Chief Sales Officer (m / w / d)

Alecto GmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 120.000 - 180.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Alecto GmbH sucht einen Chief Sales Officer, der die Verantwortung für den B2B-Vertrieb übernimmt und aktiv zur Wachstumsstrategie beiträgt. In dieser Rolle werden strategische Partner aufgebaut, das Vertriebsteam geleitet und die Marktpräsenz des Unternehmens gestärkt. Nutzen Sie ein attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden.

Leistungen

Attraktives Gehalt

Großzügige Urlaubsregelung

Entwicklungsbudget von 1000€ pro Jahr

Zuschuss für Urban Sports Club

Regelmäßige Team-Events

Flexibles Arbeitszeitmodell (Mobile-Office)

Modernes Büro in Berlin-Kreuzberg

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, davon mindestens 3 Jahre im Fintech-, Insurtech- oder Bancassurance-Umfeld.
• Erfolge im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Plattformkontext.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Entwicklung und Abstimmung der Vertriebsstrategie und -ziele mit der Geschäftsführung.
• Gewinn strategisch relevanter Partner wie Banken und Versicherer.
• Direkte Verantwortung für das Sales-Team.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Netzwerken

Kommunikationsstärke

Führungsstärke

Strukturierte Arbeitsweise

Jobbeschreibung

Als Chief Sales Officer (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für unseren B2B-Vertrieb. Gemeinsam mit einem erfahrenen Team prägst du maßgeblich unsere Wachstumsstrategie, baust unser Partnernetzwerk weiter aus und etablierst Friendsurance noch stärker im Markt.

Was dich erwartet

Strategische Verantwortung: Entwicklung und Abstimmung der Vertriebsstrategie und -ziele mit der Geschäftsführung

Marktpräsenz:Aufbau von Branchenbeziehungen durch Networking, Meetups, Events, Podcasts und Vorträge

Closing:Gewinn strategisch relevanter Partner (z.B. Banken, Versicherer, Insurtechs)

Führung: Direkte Verantwortung für die VP Sales, indirekt für das gesamte Sales-Team

Partnerschaften & Multiplikatoren: Entwicklung tragfähiger Kooperationen mit starken Vertriebspartnern

Erfolgssteuerung: Monitoring und Reporting relevanter KPIs

Teamwork auf C-Level: Mitarbeit im Management Team von Friendsurance

Unternehmerisches Denken & ausgeprägte Eigenverantwortung

Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, davon mindestens 3 Jahre im Fintech-, Insurtech- oder Bancassurance-Umfeld

Erfolge im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Plattformkontext

Begeisterung fürs Netzwerken, Marktgespür und Kommunikationsstärke

Führungsstärke und Teamorientierung

Souveränes Auftreten in Verhandlungen mit Entscheidungsträgern

Strukturierte, zielorientierte und pragmatische Arbeitsweise

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Bei Friendsurance glauben wir, dass die heutigen sozialen Strukturen Menschen aus marginalisierten Bevölkerungsgruppen – darunter People of Color, Menschen mit Behinderungen, Arbeiter:innen, Alleinerziehende, Frauen und Mitglieder der LGBTQIA+-Community – überproportional benachteiligen. Wir sind zudem überzeugt, dass diese Gruppen aktiv in den Arbeitsmarkt einbezogen werden müssen. Deshalb ermutigen wir Menschen mit diesen Identitäten oder aus anderen marginalisierten Gemeinschaften ausdrücklich, sich bei uns zu bewerben.

Für unseren Bewerbungsprozess benötigen wir kein Foto und keine Angaben zum Geschlecht oder Familienstand.

Was wir dir bieten

Attraktives Gehaltund großzügige Urlaubsregelung

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (durch Mobile-Office)

PersönlichesEntwicklungsbudget von 1000€pro Jahr

Urban Sports Club Zuschuss

Großes und liebevoll gestaltetesBüro in Berlin-Kreuzbergmit Kicker, Billard und viel Raum für kreative Ideen

Regelmäßige Team-Events (Frühstücke, Lunches, Friday Beers, Sommer- & Weihnachtsfeiern)

Und das Wichtigste: Ein diverses Team mit echter Leidenschaft, das dich mit offenen Armen empfängt.

Bereit, mit uns das nächste Kapitel zu schreiben?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Gestalte mit uns die Zukunft der Versicherungswelt – digital, smart und menschlich.

Über uns

Mit unseren digitalen Lösungen bringen wir Transparenz, Einfachheit und Geschwindigkeit in die Welt der Versicherungen – für Endkund en ebenso wie für unsere Partner. Unsere Plattform ermöglicht es Nutzer n, ihre Versicherungsverträge zentral zu verwalten, Leistungen leicht verständlich zu erfassen und Tarife zu optimieren – unabhängig und kundenorientiert.

Unsere Technologie begeistert – auch die Großen: Zu unseren Partnern zählen u.a. die Deutsche Bank und Allianz. Über unsere Plattform verbinden wir 175 Versicherer und erreichen über 50 Millionen Kunden. Damit sind wir Europas führender Anbieter im Bereich Digitaler Bancassurance – dem digitalen Vertrieb von Versicherungsprodukten über Banken.

Unser Erfolgsgeheimnis? Ein engagiertes, diverses Team, das mit Herzblut, Innovationsgeist und klarem Kundenfokus die digitale Zukunft der Versicherungswelt gestaltet.