Controller/in (m/w/d)

TN Germany; Esslingen am Neckar; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Der Städtische Verkehrsbetrieb Esslingen am Neckar sucht einen Controller (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams. In dieser verantwortungsvollen Position analysieren Sie betriebswirtschaftliche Kennzahlen und unterstützen die Unternehmensplanung. Sie profitieren von einem vielseitigen Aufgabengebiet und attraktiven Sozialleistungen.

Leistungen

Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Attraktive betriebliche Altersvorsorge

Großzügiger Zuschuss zum Erwerb eines Jobtickets

Möglichkeit zum Abschluss eines JobRad-Leasing

Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im Controlling wünschenswert.
• Kenntnisse der Branchen- und Finanzstrukturen des ÖPNV von Vorteil.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Geschäftsergebnisse.
• Planung und Kontrolle der betrieblichen Leistungsprozesse.
• Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Unterstützung bei der Unternehmensplanung.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Teamarbeit

Eigeninitiative

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft

Tools

Microsoft Excel

Jobbeschreibung

Städtischer Verkehrsbetrieb Esslingen am Neckar

Esslingen, Germany

Stellenbeschreibung

Der Städtische Verkehrsbetrieb ist ein Eigenbetrieb der Stadt Esslingen am Neckar und befördert mit seinen ca. 200 Mitarbeitenden, mit 67 Fahrzeugen jährlich circa 8,9 Millionen Fahrgäste. Der Betrieb ist für den städtischen Busverkehr verantwortlich und Partner im Verkehrs- und Tarifverbund Stuttgart (WS). Die Mitarbeitenden sind sowohl im Fahrdienst als auch in der Verwaltung und in der Werkstatt eingesetzt.

Der Städtische Verkehrsbetrieb Esslingen (SVE) sucht zur Verstärkung seines Teams zum 01.08.2025 oder früher eine/n Controller/in (m/w/d).

Ihre Aufgaben

1. Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, Marktdaten und Geschäftsergebnisse
2. Planung, Steuerung und Kontrolle der betrieblichen Leistungsprozesse
3. Erstellung des Doppelwirtschaftsplans inklusive einer mittelfristigen Finanzplanung
4. Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses sowie des Geschäftsberichtes
5. Fortlaufende Optimierung und Weiterentwicklung der internen Controlling-Instrumente, IT-Schnittstellen sowie des Berichtswesens
6. Erstellung von Ad-hoc-Analysen sowie Mitarbeit bei Projekt- und Sonderaufgaben
7. Weiterentwicklung von internen Controlling-Prozessen
8. Mitarbeit bei der Erarbeitung der Unternehmensplanung
9. Unterstützung von Einkaufs- und Beschaffungsprojekten
10. Ansprechpartner/in für Controlling- und steuerungsrelevante Themenstellungen
11. Interdisziplinäre Zusammenarbeit in betrieblichen Projekten
12. Überprüfung der Prozess- und Steuerungsgrößen
13. Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen
14. Abteilungsübergreifende Weiterentwicklung und Mitgestaltung von Prozessabläufen
15. Fachliche und disziplinarische Führung des Fachbereiches Materialwirtschaft (bei entsprechender Qualifikation)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Nachweis erster Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise mit Kenntnissen der Branchen- und Finanzstrukturen des ÖPNV
• Praktische Erfahrung in der Erstellung von Wirtschafts- und Mittelfristplanungen wünschenswert
• Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten, insbesondere Excel
• Ausgeprägtes Interesse an der Mitgestaltung der Digitalisierung interner Controlling-Abläufe
• Eigeninitiative, hohe Belastbarkeit und Bereitschaft, sich in neue Themenbereiche einzuarbeiten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist

Wir bieten

• Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einer verantwortungsvollen Position
• Eine abwechslungsreiche, spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem ÖPNV-Unternehmen
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Leistungsgerechte Vergütung nach BzTV-N BW
• Großzügiger Zuschuss zum Erwerb eines Jobtickets
• Möglichkeit zum Abschluss eines JobRad-Leasing
• Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-21877 per E-Mail an unsere Personalmanagerin. Wir bitten um Verständnis, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet werden können. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Für Fragen steht Ihnen unsere Personalmanagerin Frau König unter der Telefonnummer 0711/3512-3139 persönlich zur Verfügung.

Der SVE fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen. Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität sind willkommen.

Sie erfüllen (noch) nicht alle Anforderungen, trauen sich aber, die gewünschten Kenntnisse und Qualifikationen zu erwerben? Bewerben Sie sich und lassen Sie uns ins Gespräch kommen!