Chef de Partie (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Bad Zwischenahn; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliche Bezahlung

Mitarbeiterverpflegung

Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Teamevents

Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

Zusammenfassung

Eine Personalvermittlung sucht einen Chef de Partie (m/w/d) für ein zauberhaftes 4*S Romantikhotel in Bad Zwischenahn. Der Kandidat sollte eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch haben und Erfahrung im a-la-carte Geschäft mitbringen. Zu den Vorteilen gehören übertarifliche Bezahlung, Mitarbeiterverpflegung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen sind jetzt willkommen!

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im a-la-carte Geschäft erforderlich.
• Offenheit für neue Ideen und Organisationsvermögen.
• Kenntnisse im Bereich Hygiene und Waren.

Aufgaben

• Leitung der Produktion auf ihrem Posten.
• Mise en Place und sachgemäße Vorbereitung der Speisen nach Rezept.
• Einhaltung sämtlicher Hygienevorschriften.

Kenntnisse

Kreativität

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Chef de Partie (m/w/d) in Bad Zwischenahn

Ort: Bad Zwischenahn

Lage: am Zwischenahner Meer

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 100

Art des Betriebes: zauberhaftes 4*S Romantikhotel

Ihre Aufgaben

• Leitung der Produktion auf ihrem Posten
• Mise en Place und sachgemäße Vorbereitung der Speisen nach Rezept
• Warenannahme, sachgemäße Lagerung und Bestellung nach Rücksprache
• Einhaltung sämtlicher Hygienevorschriften
• Fach- und sachgerechter Umgang mit sämtlichen Küchengeräten und Utensilien

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/d/w)
• Erste Erfahrung im a-la-carte Geschäft
• Kreativität, Organisationsvermögen und Offenheit für neue Ideen
• Verantwortungsbewusstsein & Kenntnisse im Bereich Hygiene und Waren
• Teamfähigkeit & selbstständige Arbeitsweise

Ihre Vorteile

• Übertarifliche Bezahlung, Trinkgeldbeteiligung und eine 5-Tage Woche
• Möglichkeit der Unterbringung im Mitarbeiterhotel
• Mitarbeiterverpflegung, Teamevents und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Sichere Beschäftigung in einem jungen Team mit Platz für eigene Ideen
• Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und viele weitere Benefits

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6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

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