Bist du bereit- Mach mit uns den Unterschied!

Deloitte Corporate Finance GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Une entreprise de conseil mondial leader recherche un (Junior) Project Controller dans le domaine de l'Audit & Assurance pour soutenir la direction dans l'optimisation des processus. Vous travaillerez sur la gestion de projets, l'élaboration de rapports et la communication avec les différents départements. Rejoignez une équipe motivée dans un environnement dynamique et innovant avec des opportunités de formation exceptionnelles.

Leistungen

Smartphone de société à usage personnel

Leasing de vélos

Équilibre travail-vie personnelle

Formations à la Deloitte University

Programmes de bien-être

Qualifikationen

• Diplôme en sciences économiques ou formation commerciale avec plusieurs années d'expérience.
• Connaissance approfondie des outils MS Office, particulièrement Excel.
• Compétences solides en communication et orientation service.

Aufgaben

• Soutenir le Business Controlling dans la gestion des projets internes.
• Contrôler et gérer des projets, identifier les risques pour la direction.
• Collaborer sur des documents internes, statistiques et évaluations.

Kenntnisse

Engagement

Autonomie

Travail d'équipe

Résolution de problèmes

Communication

Ausbildung

Diplôme en économie (BWL, VWL, etc.)

Tools

MS Office (Excel, Power Point)

SAP SAC

Jobbeschreibung

Du willst imBereich Audit & Assurancedazu beitragen betriebliche Prozesse nachhaltig zu optimieren? Unser Team unterstützt die Führungsebene mit aussagekräftigen Auswertungen zu allen controllingrelevanten Themenstellungen innerhalb des Businesses. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied:als (Junior) Project Controller - Audit & Assurance (m/w/d).

Standorte:Düsseldorf, Hamburgund Nürnberg.

Dein Impact:

Als(Junior)Project Controller (m/w/d)unterstützt du bei der Vorbereitung und Durchführung anspruchsvoller Tätigkeiten im Bereich Finance und Controlling- und trägst so zu einer zielorientierten Unternehmenssteuerung bei.

• Hands-on-Einstieg:Du unterstütztdas Business Controlling in der internen Projektsteuerung.
• Projektmanagement:Die Kontrolle und Steuerung von Projekten sowie das Aufzeigen von Projektrisiken für das Top-Management gehört zu deinem Tagesgeschäft.
• Innovation:Zusätzlich bringst du dich bei der Identifikation und Entwicklung innovativer Projekt Controlling und Business Intelligence Instrumente mit ein.
• Kommunikation:Du stehst in regelmäßigem Austausch mit deinem Team und den Entscheidungsträgern innerhalb des Businesses.
• Aufgabenvielfalt:Im Team arbeitest du bei Projekten / Initiativen mit und erstellst interne Dokumente, Statistiken sowie Auswertungen und unterstützt beim Onboarding von neuen Kolleg:innen.

Dein Skillset:

• Erfolgreicher Abschlusseines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums (BWL, VWL, Wirtschaftsingenieur oder –informatik o. ä.) oder einer kaufmännischen Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung in den Bereichen Project Controlling oder Business Intelligence.
• Fundierte Kenntnissein MS Office-Tools (insb. Excel, Power Point) sowie SAP SAC.
• Hohes Engagementsowie eine sehr selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise ist selbstverständlich für dich.
• Eine ausgeprägte Serviceorientierungund Spaß am Arbeiten mit deinen Fachbereichen runden dein Profil ab. Darüber hinaus zeichnest du dich durch Teamorientierung und Zuverlässigkeit aus.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnissein Wort und Schrift.

Deine Chance:

• Spannende Aufgabenin einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
• Gute Rahmenbedingungenmit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
• Work-Life-Balancedurch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
• Exzellente Weiterbildungan der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation
• Vielfältige Gestaltungsräumeundaktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur– u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Job Visitenkarte

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wiewir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion,sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unseremBewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs .

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben.Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen- sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

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Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt?

Finde es heraus: Lade deinen Lebenslauf hoch und lass dir passende Stellenvorschlagen.

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

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Nürnberg

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Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Karolin, Lea, Anja, Julia, Silja, Jakob und ihre Teams stehen euch bei Fragen gerne zur Verfügung.

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Tax & Legal,Consulting und Advisory für nahezu 90% der Fortune Global 500-Unternehmen und Tausende von privatenUnternehmen an. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und ermöglichennachhaltiges Wachstum. Gleichzeitig eröffnen wir hervorragende Karrierechancen für unsere rund460.000 Mitarbeitenden weltweit. Ganz gleich, ob BWL oder MINT – Diversity fördert Innovation durchunterschiedliche Sichtweisen und Charaktere. Die Zeiten, bei Deloitte einzusteigen, waren nie spannender.

Mach mit uns den Unterschied!

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