Consultant / Senior Consultant (m/w/d) Strategie- und Organisationsberatung

vacantum GmbH; Frankfurt; Hybrid; EUR 45.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Unternehmensberatung sucht einen Consultant oder Senior Consultant, der innovative Strategien in der Finanz- und Risikoarchitektur entwickelt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Ausarbeitung nachhaltiger Lösungen und die Begleitung komplexer Veränderungsprozesse. Durch Ihre Kommunikationsstärke und Ihr analytisches Denken tragen Sie zur Optimierung von Finanzfunktionen und zur Unterstützung von Kunden in internationalen Projekten bei. Das Unternehmen bietet Ihnen ein umfangreiches Onboarding, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.

Leistungen

Umfangreiches Onboarding

Flexible Wohnortwahl

Flexible Arbeitszeiten

Internationale Projekteinsätze

Vielfältiges Weiterbildungsangebot

Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits

Qualifikationen

• Sehr guter Hochschulabschluss in relevanten Fächern erforderlich.
• Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in Beratung oder Finanzsektor.

Aufgaben

• Entwicklung von Geschäfts- und Digitalisierungsstrategien für Kunden.
• Verantwortung für Projektfortschritt und fachliche Führung des Teams.

Kenntnisse

Überzeugungsstärke

Empathie

logisches Denken

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Hochschulabschluss in Wirtschafts-Mathematik

Hochschulabschluss in Naturwissenschaften

Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Consultant / Senior Consultant (m/w/d) Strategie- und Organisationsberatung, Frankfurt am Main

Frankfurt am Main, Germany

Der Arbeitgeber: Unser Mandant ist eine Unternehmensberatung mit Spezialisierung auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen. Mit Branchen-Knowhow, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bietet das Unternehmen exzellente Services zur Optimierung von Finanzfunktionen, sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Das Unternehmen ist Teil eines der weltweit größten Prüfungs- und Beratungshäuser.

Die Position:

1. Mit- Entwicklung neuer Geschäfts-, IT- und Digitalisierungsstrategien für die Kunden
2. Ausarbeitung innovativer Konzepte und nachhaltige Lösungen mit Hilfe moderner und interaktiver Moderations- und Kommunikationsmethoden
3. Begleitung von komplexen Veränderungsprozesse der Kunden auf Basis architekturbasierter Transformations-Frameworks
4. Übernahme von Verantwortung für den Projektfortschritt und erste fachliche Führung von Teammitgliedern

Besondere Merkmale:

1. Ein umfangreiches Onboarding
2. Flexible Wohnortwahl
3. Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals
4. Internationale Projekteinsätze
5. Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
6. Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits

Die Anforderungen:

1. Sehr guter Hochschulabschluss in Wirtschafts-Mathematik, Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunktfächern wie z.B. Finance, Management oder Bankbetriebslehre
2. Mindestens 1 Jahr relevante Berufserfahrung, vorzugsweise aus der Tätigkeit bei einer Unternehmensberatung, Bank oder Versicherung
3. Überzeugungsstärke, Empathie, logisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
4. Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstorganisation