Business Development Manager (m/w/d) - Construction Equipment

Headmatch GmbH & Co. KG; München; Vor Ort; EUR 100.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationaler Konzern sucht einen Business Development Manager für den Bereich Construction Equipment. In dieser strategisch wichtigen Position haben Sie die Möglichkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und technische Beratung während des gesamten Verkaufsprozesses zu leisten. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit einem attraktiven Gehaltspaket, das ein Fixgehalt von 100.000 Euro plus Bonus umfasst. Diese Rolle bietet Ihnen die Chance, in einem wachsenden Unternehmen einen bedeutenden Einfluss zu nehmen und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.

Leistungen

betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Erfolgsbeteiligung

attraktive Vergütung

Qualifikationen

• Sehr gute Erfahrung im strategischen und technischen Vertrieb erforderlich.
• Technisches Verständnis in Automotive, Logistik oder energielösungsnahen Branchen von Vorteil.

Aufgaben

• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und technische Beratung während der Prozesse.
• Selbstständige Erarbeitung von Strategien zur Zielerreichung.

Kenntnisse

strategischer Vertrieb

technischer Vertrieb

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

kundenorientiertes Auftreten

zielorientierte Arbeitsweise

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein internationaler Konzern, der industrielle Systeme und Produkte in den Bereichen Lithium-Ionen-Batterien und Ladegeräten entwickelt, fertigt sowie vermarktet. Die Konzernzentrale liegt in Schweden, wie auch die kürzlich fertiggestellte Batteriefabrik, die zu den größten & modernsten in ganz Europa zählt. Außerhalb Skandinaviens ist unser Kunde mit eigenen Tochtergesellschaften in Deutschland und den USA vertreten. Zum weiteren Ausbau der Marktanteile in Deutschland suchen wir einen Business Development Manager - Construction Equipment (m/w/d). Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket und einer ortsunabhängigen Arbeitsstelle.

Aufgaben:

• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen (Projektvertrieb)
• Auswahl & Priorisierung der potenziellen Kunden anhand von Leadlisten (warmen Kontakten)
• keine Kaltakquise
• Kundennahe technisch-beratende Begleitung während der Prozesse (12-18 Monate) + Vertragsverhandlungen
• Selbstständige Erarbeitung von Strategien zur Erreichung der Ziele
• Region: West & Süddeutschland

Qualifikationen:

• Sehr gute Erfahrung im strategischen sowie technischen Vertrieb
• Technisches Verständnis vorzugweise in der Automotive-, Logistik- oder energielösungsnahen Branche
• Sicheres sowie kundenorientiertes Auftreten
• Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch & Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Arbeiten bei einem Marktführer
• Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung (100.000 Fixgehalt + Bonus)
• Strategisch wichtige Position in einem international wachsenden Unternehmen
• Weitere Benefits wie betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen etc.