Job Description
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM. Wir sind einer der größten Arbeitgeber in Münster – auch in der IT-Branche. Führen Sie mit über 650 IT-Kolleg:innen unsere Versicherung in die digitale Zukunft. Dabei bietet die IT@LVM eine innovative und zukunftsweisende IT-Unterstützung unserer Geschäftsprozesse für rund 11.500 Nutzer:innen im Innen- und Außendienst sowie über 3,6 Mio. Kund:innen deutschlandweit – Tendenz steigend.
Von der Anwendungsentwicklung über den technischen Service bis zur kompletten Infrastruktur setzen wir konsequent auf viele eigenentwickelte Lösungen und moderne Technologien am Markt. Auch als Berufseinsteiger:in erhalten Sie bei uns die Möglichkeit, unsere IT-Themen mit Ihren Ideen weiterzuentwickeln.
Wir suchen Menschen, die sich aktiv in ein engagiertes Team einbringen wollen. Deshalb suchen wir Sie als Cloud Automation Engineer (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Sie konzipieren, entwickeln und optimieren Automationsprozesse für Multi-Cloud-Umgebungen (GCP, Azure).
- Dabei analysieren Sie Anforderungen und entwickeln eigenständig innovative Lösungen zur Automatisierung von Infrastruktur und Prozessen.
- Sie erstellen und pflegen Infrastruktur als Code (IaC) unter Verwendung moderner Ansätze und Werkzeuge und gestalten aktiv Entwicklungsprozesse.
- Die Implementierung und Optimierung von CI/CD-Pipelines zur effizienten Bereitstellung von Softwarelösungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sie arbeiten eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um Know-how, Verfahren und Technologien für die IT@LVM verständlich und zugänglich zu machen.
- Sie stellen die Code-Qualität sicher und achten auf die Einhaltung bewährter Softwareentwicklungspraktiken.
- Die Dokumentation der entwickelten Lösungen und der Wissenstransfer innerhalb des Teams sind ebenfalls wichtige Bestandteile Ihrer Tätigkeit.
Ihre Voraussetzungen
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwareentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie erste einschlägige Berufserfahrung.
- Fundierte Kenntnisse in den Paradigmen und Best Practices der Softwareentwicklung und -architektur, einschließlich Design Patterns, Clean Code und Test-Driven Development (TDD), zeichnen Sie aus.
- Sie bringen Erfahrung in der Entwicklung von Automationslösungen mit, idealerweise im Cloud-Umfeld.
- Moderne Softwareentwicklungsprozesse und agile Methoden wie Scrum und Kanban sind Ihnen vertraut und Sie können zwischen "idealerweise", "notwendig" und "möglich" unterscheiden.
- Sie können sich schnell in neue Tools und Technologien einarbeiten und sind in der Lage, eigenständig Lösungen zu entwickeln.
- Erfahrungen mit Tools und Plattformen wie CI/CD-Systemen, Infrastructure-as-Code (z.B. Terraform) oder Cloud-Diensten sind von Vorteil.
- Ihre analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise helfen Ihnen, auch komplexe Aufgaben eigenverantwortlich zu lösen.
- Sie zeichnen sich durch sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamfähigkeit aus.
- Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, haben aber Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam und unterstützen Sie bei Ihrer Weiterentwicklung.
Ihre Vorteile
- Gehalt: Neben einer tariflich geregelten Vergütung (Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft) und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir auch einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.
Homeoffice: Sie haben die Wahl aus verschiedenen Homeoffice-Modellen, je nach Stelle und Absprache mit Ihrer Führungskraft. Neben einer vollwertigen technischen Ausstattung erhalten Sie eine einmalige Homeoffice-Pauschale von 800 € brutto. - Work-Life-Balance: Unsere flexible Arbeitszeitregelung mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitszeiten in Absprache zwischen 7 und 20 Uhr anzupassen. Jede geleistete Überstunde wird selbstverständlich ausbezahlt oder kann alternativ abgefeiert werden.
- Vereinbarkeit: Ergänzend zu unserer Homeoffice-Regelung haben Sie die Möglichkeit, weitere zehn Tage für mobiles Arbeiten in Deutschland oder im EU-Ausland zu nutzen, um Ihre beruflichen und privaten Ziele besser zu vereinbaren.
- Weiterbildung: Wir unterstützen Sie mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten, sowohl intern als auch extern, damit Sie mit uns wachsen können.
- Gesundheit: Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir Sozialberatung und verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie physisch und mental fit zu halten.
- Onboarding: Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung, damit Sie sich schnell bei uns zurechtfinden.
- Events: Wir legen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents wie das jährliche Karnevalsfest in Münster fest eingeplant.
- Versicherungen: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von besonderen Tarifen in der Versicherungswirtschaft.
- Sabbatical: Nutzen Sie die Möglichkeit, eine dreimonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu nehmen.
- Betriebsrestaurant: Unser Betriebsrestaurant bietet subventionierte Preise, um Ihre Stärkung zu gewährleisten.
Wenn Sie sich ein genaueres Bild von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz machen möchten, haben Sie im Rahmen Ihres Bewerbungsprozesses die Möglichkeit, den Standort zu besichtigen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Menschen, die zur LVM Versicherung beitragen möchten. Mehr zur LVM als Arbeitgeber erfahren Sie in unserem Podcast "Safe – Der Karrierepodcast der LVM".
Ihr Kontakt zu uns: Ansprechperson Lioba Sauff, 0251 702 59521