Business Segment Controller (mwd)

Carrier Commercial Refrigeration; Köln; Vor Ort; EUR 50.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Heizungs- und Kältelösungen sucht einen Business Segment Controller, um die Finanzstrategie zu optimieren und die Wettbewerbsfähigkeit zu sichern. In dieser spannenden Rolle sind Sie der Schlüssel zur Beratung von Führungskräften in Finanzfragen und zur Verantwortung für die Gewinn- und Verlustrechnung. Ihre Expertise in Finanztrends und Ihre analytischen Fähigkeiten werden in einem unterstützenden und kollaborativen Arbeitsumfeld geschätzt. Wenn Sie eine Leidenschaft für Finanzen haben und in einem innovativen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket

Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung

Kollaboratives Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitszeiten

Vielfältige Unternehmenskultur

Schulungs- und Mentoring-Möglichkeiten

Qualifikationen

• Ca. 7 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position, bevorzugt in serviceorientierten Industrien.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Kenntnisse in US GAAP und IFRS von Vorteil.

Aufgaben

• Beratung der operativen und geschäftlichen Führungskräfte in allen Finance-Themen.
• Verantwortung für P&L und Bilanz der Geschäftseinheit, Entwicklung von Maßnahmen zur Sicherung positiver Entwicklungen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikation

Projektmanagement

Lösungsorientiertes Arbeiten

Flexibilität

Ausbildung

Bachelor in Betriebswirtschaft

Master in Finanzwesen

Tools

MS-Office

SAP

HFM

Power BI

Jobbeschreibung

Die Carrier Commercial Refrigeration steht an der Spitze der Innovation bei hochtechnologischen Heizungs- und Kältelösungen. Als weltweit führendes Unternehmen haben wir uns verpflichtet, nachhaltige und hochmoderne Lösungen zu liefern, die unsere Lebensqualität verbessern und unseren Planeten schützen.

Unsere Mitarbeiter sind die treibende Kraft hinter unserem Erfolg, angetrieben von Kreativität, Fachwissen und Leidenschaft. Begleiten Sie uns auf dieser aufregenden Reise und werden Sie Teil eines Teams, das etwas bewirken möchte. Gemeinsam werden wir eine Zukunft mit nachhaltigen Temperaturlösungen für Generationen aufbauen.

Wir suchen für unsere Zentrale in Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Business Segment Controller (mwd).

Aufgaben:

• Business Partner Beratung der operativen und geschäftlichen Führungskräfte in allen Finance-Themen.
• Verantwortung für P&L und Bilanz Verantwortung für Gewinn- und Verlustrechnung sowie Bilanz der Geschäftseinheit, Entwicklung von Maßnahmen zur Sicherung positiver Entwicklungen.
• Proaktive Markt- und Finanztrends Antizipation von Markt-, Technologie- und Finanztrends zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit.
• Budget- und Forecast-Unterstützung Erstellung von Budgets, Planungen und Forecasts für Umsatz, Marge und EBIT.
• Strategische Beratung und Zusammenarbeit Unterstützung der operativen Partner durch strategische Beratung und enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern auf allen Ebenen.
• Berufserfahrung & Fachkenntnisse Ca. 7 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position, bevorzugt in serviceorientierten Industrien.
• Systemkenntnisse Expertenwissen in MS-Office, SAP, HFM (inkl. SmartView) und Power BI.
• Sprachkenntnisse & Rechnungslegung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Kenntnisse in US GAAP und IFRS von Vorteil.
• Arbeitsweise & Verantwortung Lösungs- und ergebnisorientiert, proaktiver Arbeitsansatz, starke Verantwortungsbereitschaft.
• Analytische Fähigkeiten & Flexibilität Starke analytische Fähigkeiten, Belastbarkeit in Veränderungsprozessen, Flexibilität.
• Kommunikation & Projektmanagement Klare Kommunikation, Fähigkeit, sowohl kurzfristige als auch langfristige Aufgaben zu managen und das große Ganze zu präsentieren.

Was wir bieten:

• Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket.
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
• Ein kollaboratives und unterstützendes Arbeitsumfeld.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Eine vielfältige und inklusive Unternehmenskultur.
• Schulungs- und Mentoring-Möglichkeiten.