Business Partner Controlling (m / w / d) in Herzebrock-Clarholz

Tennis-Point Europe GmbH; Lippstadt; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Omni-Channel Unternehmen sucht einen Business Partner im Controlling, der mit seiner Expertise die Geschäftsprozesse optimiert und das Unternehmen auf das nächste Level hebt. In dieser spannenden Rolle bist du für die Budgetplanung, Forecasting und Prozessoptimierung verantwortlich. Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen und bringst betriebswirtschaftliche Insights ein. Wenn du eine Leidenschaft für Zahlen und Sport hast und in einem dynamischen Team arbeiten möchtest, ist dies die perfekte Herausforderung für dich. Werde Teil eines Unternehmens, das nicht nur geschäftliche Ziele verfolgt, sondern auch Wert auf Offenheit, Diversität und Teamgeist legt.

Leistungen

Mitarbeitenden-Rabatte

Bike Leasing

Testschläger Packages

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium.
• Fundierte Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im E-Commerce.

Aufgaben

• Business Partnering und Optimierung der Geschäftsprozesse.
• Entwicklung und Implementierung von Controlling-Prozessen.

Kenntnisse

Zahlenaffinität

Analytische Fähigkeiten

Teamarbeit

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Tools

SAP CO

Jobbeschreibung

Herzebrock-Clarholz

ab sofort

Wer erfolgreich sein will, darf den Blick für das große Ganze nicht verlieren. Das gilt auf dem Tennisplatz und in der Geschäftswelt. Genauso wie bloßes Talent ohne Training nicht reicht, kann auch das beste Unternehmen ohne klare Struktur nicht dauerhaft bestehen. Daher ist es auch bei Tennis-Point wichtig, neben einem hervorragenden Produkt und ganz viel Leidenschaft, „das Geschäftliche“ immer im Auge zu behalten.

Du brennst für Zahlen und Sport?

Dann haben wir die perfekte Herausforderung für Dich! Wir sind ein innovatives Omni-Channel Unternehmen in der Sportbranche und suchen in unserer Zentrale in Herzbrock-Clarholz eine / einen Business Partner Controlling (m / w / d) / Controller (m / w / d), die / der uns mit ihrer / seiner Expertise auf das nächste Level hebt.

Deine Aufgaben

• Business Partnering: Du bist Sparringpartner für verschiedene Fachabteilungen, bringst betriebswirtschaftliche Insights ein und trägst aktiv zur Optimierung der Geschäftsprozesse bei.
• Aufbau von Strukturen: Du entwickelst und implementierst effiziente und skalierbare Controlling-Prozesse. Ein erstes Projekt wird die Implementierung einer Profitabilitätsrechnung für die Firmengruppe in SAP sein.
• Budgetplanung, Forecasting, Monatsreporting: Du erstellst und überwachst Budgets und Forecasts und unterstützt mit fundierten Analysen die strategische Steuerung des Unternehmens.
• Prozessoptimierung: Du identifizierst kontinuierlich Verbesserungspotenziale und treibst die Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen voran, um das Unternehmenswachstum noch effizienter zu gestalten.

Dein Profil

• Erfahrung und Know-how: Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und fundierte Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem dynamischen E-Commerce Umfeld.
• SAP CO-Kenntnisse: Du bringst fundierte Erfahrung im Umgang mit SAP CO mit und bist in der Lage SAP CO Strukturen aufzubauen.
• Zahlenaffinität und Analytik: Deine Leidenschaft für Zahlen und Deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu kommunizieren, zeichnen Dich aus.
• Teamspirit: Du bist ein echter Teamplayer und arbeitest gerne interdisziplinär.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir dir bieten ...

Unternehmenskultur

Tennis-Point ist nicht nur durch das immerwährende Streben nach geschäftlichen Zielen geprägt, sondern vor allem durch die Menschen hinter Tennis-Point. #teamyellow sorgt mit Inspiration, Innovation und vermeintlich verrückten Ideen dafür, dass wir gemeinsam als Team unsere Vision, die Welt gelb zu machen, erreichen. Dabei sind uns Offenheit, Diversität, Wertschätzung und Fairness genauso wichtig, wie das Streben nach Verantwortung.

Lernen & Weiterentwicklung

Wir wachsen nicht nur organisatorisch, sondern wollen unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit geben, sich stetig weiterzuentwickeln. Bei Tennis-Point kannst du all deine Fähigkeiten entfalten und dich immer wieder an neuen Herausforderungen versuchen. Mit deiner Arbeit kannst du bleibende Fußstapfen hinterlassen und ein Blick über den Tellerrand ist erwünscht.

Zusatzleistungen

Ob Mitarbeitenden-Rabatte bei Tennis-Point, Bike Leasing, Testschläger Packages und betriebliche Altersvorsorge, bei Tennis-Point bleiben keine Wünsche offen.

Leben & Arbeiten

Als #teamyellow leben und lieben wir die Interaktion. Dabei ist es uns besonders wichtig unser Mannschaftsgefühl zu stärken sowie die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen zu berücksichtigen. Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf liegt uns besonders am Herzen.

Wer wir sind

Die Geschichte von Tennis-Point begann im Jahr 1999. Christian Miele eröffnete auf 30 qm seinen ersten Tennisladen. Dies war der Beginn eines rasanten Aufstiegs zum mittlerweile weltweit führenden Handelsunternehmen im Bereich des Racket-Sports, insbesondere Tennis und Padel.

Als Nr. 1 Anlaufstelle für alle Racket-Sports-Liebhaber

innen, bieten wir ein einzigartiges Markenerlebnis, mit dem größten Sortiment an Marken-Produkten, Eigenmarken und Service Angeboten. Unser Omnichannel Ansatz kombiniert dabei sowohl internationale Online-Shops als auch 30 stationäre Retail-Geschäfte, in welchen wir stetig daran arbeiten, die Performance unserer Kund

innen und somit den gesamten Tennis-Sport auf das nächste Level zu heben. Dabei kooperieren wir neben regionalen und nationalen Verbänden sowie Medienpartner

innen u.a. auch mit internationalen Partner

innen wie der ITF (International Tennis Federation).