Content-Management-Systeme

Jobbeschreibung

Vor 2 Wochen gehörten Sie zu den ersten 25 Bewerber:innen.

coffee perfect ist mit über 300 Mitarbeitenden in Deutschland, Österreich und Dänemark ein „Hidden Champion“ im Bereich Kaffee-, Wasser- und Snackautomatenaufstellung. Unser Schwerpunkt liegt auf der professionellen Kaffeeversorgung von Büros und Betrieben, um täglich Mitarbeiter:innen Kaffee in hunderten Varianten zu ermöglichen. Mit über 25.000 Kunden und einer internationalen Produktpalette verbinden wir das Beste aus den Welten Konzern und Mittelstand: ein aufstrebendes, wachsendes Unternehmen mit vielen Chancen, schnellen Entscheidungswegen und hoher Agilität am Markt.

coffee perfect – beyond standard.

Wir suchen dich als Corporate Communications Manager! Mit deiner Arbeit repräsentierst du coffee perfect und sorgst für eine positive und professionelle Wahrnehmung unserer Marke in der Öffentlichkeit. Du möchtest Teil eines Unternehmens sein, das höchste Qualitätsansprüche an seine Produkte stellt und hast eine Leidenschaft für Kaffee?

Dann werde Teil des coffee perfect Teams als

Corporate Communications Manager (m/w/d)

in unserer Hauptzentrale im Hafen von Osnabrück

Aufgaben

  • Verantwortung für die externe und interne Unternehmenskommunikation sowie Entwicklung einer integrierten, reichweitenstarken Kommunikationsstrategie für eine erfolgreiche Unternehmenspräsenz.
  • Koordination der Pressearbeit, Erstellung von Pressemitteilungen, Beantwortung von Anfragen und Sicherstellung einer professionellen Außenwirkung.
  • Pflege unseres Netzwerks zu Medienvertretern und Journalisten sowie Aufbau des CEO-Brandings in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
  • Verantwortung für die interne Unternehmenskommunikation, Weiterentwicklung dieser und Ansprechpartner für alle Bereiche, insbesondere Change Management und PMO.
  • Entwicklung von ansprechendem, zielgruppenorientiertem Content für alle relevanten Kanäle (intern und extern) zur Unterstützung unseres Marketings.
  • Überprüfung der Reichweite und Wirkung der Maßnahmen durch regelmäßige Analysen und Erfolgskontrollen, Ableitung von Optimierungen.
  • Beratung der Führungsebene und des Marketings in allen Kommunikationsfragen sowie Unterstützung bei kreativen und effizienten Lösungen.
  • Koordination und Steuerung von Agenturen, Dienstleistern und Projektteams zur Umsetzung der Kommunikationsstrategie.

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, PR, Journalismus oder vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Corporate Communications.
  • Kreativer Kopf mit Gespür für Trends und Themen im Bereich Kommunikation sowie Leidenschaft für das Schreiben.
  • Sicherer und präziser Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse.
  • Erfahrung in der Content-Erstellung für verschiedene Medienformate und Fähigkeit, Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten.
  • Kommunikationsstarkes Auftreten auf allen Ebenen und Freude daran, das Unternehmen nach außen und innen zu repräsentieren.
  • Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und strukturierte Vorgehensweise.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Social Media Plattformen und Content-Management-Systemen.

Wir bieten

Highlights

  • Büro- oder mobiles Arbeiten, flexible Wochenarbeitszeit (35- oder 40-Stunden-Woche, z.B. 4-Tage-Woche), 31 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit, unbefristeter Vertrag.

Entgeltbestandteile im Innendienst

  • Individuelle Entgeltentwicklung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Provisionsmöglichkeiten.

Offene Unternehmenskultur

  • Duz-Kultur, flache Hierarchien, legerer Kleidungsstil, transparente Kommunikation, regelmäßige Events.

Persönliche Benefits

  • Mobiles Arbeiten, JobRad-Leasing, Fitnessstudio-Rabatte, Mitarbeiter-Rabatte, Zuschuss zum Mittagessen, Obst und Getränkeflat, Kindernotfallbetreuung.

Moderne Ausstattung

  • Moderne, klimatisierte Büroräume im Industrial Design, ergonomische Arbeitsplätze, Top-Hardware, hoher Digitalisierungsstandard, Paketservice, kostenlose Parkplätze.

Personalentwicklung

  • Regelmäßiges Feedback, Talentförderung durch Karrieregespräche und Analysen.

Onboarding im Innendienst

  • Individueller Einarbeitungsplan, Einblick in alle Unternehmensbereiche, Technik- & Vertriebsmitfahrten, Produkt- & Geräteschulungen.

Betriebliche Sozialleistungen

  • Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen.

Wichtiger Hinweis

Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse können möglicherweise nicht berücksichtigt werden.

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