Communications Manager (m/w/d) – befristet für 12 Monate

Grant Thornton AG; Düsseldorf; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Grant Thornton AG sucht in Düsseldorf eine Communications Manager (m/w/d) befristet für 12 Monate, um die Corporate Communications ganzheitlich zu gestalten – intern, extern, PR und Social Media. Sie beobachten Trends, entwickeln Storylines, pflegen Intranet-Inhalte und kommunizieren mit Medien.

Sie bringen mindestens drei Jahre Erfahrung in Unternehmenskommunikation/PR mit, verfügen über exzellente Deutschkenntnisse und arbeiten eigenverantwortlich in einem dynamischen Team der Corporate

Qualifikationen

• Du hast Dein Studium der Kommunikationswissenschaften o.Ä. erfolgreich abgeschlossen und bereits mindestens drei Jahre fundierte Praxiserfahrung im Bereich (Unternehmens-)Kommunikation / PR gesammelt, vorzugsweise in einer Agentur bzw. Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Bank oder Unternehmensberatung bzw. im B2B-Bereich
• Du bist versiert in der internen Kommunikation, auf Social Media sowie in PR/Media Relations und im Umgang mit Journalisten
• Du bist gut vernetzt in der Medienlandschaft und hast ein Gespür für Themen und Stories, die Wirkung zeigen
• Du hast eine gute Schreibe in Deiner Muttersprache Deutsch und kannst Inhalte zielgruppengerecht für die unterschiedlichsten Zielgruppen und Formate aufbereiten
• Insbesondere Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Umsetzungsstärke, intern sowie im direkten Dialog mit Medien/Journalisten, zeichnen Dich aus
• Du bringst ein hohes Maß an selbstständigem Arbeiten, Eigenverantwortung und Selbst-Organisation mit und schaust auch über den Tellerrand hinaus

Aufgaben

• Du entwickelst und realisierst Kommunikationsmaßnahmen sowie redaktionelle Contentpläne für interne und externe Zielgruppen.
• Du identifizierst relevante Themen, entwickelst daraus Stories und Botschaften und bereitest sie zielgruppen- und kanalgerecht auf
• Du pflegst unser Intranet, erstellst interne News und entwickelst bestehende Formate und Kanäle der Mitarbeitendenkommunikation weiter
• Du erstellst Texte für unterschiedliche Formate, von Intranet-Beiträgen und Mitarbeitenden-Kommunikation über Presseinformationen bis hin zu Social Media Content
• Du pflegst Journalistenkontakte und pitchst externe Themen erfolgreich in relevanten Medien (Print, online, Podcasts, etc.)
• Du begleitest Unternehmensprojekte, Veränderungen und Initiativen kommunikativ.
• Du beobachtest relevante Themen und Trends und bringst proaktiv neue Ideen für Formate, Inhalte und Kanäle ein.
• Du unterstützt bei weiteren Projekten im Bereich Corporate Communications, v.a. Social Media /LinkedIn, und arbeitest eng mit den Geschäftsbereichen, Branchengruppen sowie relevanten Zentralbereichen zusammen

Kenntnisse

Interne Kommunikation

Social Media

PR/Media Relations

Journalistenkontakte

Medienlandschaft vernetzt

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Kommunikationswissenschaften

Jobbeschreibung

Communications Manager (m/w/d) – befristet für 12 Monate

Stellenbezeichnung

Communications Manager (m/w/d) – befristet für 12 Monate

Deine Stärken. Unsere gemeinsame Wirkung.

Wir nennen unsere Arbeit: Wirkung zeigen. Für Dich bedeutet das ein Umfeld, in dem Du Deine Neugierde, Dein Wissen und Deine Leidenschaft für Exzellenz mit anderen teilen kannst. Grant Thornton zählt zu den Top 10 Wirtschaftsprüfungsgesellschaften in Deutschland. Wir sind eine der erfolgreichsten Anlaufstellen für den Mittelstand, Start-ups und den DAX.

