Claim Manager:in / Nachtragsmanager:in für Kabeltiefbau

Deutsche Bahn AG; Halle (Saale), Berlin; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Bahninfrastruktur sucht einen Claim Manager:in für Kabeltiefbau in Halle (Saale). Sie ermitteln vertragliche Ansprüche und begleiten Bauprojekte. Anforderungen sind ein abgeschlossenes Studium im relevanten Bereich und erste Berufserfahrung. Flexible Arbeitsmodelle und Mitarbeitervorteile wie Freifahrten werden angeboten.

Leistungen

16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr

DB Job-Ticket für den Arbeitsweg

Flexible Arbeitszeitmodelle

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung in Bauprojekten, z.B. in Projektsteuerung oder Nachtragsmanagement.
• Kenntnisse über Abläufe nach HOAI sowie VOB, VOL, BauGB.
• Fähigkeit, interne und externe Netzwerke aufzubauen.

Aufgaben

• Vertragliche Ansprüche in Bauvorhaben ermitteln und durchsetzen.
• Begleitung der Bauvorhaben von Angebotsphase bis Bauabschluss.
• Risiken frühzeitig erkennen und Schritte koordinieren.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Analytisches Denken

Kommunikative Fähigkeiten

Ausbildung

Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Die DB Bahnbau Gruppe GmbH ist der Komplettdienstleister für die Bahninfrastruktur der Deutschen Bahn. Wir planen und bauen alle Anlagen der Eisenbahninfrastruktur und setzen diese instand. Mit unseren Gewerken Gleisbau, technische Anlagen, konstruktiver Ingenieurbau sowie der Koordination von Großprojekten sind wir an über 40 Standorten deutschlandweit im Einsatz. Darüber hinaus gestalten wir mit unseren Innovationen die Bahninfrastruktur umweltschonend und modern. Dafür brauchen wir dich: Komm in die DB Bahnbau Gruppe und hilf uns dabei, die starke Schiene für kommende Generationen zu bauen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Claim Manager:in / Nachtragsmanager:in für Kabeltiefbau (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Berlin oder Halle (Saale).

Deine Aufgaben:

• In diesem spannenden Job ermittelst du vertragliche Ansprüche in unseren Bauvorhaben gegenüber Auftraggeber:innen, Nachunternehmer:innen und Lieferant:innen und setzt diese auch durch
• Von Anfang an begleitest du die Bauvorhaben, beginnend mit der Angebots- und Verhandlungsphase bis hin zum Bauabschluss
• Du erkennst mögliche Risiken und Nachtragspotenziale in den Bauprojekten frühzeitig und koordinierst die nötigen Schritte für das optimale Ergebnis
• Mit den Projektverantwortlichen, Bauleiter:innen und Polier:innen an deiner Seite kennst du den Stand der Baustellen und erstellst die Nachtragsangebote bei Mehrkosten und Abweichungen vom Bau-Soll
• Du führst die Nachtragsverhandlungen, prüfst die Forderungen Dritter an das Bauvorhaben und bearbeitest Ablehnungen und Widersprüche der Auftraggeber:innen

Dein Profil:

• Dein Fach- / Hochschulstudium als Wirtschaftsingenieur:in, Bauingenieur:in, der Rechtswissenschaften oder eine Ausbildung mit ausgleichender langjähriger Berufserfahrung im bauspezifischen Nachtragsmanagement hast du erfolgreich abgeschlossen
• Du bringst erste Berufserfahrung in Bauprojekten mit, z.B. in der Projektsteuerung, Kalkulation oder im Nachtragsmanagement
• Du kennst die typischen Abläufe nach HOAI sowie Richtlinien und Regelungen im Bauwesen, z.B. VOB, VOL, BauGB
• Durch deine engagierte Arbeitsweise und schlagkräftige Kommunikation schaffst du es stets, Verhandlungsergebnisse von hoher Güte zu erzielen
• Du bist neugierig, kannst dich schnell in neue Aufgaben einfinden und holst dir aktiv fehlende Informationen ein
• Die Fähigkeit, dich intern und extern zu vernetzen sowie mit deinen Stakeholder:innen einen guten Kontakt zu pflegen, zeichnet dich aus

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Freifahrten Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.