CAD - Konstrukteur (m / w / d) für Feuerungs- und Ofenbau

Refratechnik Steel GmbH
Düsseldorf
EUR 40.000 - 70.000
Jobbeschreibung

Refratechnik Steel GmbH / Deutschland / Düsseldorf

Zur Verstärkung unseres Teams bei der Refratechnik Steel GmbH suchen wir Sie für unseren Standort Düsseldorf als

CAD - Konstrukteur (m / w / d) für Feuerungs- und Ofenbau

Ihre Aufgaben und Verantwortungen :

  • 3D-Konstruktion feuerfester Auskleidungen für Industrieöfen
  • Erstellung von Mengenkalkulationen und Stücklisten
  • Erstellung von Dokumentationen und Projektzeichnungen
  • Durchführung von Wärmedurchgangsberechnungen
  • Unterstützung des technischen Vertriebs bei technisch-konstruktiven Sachverhalten

Ihr Profil :

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Produkt-Designer, Technischer Zeichner oder Bauzeichner, Techniker (m / w / d) bzw. Studium im Maschinen- und Anlagenbau oder einem anderen technischen Fachbereich
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Konstruktion, vorzugsweise in der Feuerfestindustrie
  • Sicherer Umgang mit der CAD-Software SolidWorks oder einer vergleichbaren 3D-Software
  • Selbständige und analytische Arbeitsweise
  • Gute kommunikative Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Gute Grundkenntnisse in englischer Sprache
  • Führerschein der Klasse B

Unser Angebot :

  • Spannende Aufgaben in einem erfolgreichen und internationalen Familienunternehmen, in dem wir bei der Gestaltung der Arbeitszeit und der Arbeitsorganisation Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben legen
  • Gelebte Wertschätzung, Chancengleichheit und attraktive berufliche Perspektiven in einem internationalen Arbeitsumfeld mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus mehr als 30 Nationen
  • Systematische und kontinuierliche Ausbildung. Möglichkeit von Weiterbildungsmaßnahmen und Sprachkursen
  • Kurze Entscheidungswege und die Chance, mitzugestalten und sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Kollegiales Betriebsklima mit Teamevents; offene Teams, in denen Teamgeist, Leidenschaft, Kommunikation auf Augenhöhe und Eigenverantwortung großgeschrieben werden
  • Moderner Arbeitsplatz mit modernster Hard- / Software und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Unbefristeter Vertrag mit leistungsgerechter Bezahlung, 30 Tage Erholungsurlaub, eine 39-Stundenwoche
  • Umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Gesundheitsförderung, E-Bike-Leasing, Firmenevents
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