Call Center Agent Recruiting (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Leipzig; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Multi-Brand Dienstleistungsunternehmen in Leipzig sucht einen Call Center Agent Recruiting (m/w/d). In dieser Rolle gestalten Sie die Zukunft des Recruitings und sind an der Erstellung von Stellenanzeigen sowie an Facebook Kampagnen zur Bewerbergewinnung beteiligt. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einer sorgfältigen Einarbeitung. Die Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem kleinen Team zu arbeiten, während ein kollegiales Umfeld gefördert wird. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Online-Knopf.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice / Mobiles Arbeiten

Rabatte für Mitarbeitende

Sport- und Gesundheitsangebote

Kantine

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen in einem dienstleistungsorientierten Berufsfeld, als Kundenberater oder Call Center Agent.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse erforderlich.
• Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise ist von Vorteil.

Aufgaben

• Erstellung und Beauftragung von Stellenanzeigen für den gewerblichen Bereich.
• Anlage und Betreuung von Facebook Kampagnen zur Bewerbergewinnung.
• Sichtung und Vorauswahl eingehender Bewerbungen.
• Durchführung erster Telefoninterviews und Weiterleitung passender Kandidaten.

Kenntnisse

Kundenberatung

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Teamfähigkeit

MS-Office Kenntnisse

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Call Center Agent Recruiting (m/w/d)

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Gestalten Sie die Zukunft des Recruitings – als Call Center Agent Recruiting (m/w/d) bei einem starken Arbeitgeber.
Sie haben Freude am Austausch mit Menschen, behalten Trends im Blick und möchten echten Einfluss auf erfolgreiche Besetzungen nehmen? Dann starten Sie jetzt Ihre berufliche Mission im zentralen Recruiting der Wackler Group.

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• 30 Urlaubstage im Jahr sowie ein Laptop und Firmenhandy
• Die Option auf ein Jobrad
• Eine sorgfältige und individuelle Einarbeitung
• Umfangreiche Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch die WACKLER Akademie
• Tätigkeit in einem kleinen Office (max. 3 Personen) – kein Großraumbüro
• Ein berufliches Umfeld, in dem es „menschelt“ und in dem Umwelt- und Klimaschutz kein Imagefaktor, sondern gelebte Verantwortung ist

Was Sie bei uns bewegen:

Erstellung und Beauftragung von Stellenanzeigen für unseren gewerblichen Bereich

Anlage und Betreuung von Facebook Kampagnen zur Bewerbergewinnung

Sichtung und Vorauswahl eingehender Bewerbungen

Durchführung erster Telefoninterviews und Weiterleitung passender Kandidaten an den Fachbereich

Aktive Unterstützung am Recruiting-Prozess

Analyse aktueller Trends und deren Umsetzung

Erfassen und analysieren von Kennzahlen

Was wir und wünschen:

Erste Erfahrungen in einem dienstleistungsorientierten Berufsfeld, als Kundenberater oder Call Center Agent – ein Quereinstieg ist ebenso möglich

Gute MS‑Office sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Begeisterungsfähigkeit, verbunden mit Kommunikations‑ und Überzeugungsstärke

Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchhaltevermögen und Teamfähigkeit

Klingt nach Ihrer Zukunft? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – schnell und unkompliziert direkt über den „Online Bewerben“-Button.

Unternehmensdarstellung: Wackler Holding SE

Hauptsitz München

Gründung 1909

Betriebsgröße > 8000 Mitarbeiter

Wir sind ein modernes Multi‑Brand Dienstleistungsunternehmen für Services in den Bereichen Facility Management, Gebäudereinigung, Robotik, Sicherheits‑ und Personaldienstleistungen sowie die Unternehmensberatung für Klima und Umwelt und ESG‑Reporting Software. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir – das sind über 8.000 Mitarbeiter*innen aus 126 Nationen in bundesweit 44 Niederlassungen. Ein menschliches Miteinander ist uns wichtig und wir schätzen unsere familiäre Atmosphäre.

Vorteile für Mitarbeitende

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Dienstwagen
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung
• Mentorenprogramm/Coaching
• Firmenevents
• Kantine