Chief Legal & Financial Officer (m/w/d)

TN Germany; Oldenburg; Hybrid; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Softwareunternehmen in Oldenburg sucht eine Führungskraft für Recht, Compliance und Finanzen. In dieser spannenden Rolle können Sie aktiv an der Gestaltung eines wachsenden Unternehmens mitwirken. Sie steuern das Vertragsmanagement, stellen regulatorische Vorgaben sicher und beraten verschiedene Teams zu rechtlichen Anforderungen. Zudem sind Sie verantwortlich für das Finanzmanagement und die Entwicklung eines SaaS-Controllingsystems. Wenn Sie eine proaktive und zielorientierte Arbeitsweise schätzen und ein dynamisches Team unterstützen möchten, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Leistungen

Freundlicher und moderner Arbeitsplatz

Dynamisches Team

Möglichkeit zur Mitgestaltung

Gute Atmosphäre

Hybrides Arbeiten (50/50)

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in Recht, Compliance und Finanzen.
• Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit MBA oder vergleichbarer Ausbildung.

Aufgaben

• Steuerung des Vertragsmanagements und Sicherstellung von Zertifizierungen.
• Verantwortung für Finanzmanagement und Entwicklung eines SaaS-Controllingsystems.

Kenntnisse

Recht & Compliance

Finanzmanagement

Vertragsmanagement

SaaS-Controlling

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Teamgeist

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Finanzen

Zusatzqualifikation (z. B. MBA)

Jobbeschreibung

strategie:p personalberatung

Oldenburg, Germany

Unser Mandant ist ein modernes Softwareunternehmen aus Oldenburg, mit flachen Hierarchien und schlanken Prozessen. Das Unternehmensziel ist es, das tägliche Datei-, Beleg- und E-Mail-Chaos mit neuen Ideen und Ansätzen zu beseitigen und das papierlose Büro Wirklichkeit werden zu lassen. Neben der bislang entwickelten eigenen ECM-Software wird derzeit eine marktverändernde Lösung für eine revolutionäre Form der digitalen Akten programmiert und eine eigene KI entwickelt.

Werde Teil des Teams. Um die zunehmende Menge an Kundenprojekten zu bewältigen und der steigenden Komplexität der Lösungen gerecht zu werden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Führungskraft, die nicht in engen Bahnen und Strukturen arbeiten möchte, sondern mit eigenem Freiraum ein Unternehmen im Wachstum unterstützen möchte.

Leitung Recht, Compliance und Finanzen (CLFO)

Aufgaben

Recht & Compliance

• Steuerung des Vertragsmanagements (Kunden-, Partner-, Lizenzverträge, AGB)
• Sicherstellung von Zertifizierungen (z. B. ISO 27001, IDW PS 880) und regulatorischen Vorgaben (z. B. DSGVO, EU AI Act, NIS 2)
• Beratung von Sales-, Service- und Produktteams zu rechtlichen Anforderungen (z. B. DORA)
• Koordination externer Rechtsberatung, Vertragsverhandlungen und Risikobewertungen
• Aufbau von Governance-, Risk- und Compliance-Strukturen

Finanzen & Controlling

• Verantwortung für Finanzmanagement (Budget, Forecasting, Cashflow, Investitionen)
• Entwicklung eines SaaS-Controllingsystems (z. B. MRR/ARR, Churn, CLTV)
• Erstellung von Finanzberichten und strategischen Plänen für Gesellschafter und Investoren
• Optimierung des Preismodells und Steuerung externer Dienstleister (Steuerberater, Wirtschaftsprüfer)
• Unterstützung bei M&A-Prozessen, Ausschreibungen und Investorenverhandlungen
• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Finanzen oder Wirtschaftsrecht (z. B. BWL, VWL), idealerweise mit einer Zusatzqualifikation (z. B. MBA, Master in Finance) oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Bereichen, vorzugsweise in Softwareunternehmen mit Fokus auf SaaS
• Deutsch auf Muttersprachniveau und verhandlungssicheres Englisch
• Verlässlichkeit, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise, Teamgeist und überzeugende Kommunikationsstärke

Benefits

• Einen freundlichen und modernen Arbeitsplatz
• Ein dynamisches Team, das an einem Strang zieht
• Die Möglichkeit, ein IT-Unternehmen mitzugestalten und Neues zu probieren
• Eine sehr gute Atmosphäre und interessante Aufgaben
• Fairer und sozialer Umgang
• Hybrides Arbeiten (50/50)

Hört sich interessant an? Dann freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf per Mail! Für Fragen vorab steht Dir Torsten Vogel unter 0441 - 205 72 230 oder gern zur Verfügung.

Über strategie:p personalberatung: Als Personalberatung unterstützen wir seit 2006 mittelständische Unternehmen aus dem Nordwesten im Bereich IT, Softwareentwicklung und E-Commerce/Marketing bei der Besetzung von freien Positionen. Mit unserer Expertise unterstützen wir unsere Mandanten neben ihrem aktiven Tagesgeschäft bei der Suche nach qualifiziertem Fach- und Führungspersonal.

strategie:p wurde 2006 als klassische Personalberatung gegründet. Der Fokus liegt auf dem aktiven Recruiting und der direkten Besetzung von Positionen mit Fach- und Führungskräften in Nordwestdeutschland. Die Schwerpunkte der vakanten Positionen lagen im Bereich Softwareentwicklung & IT, eCommerce und Neue Medien, sowie dem kaufmännischen Segment (Marketing, Vertrieb & Einkauf). Wichtig war uns schon immer der enge und persönliche Kontakt zu Kandidaten und unseren Mandanten. Die Themen Digitales Personalmarketing & Personalmanagement ergänzen das Portfolio seit einigen Jahren.