Betriebselektriker (w/m/d)

Trench Group GmbH

Troisdorf

Vor Ort

EUR 42.000 - 56.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge
Deutschlandticket
Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Zusammenfassung

HSP sucht einen Betriebselektriker (w/m/d) in Troisdorf. Du wartest und stellst die Instandhaltung der elektrischen Fertigungsanlagen sicher, arbeitest im 2-Schichtbetrieb und betreust Neumaschinen von der Inbetriebnahme bis zur Wartung.

Du bringst eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Elektroniker/in für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit sowie einschlägige Berufserfahrung. Wir bieten tarifgebundene Vergütung, Zuschläge, Weiterbildung und viele Sozialleistungen.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Elektroniker/in für Betriebstechnik oder vergleichbare Ausbildung.
  • Berufserfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung von Fertigungsanlagen vorteilhaft.
  • Selbstständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Wartung und Instandhaltung der elektrischen Fertigungsanlagen nach Wartungsplan.
  • Durchführen von Reparaturen an elektrischen oder elektronischen Bauteilen der Anlagen und Maschinen.
  • Technische Abnahme und Inbetriebnahme von Neumaschinen.
  • Wartung und Instandhaltung der Gebäudetechnik.

Kenntnisse

Elektroniker(in) für Betriebstechnik
Wartung & Instandhaltung
Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Dreijährige Ausbildung als Elektroniker/in für Betriebstechnik

Jobbeschreibung

Wir suchen einen Betriebselektriker (w/m/d)
Wer wir sind. Was wir machen.

Als Weltmarktführer auf dem Gebiet der Hochspannungsdurchführungen hat sich HSP auf die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Produktlösungen für die Energiebranche spezialisiert.Schon seit 1893 liegt unser Fachwissen in der Herstellung langlebiger Hochspannungsdurchführungen für verschiedene Anwendungsbereiche, die einen wichtigen Beitrag zur weltweiten Energiewende und Versorgungssicherheit leisten.In unserem Unternehmenssitz in Troisdorf bei Köln vereinen wir mit knapp 500 Mitarbeitenden alle HSP-Gewerke unter einem Dach. Vom Vertrieb, Engineering und Auftragsabwicklung, über Personal, Controlling und Einkauf, bis hin zur Forschung, Entwicklung und Fertigung unserer Produkte. Unsere Stärken sind unser motivierender Teamgeist und der Anspruch,zukunftsfähige Produktlösungen in der Hochspannungstechnik zu realisieren. Wir sind stolz auf unser Engagement für den technologischen Fortschritt und die offene, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsweise, die wir tagtäglich leben. Werden auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und starte deine spannungsgeladene Karriere bei HSP!

In diesem Team könntest Du arbeiten.

Damit nichts auf dem Gelände schiefläuft – und falls es doch Mal passiert – ist unser Team aus der Instandhaltung im 2-Schichtbetrieb aktiv. Mechaniker undElektriker arbeiten Hand in Hand und führen regelmäßige Wartungen und Inspektionen in derFertigung durch, aber auch Erweiterungen oder der Aufbau von komplett neuen Maschinen gehört dazu.
Der Verantwortungsbereich beschränkt sich dabei nicht nur auf unsere Anlagen. Zusätzlich betreut es auch die Gebäude auf dem Gelände sowie die logistische Infrastruktur. Derzeit besteht das Team aus rund20Mitarbeitenden, inklusive Auszubildende.
Als Allrounder im BereichElektrikoder Mechanik wärst Dudie passende Ergänzung für dieses Team.

Deine Aufgaben bei HSP

Wartung und Instandhaltung

  • Wartung der elektrischen Fertigungsanlagen nach Wartungsplan
  • Durchführen von Reparaturen an elektrischen oder elektronischen Bauteilen der Anlagen und Maschinen
  • (Elektrische) Wartung und Instandhaltung von Neumaschinen
  • Technische Abnahme und Inbetriebnahme von Neumaschinen
  • Wartung und Instandhaltung der Gebäudetechnik
Das bringst Du mit
  • Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Elektroniker(in) für Betriebstechnik oder vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich von Wartung und Instandhaltung
  • Selbstständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise
Das kannst Du von HSP erwarten

Wir bieten zahlreiche Vorteile für unsere Mitarbeitenden.

Perspektive
  • Langfristige Anstellung in einem dynamisch wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen, welches zu den führenden der Branche zählt
Persönliche Entwicklung
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Talentförderung
  • Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen
Vergütung & Arbeitszeit
  • Wettbewerbsfähige Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
  • u_a. mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Leistungszulage und Monatsprämie
  • vermögenswirksame Leistungen
  • 35-Stunden-Woche
  • 26 und 30 Tage Urlaubstage (je nach Schichtmodell)
Sozialleistungen & Gesundheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Deutschlandticket
  • kostenlose Getränke wie Wasser und Kaffee
  • ein eigenes Restaurant für Mitarbeitende inkl. Essenszuschuss
  • Betriebsarzt für Gesundheitsuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen am Standort
  • Zuschuss zum Urban-Sports-Club
Mitarbeiterevents
  • Weihnachtsfeier
  • Familienfest und Teamevents
  • Betriebs-Fußballmannschaft
  • Teilnahme am Business Run Köln
Ausstattung & Standort
  • Zeitgemäße Büro- und Arbeitsausstattung
  • eigene IT im Haus
  • Bereitstellung von Arbeitskleidung inklusive Reinigung und persönlicher Schutzausrüstung
  • Ladepunkte für E-Autos und E-Bikes auf dem Firmengelände
  • Fahrradparkplätze auf dem Firmengelände
  • gute ÖPNV-Anbindung mit Bushaltestelle in der Nähe
  • ausreichend kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende
Wen wir fördern möchten.

Wir setzen uns für einen integrativen Arbeitsplatz ein, der die Vielfalt der Hintergründe, Erfahrungen und Perspektiven unseres Teams schätzt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Behinderung, Alter oder einem annderen geschützten Status.

Für unsere innovative Arbeit brauchen wir viele verschiedene Perspektiven - und damit viele verschiedene Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen.

Georg von Rohr Managing Director

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