Compliance Verfification Engineer (CVE) Avionics and Electrics (m/w/d)

TN Germany; Weßling; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bereich Engineering und IT sucht einen Compliance Verification Engineer für Avionics und Electrics. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Konformitätsprüfungen und die Begleitung von Lieferanten bei der Entwicklung von sicherheitskritischen Systemen. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze der Luftfahrttechnologie arbeitet und innovative Lösungen für eine nachhaltige Zukunft entwickelt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance bietet diese Position hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Flexible Arbeitsorte und -zeiten

30 Tage Urlaub

Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Mercedes-Benz

Job-Bike-Programm

Betriebliche Altersvorsorge

Mentoring

Willkommensveranstaltungen

Qualifikationen

• 3-5 Jahre Erfahrung in der Integration und Zertifizierung von Flugzeugavioniksystemen.
• Kenntnisse im Bereich DC-Elektrosysteme und Avionikdesign.

Aufgaben

• Durchführung der Konformitätsprüfung für verschiedene ATA-Standards.
• Begleitung der Entwicklung eines dual-channel DAL B LRU.

Kenntnisse

Integration und Zertifizierung von Flugzeugavioniksystemen

EMI

Softwareentwicklung

elektronische Hardware

gute zwischenmenschliche Fähigkeiten

Ausbildung

Bachelor in Elektro- oder Luftfahrzeugtechnik

Master in Elektro- oder Luftfahrzeugtechnik

Jobbeschreibung

Weßling, Germany

Allgemeine Informationen

Akkodis – entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis – ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen.

Stellenbezeichnung

Compliance Verification Engineer (CVE) Avionics and Electrics (m/w/d)

Standort & Referenznummer

Oberpfaffenhofen / Ref-Nr.: 2024-32185

Ihre Aufgaben

1. Durchführung der Konformitätsprüfung für ATA028 (Software Aspects), ATA038 (EMI), ATA24 (Electrical System), ATA23 (Communication), ATA34 (Navigation System) und ATA31 (Indication and Recording System) entsprechend den jeweiligen Zulassungsanforderungen.
2. Begleitung eines Lieferanten bei der Entwicklung eines dual-channel DAL B LRU aus Sicht des Flugzeugherstellers sowie Teilnahme an Hardware- und Software-Reviews.
3. Vorbereitung und Durchführung von flugzeugübergreifenden Entwicklungs- und Zertifizierungstests, Überprüfung von Konstruktionszeichnungen für mechanische und elektrische Verkabelungen sowie Unterstützung bei Flugtstaktivitäten inklusive Troubleshooting.
4. Unterstützung des elektromechanischen Designs durch Hardwareauswahl, Zeichnungsprüfung sowie Unterstützung und Begleitung von Laborprüfungen für Entwicklung und Zertifizierung.
5. Überwachung und Steuerung systemlieferanten.

Ihr Profil

1. Qualifikation: Bachelor- oder Masterabschluss in Elektro- oder Luftfahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Ausbildung/Erfahrung in der Luftfahrtbranche.
2. Erfahrung: 3 bis 5 Jahre Erfahrung in der Integration und Zertifizierung von Flugzeugavioniksystemen gemäß EASA CS23/CS25 und CS-ACNS, Kenntnisse im Bereich DC-Elektrosysteme, Avionikdesign und Zertifizierung.
3. Prozesse und Zertifizierungen: Erfahrung mit EMI, Softwareentwicklung, elektronischer Hardware sowie Zertifizierungsprozessen und EASA-Zulassungsverfahren.
4. Arbeitsweise: Gute zwischenmenschliche und organisatorische Fähigkeiten.
5. Sprachkenntnisse: Sehr gute Englischkenntnisse (B2), gute Deutschkenntnisse (A2).

Was wir bieten

1. Fokus auf Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsorte und -zeiten, Unterstützung bei hybriden Arbeitsmodellen, bis zu 90 Tage im Jahr im Ausland arbeiten, 30 Tage Urlaub.
2. Direkter Einstieg mit unbefristetem Vertrag, umfassendes Onboarding, Willkommensveranstaltungen, Mentoring.
3. Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Mercedes-Benz, Job-Bike-Programm, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Empfehlungsprämien.

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort variieren.

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