C# - Developer Personalwirtschaft (m/w/d)

AKDB Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung; München; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Organisation im Bereich der kommunalen Datenverarbeitung sucht einen C#-Developer Personalwirtschaft. Der ideale Kandidat bringt Erfahrung im .NET-Umfeld mit und ist motiviert, an der Weiterentwicklung komplexer Softwarelösungen zu arbeiten. Neben einem attraktiven Gehalt bietet das Unternehmen eine flexible Arbeitszeitgestaltung, wie Homeoffice-Möglichkeiten sowie umfassende Fortbildungsmöglichkeiten für eine optimale Work-Life-Balance.

Leistungen

30 Tage Urlaub + 3 bezahlte freie Tage

Mitarbeiterevents und Corporate Benefits

Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

Karrieremöglichkeiten und Weiterbildung

Moderne Büros mit zentraler Lage

Qualifikationen

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung.
• Erfahrungen im .NET-Umfeld und gute Kenntnisse in Unit-Tests.
• Freude an agiler Entwicklung und hohe Code-Qualität.

Aufgaben

• Entwicklung und Pflege der Softwarearchitektur für Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen und Unit-Tests.
• Mitarbeit in allen Phasen der Softwareentwicklung.

Kenntnisse

Agile Entwicklung

.NET-Umfeld

Unit-Tests

Datenbanken

Jira

Confluence

Eigeninitiative

Ausbildung

(Fach-)Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik

Jobbeschreibung

Dein neuer Job als C# - Developer Personalwirtschaft (m / w / d)

• Du entwickelst und pflegst die Softwarearchitektur unserer .NET-Software zur Lohn- und Gehaltsabrechnung mit modernen Entwicklungstools weiter.
• Du bringst gesetzliche und tarifliche Änderungen sowie Kundenanforderungen zusammen, um fachlich und technisch optimale Komponenten zu designen und weiterzuentwickeln.
• Du führst Qualitätssicherungsmaßnahmen im Entwicklungsprozess durch, z. B. Unit-Tests, Codereviews oder Komponenten- und Fachtests.
• Du arbeitest in allen Phasen der Softwareentwicklung mit, inklusive technischem Third-Level-Support.
• Du stimmst dich mit den Requirement Engineers ab.
• Du arbeitest bei der Verbesserung des agilen Entwicklungsprozesses mit und gibst fachlichen Input.

Das bist Du

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Du kennst dich schon sehr gut im .NET-Umfeld aus, dank deiner bisherigen beruflichen Praxis.
• Du hast gute Kenntnisse bei der Erstellung von Unit-Tests und bringst Erfahrungen mit Datenbanken (SQL-Server) mit.
• Du hast Freude an agiler Entwicklung für die Softwarelösungen von morgen und hoher Code-Qualität.
• Du gehst sicher mit Jira und Confluence um.
• Du bist ein kommunikativer und flexibler Mensch, mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.

Was bieten wir Dir?

• Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- & Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.
• Entscheide Dich für einen sicheren Arbeitsplatz: Unsere Arbeitsverträge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel unbefristet.
• Bleib zeitlich flexibel: Gemeinsam mit deinem Team planst du deinen Arbeitsalltag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.
• Genieße dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub + 3 bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.
• Arbeit und Urlaub kombinieren: Nutze bis zu 30 Tage Workation im Europäischen Wirtschaftsraum (inklusive Island, Liechtenstein, Norwegen und Schweiz) – einfach mit deinem Team abstimmen und loslegen!
• Entwickle dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass dich von Fortbildungen, Talent Management und mehr auf deinem Weg begleiten.
• Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrsanbindung: Unsere modernen Büros liegen zentral und verfügen über Dachterrasse, Tiefgarage …
• Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, z.B. bezuschusste Kinderbetreuung, vergünstigtes Deutschlandticket und wechselnde Mitarbeiterevents.