Big Data Engineer – Infrastruktur (m/w/d)

SVA; Düsseldorf; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Systemhaus in Düsseldorf sucht einen Big Data Engineer, der die Infrastruktur von Big-Data-Plattformen unterstützt und automatisiert. Sie arbeiten eng im Team und mit Kunden, um Lösungen zu entwickeln und Anforderungsworkshops zu leiten. Ideale Kandidaten haben eine IT-Ausbildung oder entsprechendes Studium sowie Freude am Umgang mit IT-Systemen. Eine flexible Arbeitsweise und Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Corporate Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Umfassendes Onboarding-Event

Moderne Ausstattung

Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Urlaubstage

Qualifikationen

• Abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder Ausbildung als Fachinformatiker.
• Gute Kenntnisse in Analytic Tools und Skriptsprachen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).

Aufgaben

• Unterstützung bei der Einrichtung der Infrastruktur von Big-Data-Plattformen.
• Mitwirkung bei der Anbindung neuer Datenquellen und Erstellung von Analysen.
• Entwicklung von Lösungen zur Automatisierung von Big-Data-Plattformen.

Kenntnisse

Analytic Tools

Automatisierung

Skriptsprachen

IT-Systeme

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes IT-orientiertes Studium

Fachinformatiker

Jobbeschreibung

Big Data Engineer – Infrastruktur (m/w/d), Düsseldorf

Düsseldorf, Germany

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der Einrichtung der benötigen Infrastruktur von Big-Data- und Observability-Plattformen und Bereitstellung der benötigten Services.
• Mitwirkung bei der Anbindung neuer Datenquellen sowie der Erstellung von Visualisierungen und Analysen.
• Mitarbeit im Team bei der Entwicklung und Umsetzung von Lösungen zur Automatisierung von Big-Data-Plattformen.
• Begleitung von Workshops mit dem Ziel, diese eigenständig zu leiten und Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
• Gemeinsame Ausarbeitung von Konzepten, die passgenau auf Kundenwünsche und Projektziele angepasst sind.
• Abgeschlossene Ausbildung – etwa zum Fachinformatiker (m/w/d), abgeschlossenes IT-orientiertes Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering, aber auch Quereinsteiger (m/w/d) mit Fachkenntnissen sind herzlich willkommen.
• (Erste) Berührungspunkte mit Analytic Tools
• Idealerweise (erste) Erfahrung in der Automatisierung, mit Skriptsprachen oder im DevOps Umfeld
• Freude am Umgang mit IT-Systemen sowie Bereitschaft, Neues zu lernen
• Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Serviceorientierung
• Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)

Ihre Vorteile

• Flexibilität: Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
• Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.
• Vorsorgen für die Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
• Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen.
• Individueller Start: Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg.
• Kultur & Zusammenarbeit: Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.
• Moderne Ausstattung: Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung – etwa zum Fachinformatiker (m/w/d), abgeschlossenes IT-orientiertes Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering, aber auch Quereinsteiger (m/w/d) mit Fachkenntnissen sind herzlich willkommen.
• (Erste) Berührungspunkte mit Analytic Tools
• Idealerweise (erste) Erfahrung in der Automatisierung, mit Skriptsprachen oder im DevOps Umfeld
• Freude am Umgang mit IT-Systemen sowie Bereitschaft, Neues zu lernen
• Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Serviceorientierung
• Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)

Ihre Vorteile

• Flexibilität: Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
• Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.
• Vorsorgen für die Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
• Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen.
• Individueller Start: Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg.
• Kultur & Zusammenarbeit: Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.
• Moderne Ausstattung: Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.

Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft, Bodenhaftung und hoher Servicequalität begleiten wir unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Deutschlandweit stehen wir als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen und legen besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch.

Weitere Informationen zu uns finden Sie auf unserer Karriereseite: de/karriere

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Solange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich gerne darauf bewerben – es gibt keine Bewerbungsfrist.

Bitte senden Sie uns folgende Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse
• Gehaltsvorstellung
• Eintrittsdatum

Remark: All positions require fluent German language skills (level C1 or above)

Kathrin Raab

Personalreferentin – Personal- und Bewerbermanagement