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Compliance Manager Security (m/w/d)

Lenze Unternehmensgruppe

Groß Berkel

Vor Ort

EUR 55.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 10 Tagen

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Automatisierungstechnologie sucht einen Compliance Manager Security, um die Verifikationen in der Cybersecurity zu leiten. Diese Rolle erfordert umfassende Kenntnisse und Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Cybersecurity-Teststrategien, Projektmanagementfähigkeiten sowie Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine herausragende Vergütung.

Leistungen

13,8 Monatsgehälter
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersversorgung
Cycling-Leasing

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung in Cybersecurity.
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.
  • Erfahrung im Projektmanagement und QS Systeme.

Aufgaben

  • Management der Verifikationen und Testaufbauten für Cybersecurity.
  • Etablierung eines standardisierten Verifikationsprozesses.
  • Review von Entwicklungsprojekten und Freigabe von Release-Versionen.

Kenntnisse

Projektmanagement
Englisch
Teamarbeit
Kommunikation

Ausbildung

Bachelorabschluss oder vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Lenze – als führender Automatisierungs- und Antriebsspezialist bringen wir die Dinge in Bewegung. Mit dem Dreiklang aus Elektrotechnik, Software und Plattformstrategie begleiten wir Maschinen- und Anlagenbauer bei der Digitalisierung und machen die Automation zu einem Gewinn für alle. Weltweit laufen die besten Maschinen und Produktionen mit Lenze. Diese Vision füllen wir mit Leben, Innovationsfreude, Pioniergeist – und wenn Sie möchten, mit Ihnen.

Verstärken Sie uns ab sofort an unserem Standort Aerzen inVollzeit als Compliance Manger Security.

Ihre Aufgaben
  • Management der Verifikationen und Testaufbauten für Cybersecurity (in den beteiligten Bereichen):
    • Erstellung der Definition und Etablierung der Cybersecurity Teststrategie (OT Teststrategie) der Lenzeprodukte und derer kontinuierlichen Verbesserung.
    • Etablierung eines standardisierten Prozesses zur Verifikation and Validierung von Cybersecurity.
    • Testbedarfe ermitteln, basierend auf der Teststrategien.
    • Definition neuer erforderlicher Testcases und hierfür notwendige Aufbauten gemäß den normativen und gesetzlichen Vorgaben.
    • Transparente und auditsichere Datenablage (z.B. Datenbank) erstellen, um auditrelevante Dokumente sicher zu verwahren.
    • Information über Änderungen, Analyse und Dokumentation der Auswirkungen auf Software und Firmware im Unternehmen (systematische Kommunikation).
    • Review von Entwicklungsprojekten und deren Test- und Nachweißdokumenten und Freigabe von Release-Versionen.
Ihr Profil
  • Bachelorabschluss, FH Abschluss oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung im Bereich Cybersecurity (Methoden/Normen/Gesetze) für Industrieprodukte (OT Produkte).
  • Erfahrung im Bereich Projektmanagement und QS Systeme
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kommunikations-Bereitschaft und hohe Team-Kompetenz
Unser Angebot
  • Vergütung & Co.:13,8 Monatsgehälter, Schichtzulagen, altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL), betriebliche Altersversorgung (BAV), steuerfreie Zuschüsse zur Kinderbetreuung, 500 € zur Geburt
  • Work-Life-Balance:Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Ein- und Ausgleitspannen, 30 Tage Urlaub, Freistellung in besonderen Lebenssituationen
  • Entwicklung:E-Learning on demand plus Seminare, Workshops und Trainings via Lenze Forum / externe Anbieter, Möglichkeit zur Teilnahme am Lenze Development Program
  • Gesundheit: Fahrrad-Leasing, Sport- und Fitnesskurse mit bundesweitem Netzwerk und im Betrieb, Betriebssport, Beratungs-, Gesundheits- und Präventionsangebote u.a. Employee Assistance Program, betriebliche Sozialberatung und Arbeitsmedizin, Gesundheitstage
  • Cultural Fit:Sicherheit und Atmosphäre eines modernen, weltoffenen Familienunternehmens, Möglichkeit, Ideen einzubringen und Einfluss zu nehmen, vielfältige Aktionen für Mensch und Natur (z. B. Nachhaltigkeits-Challenges, Hans-Lenze-Stiftung)
Kontakt
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Lenze SE - Human Resources
Bettina Möller
Telefon: +49 5154 82-2408
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