Business Analyst / Facharchitekt Rechnungswesen (m / w / d)

Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m / w / d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Business Analyst / Facharchitekt Rechnungswesen (m / w / d)

• In Ihrer Rolle agieren Sie in der Schnittstelle zwischen Bilanzierung und IT und erhalten spannende Einblicke in unsere Facharchitektur rund um SAP S / 4HANA Finance.
• Dabei sind Sie mit verantwortlich für Steuerung und Buchung der Versicherungsverträge und damit für das fachliche Customizing des SAP Finance.
• Sie arbeiten im Team aktiv in den unterjährigen und jährlichen Abschlüssen und sorgen dabei für schnelle Prozesse und eine hohe Qualität.
• Im Rahmen von agilen Projekten werden Sie tatkräftig an der Konzeption und Umsetzung von Neuerungen und Weiterentwicklungen innerhalb der Facharchitektur mitwirken. Hierfür arbeiten Sie eng mit Bilanzierern, Steuerfachleuten und weiteren Anwendern sowie Softwareentwicklern zusammen.

Minimale Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt.
• Erste Berufserfahrung in der Rechnungslegung nach HGB und IFRS.
• Idealerweise verfügen Sie schon über Erfahrungen in SAP Finance oder einem anderen SAP-Modul an der Schnittstelle zu SAP Finance.
• Zuverlässiger, kommunikationsstarker Teamplayer, der Analysestärke und IT-Affinität mit einer zielgerichteten Arbeitsweise kombiniert.

In Ihrem neuen Job heißt es: Rechnungswesen trifft IT. Unser fachlich breit aufgestelltes Team freut sich schon auf Ihre Unterstützung – und gibt Ihnen den nötigen Freiraum, um Ihre Expertise auf ganzer Linie auszuspielen. Mit vereinten Kräften gestalten, betreiben und verbessern wir den Bilanzierungsprozess, digitalisieren Abläufe und sichern im Sinne unserer internen Kunden die Datenqualität.

Arbeitszeiten:

Standardmäßig 38-Stunden-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit- & Lebensarbeitszeitkonto. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.

Vergütung:

14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld), Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit:

Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass – auch für Angehörige) stehen Ihnen online und bundesweit zur Verfügung.

Jobticket, Jobrad / Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit Parkplätzen und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder.

Familie & Beruf:

Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Gesunde und ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung:

Individuelle Förderung & flexible Weiterentwicklung durch die R+V Akademie und externe Anbieter.

Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.