CNC-Einrichter (m/w/d) IG Metall

TN Germany; Bergheim; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Familienunternehmen in der Nachhaltigkeitsbranche sucht engagierte Fachkräfte für die CNC-Fertigung und Montage. Diese Position bietet nicht nur eine attraktive Bezahlung ab dem ersten Tag, sondern auch 34 Urlaubstage und die Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das innovative Technologien nutzt und Verantwortung für seine Mitarbeiter übernimmt. Mit einer strukturierten Einarbeitung und einem starken Betriebsrat können Sie in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten, das auf langfristige Zusammenarbeit setzt. Wenn Sie Interesse an einer sicheren und erfüllenden Karriere haben, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

34 Urlaubstage

Attraktive Bezahlung

Familienfreundliches Unternehmen

Strukturierte Einarbeitung

Starker Betriebsrat

Qualifikationen

• Technische Berufsausbildung erforderlich, idealerweise als Industriemechaniker oder Mechatroniker.
• Gute Kenntnisse in Montage und CNC-Fertigung sind von Vorteil.

Aufgaben

• Montage von Baugruppen und Maschinenteilen nach Zeichnung oder Arbeitsanweisung.
• Durchführung von Qualitätskontrollen und Mitwirkung an Verbesserungsprojekten.

Kenntnisse

Montage

CNC-Fertigung

Qualitätskontrolle

Technisches Zeichnen

Teamarbeit

Ausbildung

Technische Berufsausbildung

Industriemechaniker

Mechatroniker

Tools

CNC-Maschinen

Schweißroboter

Extruder

Jobbeschreibung

CNC-Einrichter (m/w/d) IG Metall, Bergheim

Unser Recruiting Projekt: IG Metall, 34 Urlaubstage, Großes Produktionswerk

Unser Auftraggeber zahlt nach IG Metall Tarif, verfügt über eine sehr hohe Fertigungstiefe und beschäftigt über 1000 Angestellte weltweit. Am großen und beeindruckenden Stammwerk sind wir als Partner an Bord und suchen seit Jahren technische Fachkräfte für Montage, CNC-Fertigung, Instandhaltung und Roboterfertigung.

Aufgrund des Try & Hire Verfahrens / Direktvermittlung wird man Ihnen im Vorstellungsgespräch mit Werkbesichtigung die klare Absicht einer Übernahme in Festanstellung mitteilen und die Hintergründe erklären – man plant ausschließlich langfristig mit Ihnen („gerne bis zur Rente“), da die Auftragslage langfristig auf einem hohen Niveau wächst.

Dank IG Metall Anschluss bietet die Firma Top-Konditionen ab Tag 1 & familienfreundliche 34 Urlaubstage. Der Einarbeitungszeitraum umfasst rund sechs Monate und läuft bei unserem Kunden hochstrukturiert und individuell ab.

Als erfolgreiches und stiftungsgebundenes Familienunternehmen trägt die Firma nicht nur höchste Verantwortung und spendet für soziale Zwecke, es kümmert sich auch um das Wohlbefinden der über 600 Angestellten und sichert sehr gute Arbeitsplätze auf Jahrzehnte hinweg – seit Generationen.

Werden Sie Teil eines echten Hidden Champions, einer Firma aus der boomenden Nachhaltigkeits-Branche, aktiv auf vier Kontinenten, aber zu Hause bei Köln! Wir suchen Sie aus dem Großraum Köln / Düren / Euskirchen / Kerpen / Bergheim zur Einstellung als:

Hidden Champion - Industriemechaniker / Mechatroniker / Maschinen- und Anlagenführer / Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Was Sie erwartet:

