Cluster Senior Sales Manager MICE (m/w/d)

Land Fleesensee Service GmbH; Göhren-Lebbin; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Tariforientierte Vergütung

Zuschläge Sonn-, Feiertags- und Nachtz

Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatt

Digitale Zeiterfassung

Flexible Arbeitsgestaltung mit Remote-

Regelmäßige Präsenz bei Kundenterminen

Individuelle Weiterbildungsangebote

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenfreies Personalrestaurant

Viel Eigenverantwortung und Raum für**

Zusammenfassung

Land Fleesensee Service GmbH sucht eine erfahrene Fachperson für MICE-Vertrieb und Key Accounts. Sie bauen strategisch MICE-Kunden, Agenturen und Key Accounts im deutschsprachigen Raum auf und gestalten den Sales Action Plan aktiv mit. Persönliche Kontakte, Networking und echte Beziehungsarbeit stehen im Fokus.

Zu Ihren Aufgaben gehören Kundentermine, Events, FAM-Trips und die Marktbeobachtung. Sie arbeiten eigenverantwortlich und reisen, um den Markt zu stärken.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im proaktiven MICE-Sales
• Fundiertes Netzwerk im deutschsprachigen Hotel-, Event- oder MICE-Markt
• Ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse und Beziehungsmanagement
• Unternehmerisches Denken sowie analytische/betriebswirtschaftliche Fähigkeiten
• Idealerweise Social-Media-/LinkedIn-Affinität
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Aufgaben

• Strategischer Auf- und Ausbau von MICE-Kunden, Agenturen und Key Accounts im deutschsprachigen Raum
• Mitgestaltung des jährlichen Sales Action Plans und Entwicklung neuer Vertriebsansätze
• Persönliche Kundenkontakte, Networking-Aktivitäten und Beziehungsaufbau
• Kundentermine, Netzwerkveranstaltungen und Site Inspections vor Ort
• Planung und Durchführung von Kundenevents, FAM-Trips und Sales-Maßnahmen
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Trendidentifikation im MICE-Umfeld
• Mitwirkung bei Budget- und Businessplan-Erstellung der Eigenbetriebe

Kenntnisse

MICE-Vertrieb

Networking

Beziehungsmanagement

Kundenorientierung

Analytische Fähigkeiten

Social Media / LinkedIn

Eigenmotivation

Reisebereitschaft

Ausbildung

Hotellerie-Ausbildung / vergleichbare Qualifikation

Tools

LinkedIn

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

• Strategischer Auf- und Ausbau bestehender sowie neuer MICE-Kunden, Agenturen und Key Accounts im deutschsprachigen Raum
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des jährlichen Sales Action Plans – inklusive neuer Ideen, Vertriebsansätze und kreativer Maßnahmen
• Kein klassischer Telemarketing-Sales: Stattdessen erwarten Dich vielseitige Networking-Aktivitäten, persönliche Kundenkontakte und echte Beziehungsarbeit
• Ob Kundentermine, Netzwerkveranstaltungen oder Site Inspections – Du repräsentierst unsere Hotels persönlich im Markt
• Planung und Durchführung von Kundenevents, FAM-Trips und ausgewählten Sales-Maßnahmen
• Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Identifikation relevanter Trends im MICE- und Hospitality-Umfeld
• Mitwirkung bei Budget- und Businessplan-Erstellung der jeweiligen Eigenbetriebe

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, ein relevantes Studium oder vergleichbare Qualifikationen sowie mehrjährige Erfahrung im proaktiven MICE-Sales
• Leidenschaft für strategischen Vertrieb und nachhaltige Kundenbeziehungen sowie ein fundiertes Netzwerk im deutschsprachigen Hotel-, Event- oder MICE-Markt
• Ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse, Kommunikation und Beziehungsmanagement
• Unternehmerisches Denken sowie analytische und betriebswirtschaftliche Fähigkeiten
• Idealerweise Erfahrung und Affinität im Bereich Social Media und Business-Netzwerke (z. B. LinkedIn)
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation
• Hands-on-Mentalität, Reisebereitschaft und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Wohnsitz in/um Berlin

Warum wir?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Faire tariforientierte Vergütung
• Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit
• Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatte
• Digitale Zeiterfassung
• Flexible Arbeitsgestaltung mit hoher Remote-Quote und regelmäßiger Präsenz bei Kundenterminen, Netzwerkveranstaltungen und Hotelbesuchen
• Individuelle Weiterbildungsangebote
• Durch den Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
• Kostenfreies Personalrestaurant
• Ein dynamisches und unkompliziertes Team
• Viel Eigenverantwortung und Raum für eigene Ideen