Für unser Team im Bereich Corporate Communications suchen wir aktuell Dich als Communications Manager (m/w/d) in Düsseldorf. Die Stelle ist zunächst im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 12 Monaten befristet. Du bist ein Allrounder, der Kommunikation ganzheitlich denkt: von interner Kommunikation und Corporate News über PR bis zu LinkedIn, der Themen erkennt, gute Geschichten daraus macht und weiß, wie man unterschiedliche Zielgruppen erreicht? Dann bist Du bei uns richtig.

Bereit, Wirkung zu zeigen?

• Du entwickelst und realisierst Kommunikationsmaßnahmen sowie redaktionelle Contentpläne für interne und externe Zielgruppen.
• Du identifizierst relevante Themen, entwickelst daraus Stories und Botschaften und bereitest sie zielgruppen- und kanalgerecht auf
• Du pflegst unser Intranet, erstellst interne News und entwickelst bestehende Formate und Kanäle der Mitarbeitendenkommunikation weiter
• Du erstellst Texte für unterschiedliche Formate, von Intranet-Beiträgen und Mitarbeitenden-Kommunikation über Presseinformationen bis hin zu Social Media Content
• Du pflegst Journalistenkontakte und pitchst externe Themen erfolgreich in relevanten Medien (Print, online, Podcasts, etc.)
• Du begleitest Unternehmensprojekte, Veränderungen und Initiativen kommunikativ.
• Du beobachtest relevante Themen und Trends und bringst proaktiv neue Ideen für Formate, Inhalte und Kanäle ein.
• Du unterstützt bei weiteren Projekten im Bereich Corporate Communications, v.a. Social Media /LinkedIn, und arbeitest eng mit den Geschäftsbereichen, Branchengruppen sowie relevanten Zentralbereichen zusammen

Stärken, die Dich beruflich auszeichnen.

• Du hast Dein Studium der Kommunikationswissenschaften o.Ä. erfolgreich abgeschlossen und bereits mindestens drei Jahre fundierte Praxiserfahrung im Bereich (Unternehmens-)Kommunikation / PR gesammelt, vorzugsweise in einer Agentur bzw. Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Bank oder Unternehmensberatung bzw. im B2B-Bereich
• Du bist versiert in der internen Kommunikation, auf Social Media sowie in PR/Media Relations und im Umgang mit Journalisten
• Du bist gut vernetzt in der Medienlandschaft und hast ein Gespür für Themen und Stories, die Wirkung zeigen
• Du hast eine gute Schreibe in Deiner Muttersprache Deutsch und kannst Inhalte zielgruppengerecht für die unterschiedlichsten Zielgruppen und Formate aufbereiten
• Insbesondere Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Umsetzungsstärke, intern sowie im direkten Dialog mit Medien/Journalisten, zeichnen Dich aus
• Du bringst ein hohes Maß an selbstständigem Arbeiten, Eigenverantwortung und Selbst-Organisation mit und schaust auch über den Tellerrand hinaus

Was wir Dir bieten? Die Chance, Deine Zukunft zu gestalten. Und mit uns das Übermorgen zu formen.

Unser Antrieb als Dein Arbeitgeber ist, dass Du Deine Ziele verwirklichst. Wir nehmen Deinen Erfolg persönlich. Deshalb ist unser Engagement hoch: Wir bieten Dir Verantwortung und lebenslanges Wachstum in einem starken Team, das heute und morgen Zukunft gestaltet. Dabei profitierst Du von einem internationalen Netzwerk, das Dich wertschätzt, von Gestaltungschancen und individuellen Karrieremöglichkeiten. Damit Du Deine Exzellenz steigerst und Freiraum für Deine jeweilige Lebensphase hast. Flexible Arbeitszeitmodelle, Flexible Office mit viel zeitlichem und räumlichem Spielraum bis hin zu Workation, Feedback-Kultur und ein wertschätzendes Miteinander leben wir bereits. In Sachen agiles Arbeiten, New Work und digitalem Mindset lernen wir kontinuierlich dazu und entwickeln uns weiter. Wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge, Dein Jobticket und Du genießt exklusive Benefits dank unserer Kooperationen. Weitere Ideen, wie wir noch besser werden können? Wir freuen uns drauf!