Bürokraft im Technischen Gebäudemanagement (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Ahlen; Hybrid; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein öffentlicher Arbeitgeber in Ahlen sucht eine Bürokraft im Technischen Gebäudemanagement. Die Stelle umfasst Aufgaben wie die Bedarfsermittlung und Auftragsbearbeitung und bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie ein attraktives Gehalt nach TVöD. Bewerber sollten eine abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich oder eine vergleichbare Ausbildung haben, gute Kenntnisse in MS-Office und SAP mitbringen. Homeoffice ist möglich.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Sport- und Gesundheitsprogramme

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung.
• Sicher in der Anwendung von MS-Office/Outlook.
• Bereitschaft, Kenntnisse in SAP zu erlangen.

Aufgaben

• Verantwortlich für Bedarfsermittlungen und Bestellanforderungen.
• Führen der abteilungsinternen Abwesenheitsunterlagen.
• Auftragsbearbeitung mit dem System SASPF.

Kenntnisse

Anwendung von Standardsoftwareprodukten

Kenntnisse in SAP

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten

Vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung

Tools

MS-Office

Outlook

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Bürokraft im Technischen Gebäudemanagement (m/w/d)

• Angebotsart: Arbeit
• Position: Bürokraft im Technischen Gebäudemanagement (m/w/d)
• Arbeitgeber: Bundeswehr Standort
• Beginn ab: 01.04.2026
• Arbeitsort: Ahlen, Westfalen
• Anstellungsart: Vollzeit
• Befristung: unbefristet
• Berufsbezeichnung: Verwaltungsfachangestellte/r - Bundesverwaltung

Stellenbeschreibung

Unternehmen: Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Münster, Technische Betriebsgruppe Ahlen

Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt: Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter "Informationen zur Bewerbung (Internetseite des Arbeitgebers)".

Sie sind für die Bedarfsermittlungen und Bestellanforderungen mit dem Ziel der Bedarfsdeckung innerhalb der Technischen Betriebsgruppe verantwortlich.

Sie führen die abteilungsinternen Abwesenheitsunterlagen aller zugehörigen Fachhandwerker/-innen.

Die Auftragsbearbeitung mit dem System SASPF gehört zu Ihren Aufgaben.

Sie bereiten alle Entgeltdatenbelege unterschriftsreif vor und führen dementsprechende Übersichten.

Die Stelle ist ab dem 01.04.2026 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Eine Eingruppierung erfolgt bisin die Entgeltgruppe 6 TVöD. Derzeit ergeben sich auf diesem Dienstposten Tätigkeiten, die nach Entgeltgruppe 5 TVöD auszuwerten sind.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
• Sie profitieren von einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine bestandene verwaltungseigene Fachprüfung I (Angestelltenprüfung I) beziehungsweise eine vergleichbare Berufsausbildung. Alternativ genügt eine erfolgreich abgeschlossene vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung (beispielsweise Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, Industriekauffrau/Industriekaufmann).
• Sie sind sicher in der Anwendung von Standardsoftwareprodukten (MS-Office, Outlook).
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im praktischen Umgang mit dem System SAP beziehungsweise sind bereit, diese zu erlangen.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

Ergänzende Informationen:

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Münster
Personalmanagement
0251-133398-4165 (Herr Schmücker)