Contract/Commercial Manager (gn), Fürstenfeldbruck
ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH
Fürstenfeldbruck, Germany
Aufgaben:
- Kaufmännische und vertragsrechtliche Bearbeitung projektbezogener Vorgänge und ausgewählter projektunabhängiger Vorgänge
- Mitwirkung bei Entscheidungen bereits vor Beginn der Angebotserstellung (Angebots-Kick-Off)
- Verantwortliche Erstellung kommerziellen Angebotes (Angebotsstruktur, Kalkulationsvorgaben validieren, Vertragsprüfung und Änderungswünsche, Eigen- und Fremdleistung valideren, Investitionen, Risiko- und Sicherheitspuffer, Verhandlungsmarge) sowie ganzheitliche Angebotserstellung und Koordination mit allen dafür relevanten Disziplinen im Haus
- Freigabeprozesse im Haus bei Angeboten und Verträgen initiieren, erforderliche Mitzeichnung und Genehmigung aufsetzen und gemäß Unterschriftenordnung verfahren
- Mitverantwortliche Durchführung von Angebots- und Vertragsverhandlungen und möglicher späterer Änderungsverträge mit öffentlichen und industriellen Auftraggebern (national und international)
- Wahrnehmung der vertraglichen und kaufmännischen Projektbelange
- Ansprechpartner für die Vertragsabteilung des Kunden, kontinuierliche Pflege der Kontakte
- Ansprechpartner für Prüfungsanfragen zusammen mit Controlling
- Ausarbeitung und Gestaltung von Arbeitsprozessen, Mitarbeit in internen Workshops und Weiterbildungsmaßnahmen
Profil:
- Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaft oder Wirtschaftsjurist)
- Mehrjährige Berufserfahrung als Contract / Commercial Manager (gn) bzw. Vertrags- und Projektkauffrau/-mann oder Wirtschaftsjurist
- Gute Kenntnisse im öffentlichen Preisrecht wünschenswert
- Branchenkenntnisse Defence, Luftfahrt und/oder IT-Bereich gewünscht
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Initiative und Flexibilität
- Starke Beratungs- und Verhandlungsfähigkeit
- Bereitschaft zu wenigen Dienstreisen (Schwerpunkt national)
- Sicherer Umgang mit Kunden im In- und Ausland
- Ausgeprägte Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke
- Gute Teamfähigkeit
Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen:
- Vertrauensvolle Kundenbeziehungen, vielfältige Projekterfahrungen und über 55 Jahre Erfolgsgeschichte eines mittelständischen Unternehmens mit 1300 Mitarbeitenden
- Familiäres und unterstützendes Umfeld, in dem Ideen willkommen sind
- Arbeiten in interdisziplinären Teams
- Stetiges persönliches Wachstum durch maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungen
Benefits:
- Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeit
- Attraktive Vergütung mit langfristiger Perspektive
- Moderne Ausstattung
- Bezuschusstes Essen im Betriebsrestaurant oder Restaurantschecks
- Firmenevents wie After Work, Technologietag, Weihnachtsmarkt, Sommerfest
- Mitarbeiterangebote wie Jobrad, Jobticket, Betriebssport, Firmenparkplatz
- Unterstützung für Familien wie Familien-Service, Ferienbetreuung
- Sabbatical möglich
Die ESG fördert aktiv Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Die Arbeitsplätze sind grundsätzlich auch für Teilzeit geeignet. Bewerbungen werden im Rahmen der Möglichkeiten geprüft. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Formular unter jobs.esg.de. Das Ausfüllen dauert nur 3 Minuten. Passende Kandidatinnen und Kandidaten werden zunächst via Skype-Interview kennengelernt, gefolgt von einem persönlichen Gespräch, falls passend.
- Berta Küpper
- Senior Recruiter/in
- 089 / 92161 4728 (erreichbar zw. 8:00 - 14:00 Uhr)