Brandschutzingenieur/-in (m/w/d)

JR Germany; Stuttgart; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Deutschland sucht einen Brandschutzingenieur (m/w/d) in Stuttgart für das Schulverwaltungsamt. Sie sind verantwortlich für die Analyse der Betreiberpflichten im Brandschutz und die Erstellung interner Standards. Ein abgeschlossenes Studium im Brandschutz oder Architektur ist erforderlich, sowie gute Deutschkenntnisse und eine selbstständige Arbeitsweise. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und Weiterentwicklung.

Leistungen

Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle

Mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice

Gesundheitsmanagement und Sportangebote

Kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutz oder vergleichbare Fachrichtung.
• Erfahrung in der Erstellung von Brandschutzkonzepten ist wünschenswert.
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

• Prüfung und Analyse der Betreiberpflichten im Brandschutz.
• Erstellung interner Standards für den Brandschutz.
• Bewertung von Brandschutzkonzepten.

Kenntnisse

Grundkenntnisse im baulichen und anlagentechnischen Brandschutz

Selbstständige Arbeitsweise

Gute Ausdrucksweise in deutscher Sprache

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutz, Architektur oder Bauingenieurwesen

Weiterbildung als Sachverständige/r oder Fachplaner/in für vorbeugenden Brandschutz

Jobbeschreibung

Brandschutzingenieur/-in (m/w/d), stuttgart

Landeshauptstadt Stuttgart

Brandschutzingenieur/-in (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen.

Das Schulverwaltungsamt erfüllt sämtliche Schulträgeraufgaben für die rund 150 städtischen Schulen aller Arten. Das Team Betreiberverantwortung spielt dabei eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebs der städtischen Schulgebäude und Schulsportanlagen. In Bezug auf Betreiberpflichten sind wir u. a. verantwortlich für die Bearbeitung von Grundsatzfragen sowie für die Entwicklung von Standards und Planungsgrundlagen bei Schulbau- und Schulsanierungsprojekten. In unserem Team hat jede Person ihren gewerketechnischen Schwerpunkt.

• Sie sind verantwortlich für die Prüfung, Identifikation und Analyse aktueller Betreiberpflichten im brandschutztechnischen Bereich zur Wahrnehmung eines sicheren Betriebs der Schul- und Schulsportanlagen
• Erstellung interner Standards für den anlagentechnischen Brandschutz
• Unterstützung bei der Bewertung von Brandschutzkonzepten und der Beurteilung von Brandgefährdungen
• Bewertung und Genehmigung von Brandfallsteuermatrizen
• Sie stehen als kompetente Ansprechperson in engem Austausch bezüglich Brandschutzthemen mit Schulleitungen, Schulhausmeister/-innen, technischem Lehrpersonal sowie anderen Ämtern, der Branddirektion und Dritten und tragen so zur ordnungsgemäßen Zusammenarbeit aller Beteiligten bei

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

• abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutz, Sicherheitstechnik, Gefahrenabwehr, Architektur, Bauingenieurwesen (bevorzugt mit Vertiefung vorbeugender Brandschutz), Facility Management, Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland sowie eine deutsche Übersetzung erforderlich)
• ideal ist eine Weiterbildung als Sachverständige/‑r oder Fachplaner/‑in für vorbeugenden Brandschutz
• Grundkenntnisse im baulichen und anlagentechnischen Brandschutz inkl. Erfahrung in der Erstellung von Brandschutzkonzepten sind wünschenswert
• eine selbstständige, strukturierte, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft und Fähigkeit sich in brandschutztechnischen Themenfeldern weiterzubilden und fachlich weiterzuentwickeln
• eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache sowie ein freundliches, verbindliches und kompetentes Auftreten
• eine spannende Tätigkeit mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
• das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich
• attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• vergünstigtes Mittagessen

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 11 TVöD.