Business Controller (m/w/d) im Projektgeschäft

Knauf; Neuruppin; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Knauf sucht einen Business Controller (m/w/d) zur finanziellen Steuerung von Hochbauprojekten. In dieser Rolle konzentrieren Sie sich auf Budgeterstellung, Risikomanagement und die Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen. Sie sollten über ein Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen sowie mehrjährige Controlling-Erfahrung verfügen. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wertorientierten Umfeld ist garantiert.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Gleitzeit

Home-Office-Tage

Zuschuss zur Altersvorsorge

Individuelle Weiterbildung

E-Bike-Leasing

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling.
• Fundierte Kenntnisse in MS-Office, Erfahrung mit DATEV ist ein Plus.

Aufgaben

• Finanzielle Steuerung und Überwachung von Hochbauprojekten.
• Erstellung und Analyse von Budgets und Forecasts.
• Optimierung von Controlling-Prozessen und Reporting-Tools.

Kenntnisse

Durchsetzungsstärke

Eigeninitiative

Entscheidungsfreude

Sozialkompetenz

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaftslehre

Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Berufsausbildung

Tools

MS-Office

DATEV

Jobbeschreibung

Business Controller (m/w/d) im Projektgeschäft, Neuruppin

Knauf

Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln.

Als globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf Elements GmbH & Co. KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams.

Erkennen Sie sich wieder?

• Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?
• Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?
• Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?
• Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?

Das erwartet Sie

• Sie übernehmen die finanzielle Steuerung und Überwachung von Hochbauprojekten in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung
• Dabei erstellen und analysieren Sie Budgets, Forecasts sowie Soll-Ist-Vergleiche, identifizieren wirtschaftliche Risiken und Chancen und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab
• Zusätzlich unterstützen Sie im Nachtragsmanagement und bei der Erstellung von Angebots- und Vertragskalkulationen
• In Ihrer Rolle stimmen Sie sich eng mit internen und externen Partnern, wie den Financial Businesspartnern der Gruppe und dem Accounting, ab
• Darüber hinaus treiben Sie die Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen in der Produktion sowie die Optimierung der Reporting-Tools voran

Das bringen Sie mit

• Sie haben erfolgreich ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesens abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung
• Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise in einem Produktionsunternehmen
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in MS-Office und Erfahrung mit DATEV ist dabei ein willkommenes Extra
• Durchsetzungsstärke, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude zeichnen Ihre Persönlichkeit aus, ergänzt durch ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Darum lohnt es sich

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen
• Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage
• Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten (zB. Fitnessstudio Iphofen, Schwimmtraining, Fußball etc.) sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w.
• Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und direkten Zugang über das Werksgelände zum ÖPNV (Zug, Bus)
• Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
• Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents, Casino mit Bezuschussung sowie unsere Barista-Coffeebar
• Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen
• Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf
• E-Bike-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit

Knauf als Arbeitgeber

Knauf Elements ist spezialisiert auf die Produktion hochwertiger Holz- und Stahlbauteile für Wände, Decken und Dächer. Als zukunftsweisender Entwicklungspartner für Holztafelbauelemente, Stahlleichtbau-Elemente, Nagelplattenkonstruktionen und Hightech-Abbundsysteme bündeln wir die Stärke der Knauf-Systemlösungen in seriell gefertigten Architektur-Bauteilen für den nachhaltigen Systembau.

Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.

Seien Sie ein Teil von Knauf und gestalten Sie mit uns die Zukunft!