Contract & Claim Managerin (m/w/d) (Offshore-Großprojekte)

ZipRecruiter; Berlin; Vor Ort; EUR 50.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht eine engagierte Contract & Claim Managerin für Offshore-Großprojekte. In dieser spannenden Rolle arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld und sind verantwortlich für die Vertragsgestaltung und das Nachtragsmanagement in einem der größten Infrastrukturprojekte der Nord- und Ostsee. Sie bringen Ihre rechtlichen Kenntnisse und Ihr technisches Verständnis ein, um Lösungen für dynamische Herausforderungen zu finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bietet diese Position eine hervorragende Work-Life-Balance und die Chance, aktiv zur Energiewende beizutragen.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Förderung der persönlichen Weiterentwicklung

Mitarbeitenden-Events

Betriebliche Altersvorsorge

Professionelle Beratungsangebote zu Gesundheit und Finanzen

Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto

Mobiles Arbeiten möglich

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in relevanten Bereichen ist erforderlich.
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Verhandlung mit externen Partnern.

Aufgaben

• Verantwortlich für Vertragsgestaltung und Nachtragsmanagement.
• Sicherstellung der Umsetzung von Strategien zur Claim-Abwehr.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Technisches Verständnis

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

Einfühlungsvermögen

Proaktives Denken

Englischkenntnisse (C-Niveau)

Ausbildung

Studium in Wirtschaftsingenieurwesen

Studium in Wirtschaftsrecht

Studium in Rechtswissenschaften

Studium in BWL

Studium in VWL

Jobbeschreibung

Job Description

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

• Innovativ
  Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
• Divers
  Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir in jeder Dimension immer als Chance.
• Verantwortungsvoll
  Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.
• Gemeinschaftlich
  Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.

Contract & Claim Managerin (m/w/d) (Offshore-Großprojekte)

• Vollzeit
• Heidestraße 2, 10557 Berlin
• Zum nächstmöglichen Termin
• Unbefristet/Permanent
• Stellen-ID: 8997

Das macht diesen Job für mich interessant: Ich arbeite inmitten eines internationalen Umfelds in einem der größten Infrastrukturprojekte in der Nord- und Ostsee. Das Offshore-Business, internationale Geschäftspartner*innen und die neusten Technologien in der Plattform- und Kabeltechnik sind dabei nicht die einzigen spannenden Aspekte, die mich für diesen Job jeden Tag neu begeistern. Mit kaufmännischem und juristischem Sachverstand sowie technischem Verständnis finde ich neue Lösungen für die dynamische Herausforderung im Projekt und in der Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten. Der spannende Teil meiner Arbeit beginnt aber, wenn die Verträge geschlossen sind und wir in die Realisierungsphase kommen.

Meine Aufgaben

• Um jederzeit mit komplexen Projektinhalten vertraut zu sein, bringe ich mein Know-how bereits in der Phase der Ausschreibung, Verhandlung und Vertragsgestaltung ein.
• Sicherstellung, dass unsere Strategien zur späteren Claim-Abwehr und Nachtragsvermeidung in den Verträgen wirksam umgesetzt werden können.
• Verantwortlich für vertragliche Abweichungen, Störungen, Änderungen sowie kommerzielle bzw. administrative Aufgaben.
• Schnelle Erkennung von Situationen im Projektablauf, die zu Mehrkosten führen könnten und lasse ohne Verzug unsere Partner wissen, wie sie die Vorgänge interpretieren müssen.
• Verantworten des Nachtragsmanagements und die Claim-Bearbeitung von und in Richtung unserer Lieferanten.
• Offizielle vertragliche Korrespondenz mit unseren Lieferanten (in Abstimmung mit den relevanten Projektteilnehmern und unserer internen Rechtsabteilung).
• Direkter Ansprechpartner für die Projektleitung, Mitarbeiter und Lieferanten bzgl. vertraglicher Fragestellungen für einen EPCI – Vertrag (Offshore-Plattform, On- und Offshore-Kabel oder Civil works).
• Erkennung von Problemen und diese effizient im Sinne des Projekts lösen.

Mein Profil

• Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften, BWL, VWL oder in einem ähnlichen Feld.
• Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrungen in der Verhandlung mit externen Partnern.
• Erfahrung in der Projektarbeit mit einer Vielzahl von internen und externen Stakeholdern im dynamischen Umfeld.
• Ich verfüge über rechtliche Kenntnisse (idealerweise praktische Erfahrung in der Verhandlung und Auslegung von komplexen internationalen Verträgen).
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C-Niveau).
• Meine Arbeitsweise ist lösungsorientiert, strategisch und manchmal auch kreativ.
• Meine Kommunikation zeichnet sich durch mein Einfühlungsvermögen und mein Fingerspitzengefühl aus.
• Durch mein souveränes Auftreten überzeuge ich und scheue mich nicht vor Konfliktsituationen.
• Ich habe eine offene und fröhliche Persönlichkeit und arbeite gerne mit meinen Kolleg*innen gemeinschaftlich.
• Durch mein proaktives Denken kann ich komplexe Projektabläufe und Szenarien schnell durchdringen.

Kein Muss, aber von Vorteil:

• Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Was wir bieten:

• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen.
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld.
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto.
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung.
• 30 Tage Urlaub.
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest).
• Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen.
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr.
• Betriebliche Altersvorsorge.

Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit).
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance.
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt.
• Keine Kernarbeitszeit.
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.