Consultant Projektmanagement (m/w/d)

/ LD7; Bremen; Hybrid; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Beratungsunternehmen sucht Consultants mit Projektmanagement-Erfahrung, die Verantwortung und Teamarbeit schätzen. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, an der digitalen Transformation von Unternehmen zu arbeiten, und erfordert starke Kommunikationsfähigkeiten auf C-Level. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einem Fokus auf nachhaltige Veränderung bietet diese Stelle die Chance, in einem engagierten Team zu wachsen und innovative Lösungen zu entwickeln. Wenn Sie bereit sind, echte Veränderungen zu bewirken und in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Interne Trainings

Zugang zu modernen Kollaborationstools

Individuelles Coaching

Teamspirit und Zusammenarbeit

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Projektmanagement oder in der Unternehmensberatung.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf C-Level.

Aufgaben

• Verantwortung in Beratungsprojekten, insbesondere im Projektmanagement.
• Koordination von Projekten von der Planung bis zum Abschluss.

Kenntnisse

Projektmanagement

Transformation

Digitalisierung

Kommunikationsfähigkeiten

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften

Ingenieurwesen

Sozialwissenschaften

Tools

Scrum

Kanban

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

Bei uns dreht sich alles um die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen.

Wir helfen unseren Kunden – vom Mittelstand bis zum internationalen Konzern – dabei, ihre digitale Transformation ganzheitlich und menschenzentriert zu gestalten. Unsere Projekte bewegen sich an der Schnittstelle von Strategie, Technologie und Transformation – immer mit dem Anspruch, messbaren Wert zu schaffen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Consultants mit Erfahrung im Projektmanagement, die Lust auf Verantwortung, Eigeninitiative und echtes Teamwork haben.

1. Du übernimmst Verantwortung in anspruchsvollen Beratungsprojekten, insbesondere in den Bereichen Projektmanagement, Transformation und Digitalisierung.
2. Du kommunizierst souverän auf Geschäftsführungs- und Vorstandsebene – klar, wirksam und auf Augenhöhe.
3. Du koordinierst Projekte eigenständig oder im Team – von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss.
4. Du analysierst Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und begleitest unsere Kunden bei der Umsetzung.
5. Du arbeitest eng mit Kunden aus Branchen wie Automotive, Finance oder Industrie zusammen – sowohl auf Managementebene als auch operativ.
6. Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Methoden, Tools und Formate ein.

Ihr Profil

Was du mitbringst

1. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement oder in der Unternehmensberatung.
2. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium – z.B. in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen, Sozialwissenschaften oder vergleichbaren Bereichen.
3. Du verfügst über ein sehr gutes Gespür für Zielgruppen und kannst deine Kommunikation situativ anpassen – insbesondere gegenüber Führungskräften auf C-Level.
4. Du kommunizierst stilsicher und überzeugend auf Deutsch (mindestens C1+, idealerweise muttersprachliches Niveau) – mündlich wie schriftlich, in Meetings, Pitches und Entscheidungsunterlagen.
5. Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und verlierst auch in komplexen Situationen nicht den Überblick.
6. Du kommunizierst sicher auf Deutsch – mit Kund*innen, im Team und in Präsentationen.
7. Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und ggf. ins EU-Ausland.
8. Bonus, aber kein Muss: Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban), Zertifizierungen (z.B. IPMA, PMI) oder erste Einblicke in digitale Technologien.

Warum wir?

Was dich bei uns erwartet

1. Beratung mit Haltung: Wir glauben an Wirkung statt Buzzwords – und an nachhaltige Veränderung, nicht nur PowerPoints.
2. Vielfalt und Verantwortung: Bei uns zählt, was du mitbringst – nicht wo du herkommst. Wir geben dir früh Verantwortung und fördern deine Entwicklung gezielt.
3. Flexibles Arbeiten: Hybrides Setup mit hoher Eigenverantwortung, mobiles Arbeiten und moderne Kollaborationstools.
4. Lernen und Wachsen: Interne Formate, externe Trainings, Zugang zu führenden Tools und individuelles Coaching.
5. Teamspirit: Du arbeitest mit smarten, engagierten Menschen, die Lust auf gemeinsames Gestalten haben – in einer Kultur, in der Vertrauen, Humor und Klarheit zählen.

Über uns

LD7 – Beratung neu gedacht.

Wir sind ein junges, dynamisches Beratungsunternehmen mit Sitz in Bremen und München. Unsere Mission: echte Veränderung gestalten – an der Schnittstelle von Technologie, Organisation und Nachhaltigkeit. Dabei verzichten wir auf heiße Luft und leere Buzzwords. Wir arbeiten praxisnah, wirksam und gemeinsam mit unseren Kund:innen, um Wandel wirklich möglich zu machen.

Was uns ausmacht? Unser interdisziplinäres Team aus klugen Köpfen verschiedenster Disziplinen: von strategischem Design, Digitalisierung und Organisationsentwicklung bis zu Finance. Uns eint der Wunsch, Neues zu schaffen – mutig, werteorientiert und zukunftsgerichtet.

LD7 ist eingebettet in ein starkes Netzwerk aus Universitäten, Forschungsinstituten und Industriepartnern. So bieten wir auch jungen Talenten schon früh die Möglichkeit, uns kennenzulernen und eigene Ideen einzubringen.

Wir suchen DICH!

Ob du gerade ins Berufsleben startest, auf der Suche nach dem nächsten Karriereschritt bist oder nach Sinn, Wirksamkeit und einem tollen Team suchst – bei uns bist du richtig.

Wir wissen: Einen Job zu finden, der wirklich zu dir passt, kann eine Herausforderung sein. Deshalb machen wir es dir so leicht wie möglich, uns kennenzulernen – und laden dich herzlich ein, deinen Weg mit uns zu gehen.

• Starte jetzt deine Reise – und entdecke unsere offenen Stellen.