• Dauerhafte Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Attraktive Bezahlung ab dem 1. Tag – Dank IG Metall Tarif Zugehörigkeit
• 34 Tage Urlaub (bereits im 1. Jahr) und ein sehr sozial eingestelltes, familienfreundliches Unternehmen mit zukunftsweisender Technologie
• Sauber strukturierter Arbeitsbereich in allen Werken mit modernen und hochwertigen Arbeitsmitteln, diverse Hilfestellungen inkl. Prozessanweisungen in Wort und Bild
• Bei guter Eignung werden Sie übernommen und profitieren von der Sicherheit eines starken Betriebsrats und ausgezeichneten Konditionen bei einem Hidden Champion.
• Aufgrund der Technologieführerschaft im Bereich der Umwelt- / Nachhaltigkeitsbranche bietet man hervorragende Perspektiven und sichere Arbeitsplätze.
• Persönliche Betreuung und individuelle Vorbereitung auf die Gespräche beim Auftraggeber durch EICKHOFF Personal.

Ihre Aufgaben:

• Montage von Baugruppen und Maschinenteilen nach Zeichnung und/oder Arbeitsanweisung.
• Je nach Abteilung variiert das Aufgabenfeld, umfasst die Montage, Fertigung (CNC-Fräsen / -Drehen / -Bohrwerk) und Anlagenführung (Öfen, Schweißroboter, Extruder).
• Bereich CNC-Fertigung: Drehen/Fräsen nach Arbeitsanweisung inkl. Werkzeugwechsel, Spannen, Anpassungen an Steuerungen / Programmen (Siemens).
• Bereich Montage: Montieren von Klein- und Mittelserien (Baugruppen und Apparate) nach Zeichnung oder Arbeitsanweisung.
• Bereich Kunststoff: Mischen und Herstellen von Rezepturen sowie Einstellen und Bedienen der Maschinen- und Anlagen nach Arbeitsanweisung.
• Kontinuierliche Zusammenarbeit mit der QS-Abteilung in allen 3 Unternehmensbereichen.
• Qualitätskontrollen, z. B. mittels Vor- und Zwischenprüfungen, Prüfvorrichtungen, Drucktests, Meldung an den Schichtleiter bei Abweichungen.
• Mitwirkung an Verbesserungsprojekten / KVP und/oder Sondermontagen – je nach Erfahrung und Eignung möglich und absolut erwünscht!
• Technische Berufsausbildung (z.B. Industriemechaniker, Schlosser, Mechatroniker, bzw. eine vergleichbare technische Qualifikation – auch motivierte Quereinsteiger aus dem Handwerk, z. B. KFZ-Mechatroniker, sind willkommen).
• Gute Kenntnisse in den Bereichen (und/oder) Montage, Zerspanende Fertigung oder Maschinen- und Anlagenführung und eine sorgfältige, qualitätsorientierte Arbeitsweise.
• Je nach Einsatzbereich ist das Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen notwendig, kann jedoch z. B. in der Vormontage auch angelernt werden.
• Im Optimalfall haben Sie bereits erste Berufserfahrung in einem technischen Unternehmen.
• Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht sowie (in manchen Bereichen Nachtschicht).
• Sie sind anpassungsfähig, zuverlässig und arbeiten gerne im Team. Sie sind nach 3-6 Monaten Einarbeitung auch für eigenständiges Arbeiten zu haben.
• Unser Auftraggeber sucht ausschließlich Mitarbeitende, die Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit haben und für die ein freundschaftliches Miteinander mindestens so wichtig ist, wie ein faires und motivierendes Gehalt.

Tel. Kontakt & Bewerbung:

Sie haben noch Fragen? Für einen ersten Austausch steht Ihnen unser Team unter der 0211 54 260 50 ab sofort gerne zur Verfügung. Wir versuchen, Ihnen unbürokratisch weiterzuhelfen.

Sie haben Interesse an dieser Stelle? Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an [emailprotected] oder ganz einfach per WhatsApp an 01575 13 644 12.

Ihre Ansprechpartner für diesen Fall sind:

• Frau Julia Eickhoff(Recruiting Fachkräfte)