Connectivity Manager Hotel Business (m/w/d)

corporate benefits GmbH; Düsseldorf, Hamburg, Duisburg, Berlin; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Mitarbeiterangebote sucht einen Connectivity Manager für das Hotelgeschäft in Düsseldorf. Der ideale Kandidat bringt mehrjährige Vertriebserfahrung im Hospitality Segment mit. Zu den Hauptaufgaben gehören die Akquisition und Betreuung von Partnern sowie die Unterstützung bei technischen Anbindungen. Sie erwartet ein attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Attraktives Gehalt

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Moderne Arbeitsplätze

Qualifikationen

• Mehrjährige Vertriebserfahrung im Hospitality Segment erforderlich.
• Erfahrung in der Akquise und im Vertragswesen.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Akquisition neuer Distributionslösungen.
• Betreuung der Systempartner in strategischer und operativer Hinsicht.
• Überwachung von Kosten und KPI.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Teamfähigkeit

Flexibilität

Tools

CRM-System

Jobbeschreibung

Berlin, Duisburg, Düsseldorf, Hamburg

Seit mehr als 21 Jahren steht corporate benefits für die Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit in Unternehmen und ist in Europa führend im Bereich Mitarbeiterangebote. Wir bieten Mitarbeitenden verschiedenster Unternehmen und Branchen auf unseren Vorteilsportalen attraktive Angebote von starken Marken. Unser internationales Team ist in 11 Ländern Europas aktiv und treibt unser nationale und internationale Wachstum stetig voran.

Wir suchen engagierte Talente, die darauf brennen, ihre Fähigkeiten gewinnbringend für unser Unternehmen einzusetzen. Im Gegenzug bieten wir im Arbeitsalltag spannende Projekte und ein tolles internationales Team. Werden auch Sie ein Teil davon!

Connectivity Manager Hotel Business Sie sind verantwortlich für die Akquisition, Unterstützung bei der technischen Anbindung und die Betreuung von regionalen und internationalen Channel Managern aus dem Hospitality Segment. Ihre mehrjährige Vertriebserfahrung im Segment befähigt Sie, neue strategische Partnerschaften aufzusetzen und diese in der technischen Anbindung zu begleiten. Bestehende nationale und internationale Kundenbeziehungen werden von Ihnen strukturiert und analytisch geführt. Darüber hinaus sind Sie für Prozesse zum Onboarding neuer Hotelpartner an Drittanbieter sowie Channel Manager verantwortlich.

• Akquise neuer Distributionslösungen inkl. Verhandlung und Vertragswesen von Zielkunden zum Erhalt von ARI Daten unserer Vertragspartner
• Betreuung der angebunden Systempartner in strategischer und operativer Hinsicht Enge Zusammenarbeit mit dem internen Projektteam inkl. Vertrieb, Product Owner und Entwicklerteams bei der Implementierung und Verwaltung der Anbindungen
• Überwachung und Verwaltung der Kosten sowie KPI
• Analyse und Präsentation neuer strategischer Partnerschaften
• Fachliche Dokumentation der jeweiligen Anbindung
• Pflege von Daten in unserem Backoffice und CRM-System
• Prozessoptimierungen in Zusammenarbeit mit internen Projektteam inkl. Vertrieb, Product Owner und Entwicklerteams
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Anbindung von Distributionslösungen innerhalb des Hospitality Segments
• Mehrjährige Akquise Erfahrung sowie Verhandlungsgeschick
• Zusätzliche Erfahrung im Einkauf (Hotels oder OTA)
• Fundierte Branchenkenntnisse in den Bereichen Hotellerie/Leisure und Touristik
• Gutes Verständnis für technische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Ausgeprägte analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und strategische Empfehlungen abzugeben
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten für den Umgang mit externen Partnern und internen Stakeholdern
• selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Belastbarkeit sowie Flexibilität
• Gute Team-, Koordinations- und Kontaktfähigkeit
• Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen und mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert
• geringe Reisetätigkeit
• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Verantwortungsbereich
• Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Ein attraktives Gehaltspaket
• Einen gut ausgestatteten, modernen Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 2 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
• Regelmäßige Teamevents
• Betriebliche Altersvorsorge

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