Bezirksleiter (m/w/d) im Außendienst Großraum Regensburg

JR Germany; Regensburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Süßwarenhersteller sucht einen Bezirksleiter (m/w/d) für die Verkaufsregion Großraum Regensburg. In dieser Rolle sind Sie für die Kundenbetreuung, die Umsetzung von Marktstrategien und die Überwachung der Regalkontaktstrecke verantwortlich. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt, einem Dienstwagen, 30 Tagen Urlaub pro Jahr sowie umfangreichen Sozialleistungen in einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Dienstwagen auch zur privaten Nutzung

Verkaufsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld

Tarifliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabattportale

Qualifikationen

• Erfahrung im Außendienst oder als Führungsnachwuchskraft im Handel erforderlich.
• Führerschein der Klasse B erforderlich.
• Wohnort in der Region Regensburg.

Aufgaben

• Betreuung der Kunden im Lebensmitteleinzelhandel.
• Durchsetzung der Listungen und Sicherstellung der Regalplatzierung.
• Marktbeobachtungen und Erstellung von Reportings.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Durchsetzungsvermögen

Kommunikationsstärke

Leistungsbereitschaft

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Bezirksleiter (m/w/d) im Außendienst Großraum Regensburg, regensburg

Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir, befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung, für die STORCK DEUTSCHLAND KG einen fachlich und menschlich überzeugenden Bezirksleiter (m/w/d) für die Verkaufsregion Großraum Regensburg.

Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir, befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung, für die STORCK DEUTSCHLAND KG einen fachlich und menschlich überzeugenden Bezirksleiter (m/w/d) für die Verkaufsregion Großraum Regensburg.

Bezirksleiter (m/w/d) im Außendienst Großraum Regensburg

• Als kompetente(r) und anerkannte(r) Ansprechpartner(in) betreuen Sie unsere Kunden im Lebensmitteleinzelhandel
• Sie sind verantwortlich für die Durchsetzung der Listungen, den Ausbau der Regalkontaktstrecke sowie die Sicherstellung der optimalen Regalplatzierung unserer Marken in einem definierten Vertriebsgebiet
• Sie erzielen Absprachen von Zusatzplatzierungen und stellen deren Umsetzung im Markt sicher
• Marktbeobachtungen und die Erstellung von Reportings gehören ebenso zu Ihren Aufgaben

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftliches Studium
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Außendienst oder als Führungsnachwuchskraft im Handel
• Ein hohes Maß an Leistungs- und Lernbereitschaft
• Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise
• Souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
• Wohnort in der Region Regensburg
• Führerschein der Klasse B

• Zur Ausübung der beschriebenen Tätigkeit stehen Ihnen ein Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie iPad, iPhone und Laptop zur Verfügung
• 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
• Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Verkaufsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
• Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. tarifliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)
• Als Familienunternehmen ist ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld für uns selbstverständlich. Unsere strukturierte Einarbeitung ermöglicht dabei einen reibungslosen Start
• Regelmäßige, abwechslungsreiche Teamtagungen und Konferenzen
• Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten
• Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen
• Im Optimalfall geht Ihr Einsatz in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis über

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