Consultant Cloud Migration (all genders)

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JR Germany
München
EUR 55.000 - 85.000
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Jobbeschreibung

Consultant Cloud Migration (all genders), München

Standort: München, Deutschland

adesso steht für IT-Exzellenz und bietet exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden. Wir wachsen gemeinsam, lernen voneinander und setzen auf innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen, um den Erfolg unserer Kunden zu sichern. Unser Team gestaltet Software, die begeistert, in herausfordernden Projekten und in einem Umfeld, das Spaß macht und Zusammenhalt fördert.

Ihre Aufgaben:

  1. Kundenberatung: Beratung unserer Kunden bei der Migration ihrer Applikationen in die (Public) Cloud und Unterstützung bei der Auswahl der passenden Migrationsstrategie.
  2. Migration: Durchführung der Migration von Applikationen in die Cloud sowie Unterstützung bei Planung und Priorisierung der Migrationsprozesse.
  3. Infrastruktur-Anpassungen: Durchführung notwendiger Infrastrukturänderungen und Automatisierung mit Infrastructure-as-Code-Tools wie Terraform.
  4. Reporting & Statusüberwachung: Unterstützung bei der Implementierung von Monitoring- und Reporting-Prozessen.
  5. Coaching: Schulung des Cloud-Teams in Technologien und Best Practices.
  6. Cloud Community: Aktive Mitgestaltung unserer Cloud-Standards und -Prozesse.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Erfahrung in Public- und/oder Hybrid-Cloud.
  • Fundiertes Wissen über Cloud-Migrationsstrategien und Erfahrung mit Migrationsframeworks der Hyperscaler.
  • Kenntnisse im Cloud Adoption Framework sowie in CI/CD, Infrastructure as Code (z.B. Terraform) und Software-Deployment.
  • Idealerweise Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Was wir bieten:

  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen und sportliche Zuschüsse.
  • Flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung bei der Work-Life-Balance.
  • Familienfreundliche Angebote wie Kinderbetreuung und Eltern-Kind-Büros.
  • Weiterbildungsangebote mit über 400 Trainings und digitaler Lernplattform.
  • Team-Events und Gemeinschaftsaktivitäten.
  • Attraktive Vergütungen, Prämien und Corporate Benefits.
  • Flexible Arbeitsorte, inklusive JobRad und EU-Ausland-Optionen.
  • Individuelle Vorsorgelösungen durch unseren Versicherungsberater.
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