Consultant Strategisches Projektmanagement Einkauf (m/w/d)

PENNY; Köln; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die REWE Group sucht einen Consultant für das strategische Projektmanagement im Einkauf, um die digitalen Einkaufsprozesse zu optimieren. Du wirst in verschiedenen Projekten tätig sein, die sich auf die gesamte Wertschöpfungskette beziehen und zur Digitalisierung der Einkaufsverhandlungen beitragen. Der ideale Kandidat hat ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen und bringt Erfahrung im Projektmanagement mit, insbesondere in digitalen Transformationsprojekten.

Leistungen

Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen

Zuschüsse für Kantine

Mitarbeiterrabatte

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

30 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, o.ä.
• Erste Berufserfahrung in Unternehmensberatung oder projektfokussierten Abteilungen.
• Erfahrung in Projektmanagement, vor allem in digitalen Transformationsprojekten.

Aufgaben

• Untersuchen der Einkaufsprozesse auf Effizienzpotenziale.
• Entwicklung nutzerzentrierter Konzepte zur Prozessoptimierung.
• Koordination von Interessen über verschiedene Bereiche hinweg.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Präsentationsfähigkeit

Konzeptionelles Denken

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Studium mit betriebswirtschaftlicher Ausrichtung

Tools

Scrum

Design Thinking

Jobbeschreibung

Consultant Strategisches Projektmanagement Einkauf (m/w/d), Cologne

Ort:50931 Köln| Vertragsart: Vollzeit,unbefristet| Job-ID:906228

Was wir zusammen vorhaben:

Gemeinsam gestalten wir die digitalen Einkaufsprozesse eines der führenden Handelsunternehmen Europas. Der Bereich Strategisches Projektmanagement Einkauf berät, begleitet und unterstützt den Eigenmarkeneinkauf bei der langfristigen Organisationentwicklung und Prozessoptimierung.

Als Consultant bist du an unterschiedlichen Projekten entlang der gesamten Wertschöpfungskette (Source-to-Contract) des Einkaufs aktiv beteiligt und treibst damit die Umstellung auf eine digitalisierte Verhandlungs- und Vereinbarungswelt.

Was du bei uns bewegen kannst:

Du siehst durch Digitalisierung Chancen, Arbeitsabläufe und Prozesse effizienter zu gestalten und neu zu denken? Du hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu überblicken, zu strukturieren und zu vermitteln? Dann freuen wir uns, gemeinsam mit dir, die REWE Group Buying weiter zu optimieren!

• Du ermöglichst neue Prozesse: Du untersuchst unsere Einkaufsprozesse auf Effizienzpotenziale und entwickelst auf Basis dessen nutzerzentrierte und innovationsgetriebene Konzepte zur Prozessoptimierung.
• Du bist mittendrin: Du hast Spaß an der Umsetzung von Konzepten und damit einen echten Mehrwert zu schaffen. Dabei bist du im ständigen Austausch mit verschiedenen Stakeholdern wie z.B. Qualitätsmanagement, IT, Recht und Category Management.
• Du koordinierst bereichsübergreifend: Du verstehst es, die vielfältigen Interessen und Bedürfnisse aus den unterschiedlichen Bereichen im Einkauf zu integrieren und in eine gemeinsame Ausrichtung zu überführen.
• Auf deine Expertise ist Verlass: Du bereitest aussagekräftige, überzeugende und adressatengerechte Präsentationen vor und präsentierst diese vor den Stakeholdern.

Was uns überzeugt:

• Zuallererst deine Persönlichkeit: Dein analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, deine praxisorientierte Arbeitsweise sowie deine Motivation und Neugier für herausfordernde und neue Themen. Zudem zeichnet dich eine sehr gut ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit aus.
• Dein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlicher Ausrichtung (BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, VWL).
• Deine erste Berufserfahrung, idealerweise in einer Unternehmensberatung oder einer auf Projekte fokussierte Abteilung. Vorkenntnisse aus dem Einkauf oder dem Lebensmitteleinzelhandel sind von Vorteil.
• Deine Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Rahmen von digitalen Transformationsprojekten sowie im Umgang mit agilen Methoden (Design Thinking, Scrum o.ä.).
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der Dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

• Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
• Zuschüsse für Kantine, vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
• Mitarbeiterrabatte: Bei Unternehmen der REWE Group (REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group) sowie externen Partnerunternehmen.
• Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
• Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
• 30 Tage Urlaub, zzgl. Sonderurlaub für Umzug, Heirat.
• Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
• Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z.B. unser LGBTIQ-Netzwerk "DITO - different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.