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Cloud Administrator - Infrastrukturmanagement / Cloud-Sicherheit / Automatisierung (m/w/d)

Campusjäger by Workwise

Mannheim

Hybrid

EUR 50.000 - 65.000

Vollzeit

Vor 21 Tagen

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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Cloud Administrator, der für die Sicherheit und Automatisierung von Cloud-Ressourcen verantwortlich ist. In dieser spannenden Rolle werden Sie die Leistung der Cloud überwachen, Sicherheitsmaßnahmen implementieren und Kosten managen, um eine effiziente Ressourcennutzung zu gewährleisten. Mit der Möglichkeit, an zukunftsorientierten Produkten zu arbeiten, tragen Sie aktiv zur Elektromobilität bei. Das dynamische Team bietet Ihnen viel Eigenverantwortung, flexible Arbeitszeiten und hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten. Wenn Sie Ihre Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld einbringen möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Teamevents
Eigenverantwortung
Leistungsabhängige Vergütung

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Cloud-Sicherheit und Datenschutz.
  • Vertrautheit mit Automatisierungs- und Orchestrierungstools.

Aufgaben

  • Konfiguration und Implementierung von Cloud-Ressourcen.
  • Überwachung und Optimierung der Cloud-Leistung.

Kenntnisse

Cloud-Sicherheit
Automatisierung
Incident Management
Problemlösungskompetenz
Deutsch (C1)
Englisch (technisch fließend)

Ausbildung

Studium in Informatik
Zertifizierungen von Cloud-Service-Providern

Tools

Terraform
Ansible
Kubernetes

Jobbeschreibung

Cloud Administrator - Infrastrukturmanagement / Cloud-Sicherheit / Automatisierung (m/w/d), Mannheim
Was erwartet dich?
  • Du konfigurierst und implementierst Cloud-Ressourcen, um die Bedürfnisse der Organisation zu erfüllen
  • Du überwachst die Leistung und optimierst sie, um eine reibungslose Nutzung sicherzustellen
  • Du sicherst die Infrastruktur und managst Zugriffe, um die Datensicherheit zu gewährleisten
  • Du managst Kosten und Budgets, um effiziente Ressourcennutzung zu fördern
  • Du automatisierst Abläufe und orchestrierst Ressourcen, um Prozesse zu beschleunigen und zu vereinfachen
  • Du löst Probleme und managst Incidents in der Cloud, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Verfügbarkeit zu maximieren
Was bieten wir dir?
  • Wir bieten Einblicke in weitere Felder wie KI-Anwendungen, Hardware-Entwicklung und Datenbanken
  • Wir arbeiten an zukunftsorientierten Produkten, wodurch du die zukünftige Elektromobilität mitkreierst
  • Wir haben klar definierte Ziele, offene Kommunikation, Wertschätzung und flache Hierarchien in einem innovativen Unternehmen, das DU mitgestalten kannst
  • Wir sind ein dynamisches, buntes Team in familiärer Atmosphäre mit tollem Zusammenhalt, gestärkt durch Teamevents und gemeinsame Aktivitäten
  • Wir ermöglichen individuelles Arbeiten mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten in enger Kommunikation mit der Führungsebene
  • Wir haben sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten sowie eine faire und leistungsabhängige Vergütung
  • Wir nutzen flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Wir bieten 50.000 - 65.000 Euro brutto Jahresgehalt
  • Wir ermöglichen 30 Tage Urlaub im Jahr
Was solltest du mitbringen?
  • Du verfügst über ein Studium in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich wie Software Engineering oder Cybersecurity sowie über Zertifizierungen von Cloud-Service-Providern wie AWS, Azure oder Google Cloud
  • Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Implementierung und Überwachung von Cloud-Sicherheitsmaßnahmen sowie in der Einhaltung von Datenschutzbestimmungen
  • Du bist vertraut mit Automatisierungs- und Orchestrierungstools wie Terraform, Ansible oder Kubernetes, um effiziente Cloud-Infrastrukturen zu gestalten
  • Du kannst komplexe technische Probleme eigenständig identifizieren und lösen, sowie Notfallpläne für die Wiederherstellung von Cloud-Diensten entwickeln und umsetzen
  • Du hast gute Deutsch- (mindestens C1) und Englischkenntnisse (technisch fließend) in Wort und Schrift
Bewerbungsprozess

1. Schriftliche Rückmeldung
2. Kurzes Kennenlerntelefonat
3. Teamscall mit dem Team
4. Kennenlernen vor Ort
5. Vertragsangebot

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