Case Manager*in (m/w/d)

Karriereamukb

Bonn

Vor Ort

EUR 52.000 - 75.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

30 Urlaubstage
Jahressonderzahlung
Home Office
Einspringprämie
Zusatzleistungen TV-L

Zusammenfassung

Universitätsklinikum Bonn sucht für die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst eine engagierte Fachkraft in Vollzeit zum 01.10.2026. Die Stelle bietet eine unbefristete Anstellung in der Abteilung, die Sozialarbeiter*innen und Case Manager*innen umfasst.

Sie arbeiten eng mit Ärzten, Pflegekräften und externen Partnern zusammen, beraten Patient*innen und Angehörige zu sozialrechtlichen Fragen und unterstützen bei der Organisation der Nachsorge.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung.
  • Wünschenswert: Case Management (DGCC) und/oder Pflegeberater/in nach §7a SGB XI oder Bereitschaft zur Absolvierung

Aufgaben

  • Unterstützung unserer Patient*innen/Angehörigen und Zusammenarbeit mit dem medizinischen Personal während des Krankenhausaufenthaltes und bei der Vorbereitung der Entlassung
  • Vermittlung von ambulanten Hilfen und Hilfsmitteln
  • Organisation von Pflegeheimplätzen, Kurzzeitpflegeplätzen
  • Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen/Angehörigen in sozialen/sozialversicherungsrechtlichen Fragen
  • Interdisziplinäre und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Krankenhauses
  • Zusammenarbeit mit externen Partner*innen wie Pflegeheime, ambulanten Diensten, Behörden
  • Vermittlung von med. Anschlussrehabilitationen

Kenntnisse

soziale Kompetenz
Einfühlsamkeit
Kontaktfähigkeit
Organisationsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Belastbarkeit
Teamfähigkeit
EDV-Kenntnisse
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Ausbildung

Pflegefachfrau/Pflegefachmann

Jobbeschreibung

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Medizinische Assistenz und Therapie
Vollzeit

In der Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.10.2026 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst ist organisatorisch der stellvertretenden Ärztlichen Direktorin zugeordnet. Die Abteilung besteht aus den beiden Berufsgruppen der Sozialarbeiter*innen und Case Manager*innen. Das gemeinsame Anliegen ist die passgenaue Organisation der nachstationären Versorgung für die Kliniken und Patient*innen. Die Beschäftigten im Entlassmanagement/Sozialdient arbeiten in Teams in den jeweiligen Kliniken oder Zentren. Somit kann die Expertise von sozialer Arbeit und Pflegekompetenz für alle Bereiche des Klinikums und die Patient*innen- und Angehörigenberatung zur Verfügung gestellt und optimiert werden.

Ihre Aufgaben
  • Die Unterstützung unserer Patient*innen/Angehörigen und Zusammenarbeit mit dem medizinischen Personal während des Krankenhausaufenthaltes und bei der Vorbereitung der Entlassung
  • Vermittlung von ambulanten Hilfen und Hilfsmitteln
  • Organisation von Pflegeheimplätzen, Kurzzeitpflegeplätzen
  • Die Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen/Angehörigen in sozialen/sozialversicherungsrechtlichen Fragen
  • Interdisziplinäre und multiprofessionell Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Krankenhauses, insbesondere den Ärzten, den Pflegekräften, etc.
  • Zusammenarbeit mit externen Partner*innen wie Pflegeheime, ambulanten Diensten, Behörden, etc.
  • Vermittlung von med. Anschlussrehabilitationen
  • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung. Wünschenswert die Weiterbildung Case Management (DGCC) und/oder Pflegeberater/in nach §7a SGB XI oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
  • Hohe soziale Kompetenz, Einfühlsamkeit und adäquate Kontaktfähigkeit im Umgang mit schwerkranken Menschen und ihren Angehörigen
  • Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit, fachbezogen und interdisziplinär
  • EDV- Kenntnisse
Benefits & Compensation
  • 30 Urlaubstage (bei 5 Arbeitstagen/Woche) + 3 Entlastungstage nach TV-E
  • 30 Urlaubstage (bei 5 Arbeitstagen/Woche) + 3 Entlastungstage nach TV-E
  • Zulage für Mitarbeiter*innen mit den Weiterbildungen Case Manager*in nach DGCC und Pflegeberater*in §7a SGB XI
  • Am UKB arbeiten Sie an einem Krankenhaus der Zukunft. Mit einer Jahresbilanz von 1,6 Mrd. im Jahre 2023, einem Jahresüberschuss von über 21 Millionen Euro und dem dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland ist das UKB glänzend für die Zukunft aufgestellt
  • Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlungen)
  • Nach TV-L wird eine Jahressonderzahlung ausgezahlt und es gibt weitere Zusatzentlohungen wie unter anderem das Prämiensystem für die Übernahme von Zusatzaufgaben im Team, für ausgewählte Zusatzqualifikationen, Fachweiterbildungen und bei Festanstellung im Pflege-Pool. Außerdem gibt es die Einspringprämie für kurzfristige Einsätze innerhalb 96 Stunden aus dem Dienst-Frei
  • Zusätzliche Leistung zur Entlastung in den TV-E berechtigten Bereichen (Entlastungstage)
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (bei Bürojobs), Home Office
  • Gleitzeit
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

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